發(fā)生交通事故雙方同等責任可以報工傷嗎
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在上下班途中發(fā)生雙方負同等責任的交通事故可以認定為工傷。一、應當認定為工傷的情形:根據(jù)我國《工傷保險條例》的規(guī)定,應當認定為工傷的包括以下幾種情形:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。二、視同工傷的情形:職工有下列情形之一的,視同工傷: (1)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的; (2)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的; (3)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發(fā)的。這是法律規(guī)定的幾種特殊的工傷情形。三、不得認定為工傷的情形:《工傷保險條例》第16條規(guī)定:“職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定,但是有下列情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自殘或者自殺的
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發(fā)生交通事故,如果雙方都有過錯,交警通常按雙方同等責任處理。事故雙方對于同等責任的認識常常會誤以為是一人一半,其實,雙方如果是交通事故負同等責任的話,并不一定是對半賠償。 1、如果雙方都是機動車的:雙方用各自的交強險賠償對方,交強險不夠賠償?shù)?,超出部分,對方賠償50%,自己承擔50%. 2、一方是機動車一方是非機動車或行人:機動車方損失的40%由對方賠償,另60%由自己承擔。而機動車一方先用交強險賠償對方,交強險不夠的,超出部分按比例承擔。如果雙方誰沒有保險的,就要自己承擔相應的賠償。 由此可知,只有機動車與機動車發(fā)生交通事故,才各自承擔50%的責任。另外關于交強險的賠償限額也應該了解一下,交強險賠償項目及限額為:對方財產2000元,對方醫(yī)療費用1萬元,對方死亡殘疾、誤工費、護理費等限額11萬。
交通事故同等責任,能申請工傷。只要是在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故,就可以申請認定工傷。工作中遭受交通事故傷害,因公外出期間因為工作原因遭受交通事故傷害,認定工傷不區(qū)分責任;上下班途中遭受交通事故傷害,同等責任的應當認定為工傷。
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