強(qiáng)迫勞動(dòng)罪認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),法律有哪些規(guī)定
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ?jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
認(rèn)定強(qiáng)迫勞動(dòng)罪的法定標(biāo)準(zhǔn)是： 1、主體為特殊主體，即用人單位； 2、在主觀方面必須出于直接故意； 3、客體是勞動(dòng)者的人身自由和國(guó)家勞動(dòng)管理制度； 4、客觀方面表現(xiàn)為違反勞動(dòng)管理法規(guī)，以暴力、威脅或者限制人身自由的方法強(qiáng)迫他人勞動(dòng)，情節(jié)嚴(yán)重的行為。
《中華人民共和國(guó)刑法》第二百四十四條 以暴力、威脅或者限制人身自由的方法強(qiáng)迫他人勞動(dòng)的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金；情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金。明知他人實(shí)施前款行為，為其招募、運(yùn)送人員或者有其他協(xié)助強(qiáng)迫他人勞動(dòng)行為的，依照前款的規(guī)定處罰。 單位犯前兩款罪的，對(duì)單位判處罰金，并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依照第一款的規(guī)定處罰。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
強(qiáng)迫勞動(dòng)罪的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下：侵犯的對(duì)象是勞動(dòng)者的人身自由權(quán)和休息權(quán)；客觀上表現(xiàn)為用人單位違反勞動(dòng)管理法規(guī)，以限制人身自由的方式強(qiáng)迫職工勞動(dòng)，情節(jié)嚴(yán)重；自然人和用人單位均可構(gòu)成強(qiáng)迫勞動(dòng)罪主體；主觀上，必須明知自己的行為違反勞動(dòng)管理法律法規(guī)，會(huì)產(chǎn)生限制他人人身自由的危害后果，但仍以暴力、威脅或限制人身自由的方式強(qiáng)迫他人勞動(dòng)。
強(qiáng)迫勞動(dòng)罪認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、主體為特殊主體，即用人單位； 2、在主觀方面必須出于直接故意； 3、客體是勞動(dòng)者的人身自由和國(guó)家勞動(dòng)管理制度； 4、客觀方面表現(xiàn)為違反勞動(dòng)管理法規(guī)，以暴力、威脅或者限制人身自由的方法強(qiáng)迫他人勞動(dòng)，情節(jié)嚴(yán)重的行為。
-
強(qiáng)迫勞動(dòng)罪長(zhǎng)時(shí)間認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)有哪些強(qiáng)迫勞動(dòng)罪長(zhǎng)時(shí)間認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是： 1、侵犯的對(duì)象是勞動(dòng)者的人身自由權(quán)和休息權(quán)； 2、客觀上表現(xiàn)為用人單位違反勞動(dòng)管理法規(guī)，以限制人身自由的方式強(qiáng)迫職工勞動(dòng)，情節(jié)嚴(yán)重； 3、自然人和用人單位均可構(gòu)成本罪主體； 4、主觀上必須明知自己的行為違反勞動(dòng)
2022.03.23 155 -
強(qiáng)迫勞動(dòng)罪定罪量刑有哪些規(guī)定構(gòu)成強(qiáng)迫勞動(dòng)罪的，對(duì)本罪的行為人處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金；情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金。單位犯本罪的，對(duì)單位判處罰金，并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依照前述規(guī)定處罰。
2020.03.19 123 -
強(qiáng)迫勞動(dòng)罪長(zhǎng)時(shí)間認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)迫勞動(dòng)罪的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、侵犯的客體是勞動(dòng)者的人身自由權(quán)和休息休假權(quán)利； 2、客觀方面表現(xiàn)為用人單位違反勞動(dòng)管理法規(guī)，以限制人身自由方法強(qiáng)迫職工勞動(dòng)，情節(jié)嚴(yán)重的行為； 3、自然人和用人單位均可以構(gòu)成本罪主體； 4、在主觀方面必須出于直
2020.01.14 158
-
強(qiáng)迫職工勞動(dòng)罪的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)
一、什么是強(qiáng)迫職工勞動(dòng)罪？強(qiáng)迫職工勞動(dòng)罪是指用人單位違反勞動(dòng)管理法規(guī)，以限制人身自由方法強(qiáng)迫職工勞動(dòng)，情節(jié)嚴(yán)重的行為。在《刑法修正案（八）》出臺(tái)之后，本罪已改為“強(qiáng)迫勞動(dòng)罪”，對(duì)于符合強(qiáng)迫勞動(dòng)罪構(gòu)成要
2022-03-14 15,340 -
強(qiáng)迫勞動(dòng)罪的起刑點(diǎn)認(rèn)定及量刑標(biāo)準(zhǔn)有哪些?
強(qiáng)迫勞動(dòng)罪的起刑點(diǎn)認(rèn)定，本罪與非罪的界限 首先，本罪是由特定涵義的“用人單位”實(shí)施的犯罪，這些用人單位僅限于經(jīng)濟(jì)組織。實(shí)踐中，對(duì)于機(jī)關(guān)、事業(yè)單位或團(tuán)體強(qiáng)迫招用職工勞動(dòng)的，不應(yīng)以本罪論處。其次，本罪構(gòu)成
2023-04-04 15,340 -
中國(guó)對(duì)強(qiáng)迫勞動(dòng)罪立案標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定有哪些?
我國(guó)對(duì)于強(qiáng)迫勞動(dòng)罪立案標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定有：以暴力、威脅或者限制人身自由的方法強(qiáng)迫他人勞動(dòng)的；或者明知他人以暴力、威脅或者限制人身自由的方法強(qiáng)迫他人勞動(dòng)，為其招募、運(yùn)送人員或者有其他協(xié)助強(qiáng)迫他人勞動(dòng)行為的，應(yīng)
2023-09-05 15,340 -
強(qiáng)迫賣血罪的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)有哪些
1、強(qiáng)迫賣血罪認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是：以暴力、威脅方法強(qiáng)迫他人出賣血液的，應(yīng)認(rèn)定為強(qiáng)迫賣血罪。本罪主體為一般主體，主觀方面表現(xiàn)為直接故意；本罪侵犯的客體是國(guó)家對(duì)血液的管理制度，客觀方面表現(xiàn)為以暴力、威脅方法強(qiáng)迫他
2023-05-04 15,340
-
01:04
強(qiáng)迫勞動(dòng)罪是怎樣認(rèn)定的強(qiáng)迫勞動(dòng)罪的認(rèn)定有以下四點(diǎn)： 1、侵犯的對(duì)象是勞動(dòng)者的人身自由權(quán)和休息休假權(quán)； 2、客觀上表現(xiàn)為用人單位違反勞動(dòng)管理法規(guī)，以限制人身自由的方式，強(qiáng)迫職工勞動(dòng)，情節(jié)嚴(yán)重的行為； 3、犯罪主體是特殊主體，即用人單位的直接責(zé)任人員； 4、主觀上必
1,028 2022.10.03 -
01:12
勞動(dòng)法規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間工作時(shí)間，又可以稱為“勞動(dòng)時(shí)間”。主要指按勞動(dòng)法的規(guī)定，勞動(dòng)者在一晝夜以及一周之內(nèi)從事勞動(dòng)的時(shí)間。勞動(dòng)者工作時(shí)間的長(zhǎng)度主要由勞動(dòng)法直接規(guī)定，或是由集體合同、或者是勞動(dòng)合同進(jìn)行規(guī)定。如果用人單位如果不遵守工作時(shí)間的規(guī)定，則要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任
11,701 2022.04.15 -
01:06
認(rèn)定強(qiáng)奸罪的情形有哪些強(qiáng)奸罪是違反婦女意志，強(qiáng)行與其發(fā)生性關(guān)系的行為，行為人觸犯強(qiáng)奸罪，可以判處三年以上十年以下的有期徒刑。如果情節(jié)惡劣，還可以對(duì)行為人判處十年以上的有期徒刑，無(wú)期徒刑，甚至死刑，例如兩個(gè)人以上對(duì)被害人進(jìn)行輪奸的，或者使得被害重傷死亡，或者造成其
1,793 2022.04.17
- 推薦
- 最新
- 什么是強(qiáng)迫勞動(dòng)罪強(qiáng)迫勞動(dòng)罪如何認(rèn)定強(qiáng)迫勞動(dòng)罪中的暴力手段有哪些
- 強(qiáng)奸罪中脅迫的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)
- 強(qiáng)迫賣淫罪的刑罰規(guī)定強(qiáng)迫賣淫罪的量刑標(biāo)準(zhǔn)
- 強(qiáng)奸罪定罪標(biāo)準(zhǔn)有哪些強(qiáng)奸罪的法定量刑標(biāo)準(zhǔn)
- 強(qiáng)奸罪的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和法律規(guī)定怎么樣的
- 勞動(dòng)能力鑒定有哪些法律規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)？
- 強(qiáng)迫婚姻的法律規(guī)定
- 強(qiáng)迫賣淫罪定罪量刑標(biāo)準(zhǔn)是什么，強(qiáng)迫賣淫罪的處罰標(biāo)準(zhǔn)是怎么規(guī)定的
-
法律規(guī)定強(qiáng)迫勞動(dòng)罪能判多少年?2022.06.05
-
強(qiáng)迫認(rèn)罪有哪些法律責(zé)任2022.01.10
-
強(qiáng)迫勞動(dòng)罪的情節(jié)嚴(yán)重的認(rèn)定2023.03.28
-
怎么鑒定李強(qiáng)強(qiáng)迫勞動(dòng)罪2022.12.05
-
強(qiáng)迫他人吸毒的法律規(guī)定有哪些？2022.01.26
