2020年北京婚假多少天?
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1、國家未對晚婚婚假時間做出具體規(guī)定，各地晚婚假總天數10-30天。全國各地不一致，在各地人口與計劃生育條例中有規(guī)定，大部分省市是延長或增加婚假天數（加合關系），也有的直接規(guī)定了符合晚婚的婚假天數（包含關系）。 2、北京地區(qū)：婚假3天晚婚假7天10天?！侗本┦腥丝谂c計劃生育條例》2014年2月21日修正版： 第四章獎勵與社會保障第二十條機關、社會團體、企業(yè)事業(yè)組織的職工晚婚的，除享受國家規(guī)定的婚假外，增加獎勵假7天。晚育的女職工，除享受國家規(guī)定的產假外，增加獎勵假30天，獎勵假也可以由男方享受，休假期間不得降低其基本工資或者解除勞動合同；不休獎勵假的，按照女方一個月基本工資的標準給予獎勵。個體工商戶的雇工晚婚、晚育的，由雇主按照本條前款規(guī)定獎勵。農村居民、城鎮(zhèn)無業(yè)居民和個體工商戶晚婚、晚育的，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處給予適當獎勵。
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2020年北京婚假為8-10天。根據【1980】勞總薪字29號的有關規(guī)定，婚假為1-3天，但《北京市人口與計劃生育條例》在此基礎上規(guī)定了依法辦理結婚登記的夫妻可增加婚假7天，因此2020年北京依法辦理結婚登記的夫妻可享受8-10天的婚假。
法律上規(guī)定的婚假包括三天，該三天并不包含雙休日和節(jié)假日。根據公司的福利制度，其可以和員工約定超出三天的婚假時間，法律并不會予以干涉，但公司不可以和員工約定婚假比三天少或者沒有婚假，即使約定了，該條款也無效。
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2022年北京婚假多少天北京的婚假為10天。國家規(guī)定的婚假為3天，北京在享受國家規(guī)定婚假的基礎上，增加婚假7天，一共10天婚假。根據公司的福利制度，其可以和員工約定超出10天的婚假時間，但公司不可以和員工約定婚假比10天少或者沒有婚假。 一、婚假工資的計算方式如下
2022.07.07 21,812 -
2021年北京婚假多少天我國《人口與計劃生育法》、《勞動合同法》、《婚姻法》均沒有規(guī)定婚假天數，實踐中的做法一般是按照【1980】勞總薪字29號的規(guī)定，給予1-3天婚假，并由各地在此基礎上制定相應的地方性法規(guī)，而《北京市人口與計劃生育條例》第十六條規(guī)定，依法辦理結
2021.03.28 4,501 -
2020年新規(guī)，北京產假需放多少天2020年北京對人口與計劃生育條例進行了修改，將本來作為獨生子女的母親的三十五天產假調整減少為獎勵假期三十天。但父親陪母親的產假相應的增加了，從之前的十天增加為十五天。這次修改將生一個小孩和生二胎或者晚婚的母親的產假都調整為了三十天，之前生
2021.03.26 12,985
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2020年北京婚假多少天
根據2017年3月24日修訂的《北京市人口和計劃生育條例》規(guī)定產假，產假第18條機構、企業(yè)事業(yè)單位、社會團體和其他組織的女職工，按規(guī)定生育的，除國家規(guī)定的產假外，產假30天，配偶產假15天。女職工及其
2021-10-25 15,340 -
北京產假多少天2020年
產假假期： (1)正常分娩者，給予產假90天。其中產前要求安排適當天數休息的，休息天數計算在90天產假之內。 (2)提前分娩或超期分娩的均按90天計算。難產或雙生以上的，增加產假15天。 (3)妊娠三
2022-03-17 15,340 -
2020年北京再婚婚假是多少?
在中，根據現(xiàn)行法規(guī)我們了解到二婚與初婚的法律地位是相同的，因此二婚也可以享受國家規(guī)定的婚假。勞動和社會保障部辦公廳《關于對再婚職工婚假問題的復函》(勞社部函200084號)有這樣的答復：“根據《民法典
2022-07-04 15,340 -
北京婚假一年多少天
婚假1、按法定結婚年齡(女20周歲，男22周歲)結婚的，可享受3天婚假。2、符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，根據當地《人口與計劃生育條例》，可享受晚婚假10-30天不等(含3天法定婚假)。3
2022-03-26 15,340
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2020國家規(guī)定婚假多少天法定的婚假為3天； 婚假一般指的是員工本人結婚依法可享受的假期?；榧偈菃T工結婚時給予的假期，并由其所在單位如數支付工資，體現(xiàn)了政府對勞動者的福利政策，也是一種對員工的精神撫慰，同時也是對勞動者權益的保護，對于調動勞動者的積極性具有重要意義。
3,499 2021.04.25 -
01:10
產假多少天2020新規(guī)定根據我國《女職工勞動保護特別規(guī)定》的規(guī)定，女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產
114,308 2021.03.24 -
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2020產假新規(guī)定是多少天產假，指的是在職的女性勞動者在其生產前后可享受的休假待遇，一般是從分娩前的半個月至產后兩個半月，晚婚晚育者可前后可延長至四個月；根據《女職工勞動保護規(guī)定》的相關規(guī)定，女性勞動者生育可享受98天的產假，其中產前可以休15天；如有難產的，應該增
2,532 2021.03.24
