叔叔被公司開除要賠償多少
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侄子可以繼承叔叔的公司嗎侄子不可以繼承叔叔的公司，具體情況如下： 1、有遺囑的優(yōu)先按遺囑執(zhí)行，有遺贈撫養(yǎng)協議的按協議執(zhí)行，遺囑中可以指定繼承人； 2、都沒有的則應當按照法定繼承辦理，侄子不是法定繼承人沒有權利繼承叔叔的遺產； 3、繼承開始后，由第一順序繼承人繼承，
2022.04.07 251 -
被公司開除員工需要賠償多少企業(yè)辭退員工屬于非過失性辭退，用人單位應當按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付經濟補償；屬于違法辭退的，用人單位應當按經濟補償標準的兩倍支付賠償金；屬于過失性辭退，用人單位不需要賠償。
2020.07.21 209 -
公務員政審問叔叔一般不會的，公務員政審的具體內容包括：家庭出身（父母親和爺爺、奶奶的成分，有無海外關系、是什么樣的海外關系）和本人的政治思想表現、在歷次政治運動中的表現、有無受獎勵或處分的情節(jié)、道德品質、缺點和不足、直系血親和對本人有重大影響旁系血親的政治
2020.07.23 445
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叔叔在公司被撞交通事故賠償
對于超出交強險限額的賠償，保險公司將按照本次事故責任比例在商業(yè)險中賠償，一般會承擔超出部分的百分之三十。 保險人負責賠償。下列情況下，應當由被保險人自行承擔的免賠金額，保險人不負責賠償： 一、機動車損
2022-05-24 15,340 -
兒子經奸叔叔, 侄子需要賠償多少
1，需要做傷情鑒定。如果經過鑒定構成輕傷或以上，那么叔叔涉嫌刑事犯罪，需要承擔刑事責任。如果不構成輕傷,那么叔叔不需要承擔刑事責任,只進行民事賠償即可. 2，無論是否需要承擔刑事責任,都需要進行民事賠
2022-01-21 15,340 -
叔叔有病能讓公司賠償嗎
針對您的問題，我分兩部分解答： 1、你的叔叔因突發(fā)急病住院，若公司不予賠償，建議盡快進行工傷認定，若確為工傷，則可依此要求公司進行賠償； 2、另外，你的叔叔有權利獲得高溫補貼、醫(yī)保等法律規(guī)定的相關福利
2022-03-29 15,340 -
叔叔受傷了可以要求公司賠償嗎
1、由于你沒有講你叔叔是如何受傷的，所以無法確定你叔叔是否屬于工傷，如屬于工傷，自然可以要求公司按照工傷保險條例的規(guī)定，給予你叔叔相關工傷待遇。 2、工傷保險條例的規(guī)定，發(fā)生工傷事故后，單位應當及時向
2022-05-03 15,340
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01:06
員工打架被開除公司要賠償嗎員工打架被開除，是否需要支付經濟補償，需要看公司制度中是否對此有規(guī)定，如果有規(guī)定打架屬于嚴重違紀，可以開除，則單位屬于合法行為，不需要支付經濟補償金；如果沒有規(guī)定，單位開除員工構成違法，應當支付經濟補償金。員工在公司打架，如果情況嚴重，可能
4,704 2022.05.11 -
00:57
叔叔阿姨想繼承爸爸的遺產怎么辦只要爸爸的配偶、父母、子女仍然在世，叔叔阿姨就沒有權利繼承爸爸的遺產，除非叔叔阿姨能夠拿出有效的遺囑。首先，想要繼承爸爸的遺產，叔叔阿姨需要滿足一定的條件：1、沒有第一順位繼承人，叔叔阿姨作為第二順位繼承人才能夠繼承相應的遺產；2、爸爸在生
1,173 2022.04.17 -
01:33
被公司開除有什么補償首先，在大多數情況下，公司單方面解除勞動合同，也就是辭退員工時，應當向員工支付經濟補償金或者賠償金。但具體要補償或者賠償多少錢，要看具體的情況和員工的工作年限。當然，也有少數情況是公司解聘員工不需要支付賠償的，比如：因為員工的個人過失給公司
13,932 2022.04.15
