骨折可以算工傷認(rèn)定嗎?
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【工傷認(rèn)定】《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起三十日內(nèi),向勞動(dòng)保障部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 用人單位未提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi),可以直接向單位所在地勞動(dòng)保障部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料: (一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表(當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)領(lǐng)?。?(二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料; (三)醫(yī)療診斷證明書(shū)(包括門(mén)診病歷、急診病歷、住院病歷的復(fù)印件); 勞動(dòng)保障部門(mén)收到工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出《工傷認(rèn)定書(shū)》,并通知單位和職工或親屬。職工憑《工傷認(rèn)定書(shū)》可以申請(qǐng)工傷傷殘鑒定和享受工傷待遇。
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并不是骨折就能申請(qǐng)工傷鑒定,能否申請(qǐng)工傷鑒定,要看骨折造成的原因,如果是工傷造成的,才能申請(qǐng)工傷鑒定。工傷是不能由受傷部位來(lái)判斷的,只有滿足工傷認(rèn)定的才能算工傷。
算工傷。在工作期間受的傷。尺橈骨骨折如果是勞動(dòng)者在工作期間或視為工作期間受傷的在工傷認(rèn)定期限內(nèi)按照工傷認(rèn)定程序進(jìn)行工傷認(rèn)定的,如果工傷認(rèn)定結(jié)果為確認(rèn)工傷的,勞動(dòng)者依法是可以享受相應(yīng)的工傷待遇的。
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                        看具體情況。根據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,至少符合九級(jí)傷殘標(biāo)準(zhǔn):四肢長(zhǎng)管狀骨骨折內(nèi)固定或外固定支架術(shù)后,如果還有其他功能障礙,則可能評(píng)到九級(jí)以內(nèi)。實(shí)際以勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的鑒定 2022-05-28 15,340
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