員工工資是否屬于破產(chǎn)債權(quán),法律的規(guī)定是什么
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法律分析 在企業(yè)破產(chǎn)后,員工被拖欠的工資屬于破產(chǎn)債權(quán)。破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后,清償破產(chǎn)人所欠職工的工資。破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計(jì)算。公司破產(chǎn),勞動(dòng)合同終止,公司應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同終止時(shí)一次性付清勞動(dòng)者工資。
《中華人民共和國(guó)企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條 破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后,依照下列順序清償: (一)破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用,所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用,以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金; (二)破產(chǎn)人欠繳的除前項(xiàng)規(guī)定以外的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和破產(chǎn)人所欠稅款; (三)普通破產(chǎn)債權(quán)。 破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的,按照比例分配。 破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計(jì)算。
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員工工資不屬于破產(chǎn)債權(quán)。破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后,清償破產(chǎn)人所欠職工的工資。破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計(jì)算。公司破產(chǎn),勞動(dòng)合同終止,公司應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同終止時(shí)一次性付清勞動(dòng)者工資。
在企業(yè)破產(chǎn)后,員工被拖欠的工資屬于破產(chǎn)債權(quán)。破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后,清償破產(chǎn)人所欠職工的工資。破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計(jì)算。公司破產(chǎn),勞動(dòng)合同終止,公司應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同終止時(shí)一次性付清勞動(dòng)者工資。
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                             工資是否屬于債權(quán)債務(wù) 工資是否屬于債權(quán)債務(wù)工資屬于債權(quán)債務(wù)。 1、勞動(dòng)工資債權(quán),是指勞動(dòng)者享有的作為勞務(wù)報(bào)酬形式的工資給付請(qǐng)求權(quán); 2、從內(nèi)涵上看,是指基于勞動(dòng)臺(tái)同關(guān)系而產(chǎn)生的工資報(bào)酬請(qǐng)求權(quán),從外延上看,是指各類企業(yè)組織的勞動(dòng)者享有的工資報(bào)酬請(qǐng)求權(quán),以及國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體 2022.08.24 1,201
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                        員工的工資是否屬于破產(chǎn)債權(quán)
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                        員工工資是否屬于破產(chǎn)債權(quán)
                        要是申請(qǐng)破產(chǎn),一般情況下應(yīng)該先還銀行貸款,,之后的破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后,才支付工人工資。對(duì)于銀行貸款,正常情況下都已由對(duì)公司的財(cái)產(chǎn)對(duì)其設(shè)置了抵押,銀行對(duì)抵押財(cái)產(chǎn)具有優(yōu)先受償權(quán),這些被 2022-08-27 15,340
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                        員工的工資屬于破產(chǎn)債權(quán)嗎
                        1、公司要是申請(qǐng)破產(chǎn),一般情況下應(yīng)該先還銀行貸款,,之后的破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后,才支付工人工資。 2、對(duì)于銀行貸款,正常情況下都已由對(duì)公司的財(cái)產(chǎn)對(duì)其設(shè)置了抵押,銀行對(duì)抵押財(cái)產(chǎn)具有優(yōu)先 2023-09-14 15,340
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                        員工工資屬于破產(chǎn)債權(quán)嗎
                        要是申請(qǐng)破產(chǎn),一般情況下應(yīng)該先還銀行貸款,,之后的破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后,才支付工人工資。對(duì)于銀行貸款,正常情況下都已由對(duì)公司的財(cái)產(chǎn)對(duì)其設(shè)置了抵押,銀行對(duì)抵押財(cái)產(chǎn)具有優(yōu)先受償權(quán),這些被 2022-09-04 15,340
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                        拖欠工資屬于什么法律糾紛拖欠工資屬于勞動(dòng)糾紛。用人單位拖欠工資的,當(dāng)事人可以去人民法院申請(qǐng)支付令,人民法院向用人單位發(fā)出支付令后,用人單位未提出異議的,應(yīng)當(dāng)盡快履行支付令的義務(wù),向勞動(dòng)者發(fā)放拖欠的工資,用人單位逾期未支付的,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行,執(zhí)行員應(yīng)當(dāng)對(duì)用人 2,761 2022.05.11
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                        破產(chǎn)企業(yè)的員工工資怎么辦公司破產(chǎn)后,企業(yè)員工的工資應(yīng)當(dāng)優(yōu)先清償。在公司對(duì)共益?zhèn)鶆?wù)以及破產(chǎn)債務(wù)清償完畢后,就進(jìn)入到公司員工工資的清償程序,具體項(xiàng)目包括企業(yè)員工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用,除此之外,還有法律、行政法規(guī)所規(guī)定的企業(yè)員工補(bǔ)償金等。 其中,對(duì)企業(yè)員工的 3,799 2022.04.15
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                        什么是破產(chǎn)債權(quán)申報(bào) 01:05
                        
                        什么是破產(chǎn)債權(quán)申報(bào)破產(chǎn)債權(quán)申報(bào),是指法院在受理破產(chǎn)案件后,債權(quán)人依法定程序主張并證明其債權(quán),以參加破產(chǎn)程序并使債權(quán)得到實(shí)現(xiàn)的法律行為。根據(jù)我國(guó)《公司法》的規(guī)定,企業(yè)破產(chǎn)之后,需要成立專門的清算組,對(duì)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行清算。清算組在清算期間應(yīng)當(dāng)通知、公告本企業(yè)債權(quán) 718 2022.04.17






 
                                     
                                     
                 
                             
                             
                             
                             
                             
         
            