合肥市肥東縣產(chǎn)假最新天數(shù)是好多
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合肥市瑤海區(qū)女職工符合法律規(guī)定生育子女的，除國(guó)家規(guī)定的98天產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假60天，共為158天。
產(chǎn)假最多休158天，包括法定產(chǎn)假98天以及地方規(guī)定60天。
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四川省達(dá)州市渠縣產(chǎn)假最新天數(shù)是好多正常產(chǎn)假98天，最多可休158天，難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天，女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。
2020.07.28 240 -
紅河州蒙自市產(chǎn)假最新天數(shù)是好多女職工正常生育享受98天產(chǎn)假。紅河州蒙自市女職工，在法定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上延長(zhǎng)生育假60天，總產(chǎn)假為158天。
2020.02.04 280
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合肥市肥東縣現(xiàn)在產(chǎn)假是多少天？
產(chǎn)假最多158天，包括法定產(chǎn)假98天和地方規(guī)定60天。法律規(guī)定：《安徽省人口和計(jì)劃生育條例》第37條：符合本條例規(guī)定生育兒童的夫婦、國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)給予以下報(bào)酬：（1）女性在享受?chē)?guó)家
2021-10-17 15,340 -
合肥肥東縣產(chǎn)假
產(chǎn)假最多158天，包括法定產(chǎn)假98天和地方規(guī)定60天。法律規(guī)定：《安徽省人口和計(jì)劃生育條例》第37條：符合本條例規(guī)定生育兒童的夫婦、國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)給予以下報(bào)酬：（1）女性在享受?chē)?guó)家
2021-10-17 15,340 -
合肥市廬江縣產(chǎn)假最新規(guī)定
產(chǎn)假最多158天，包括法定產(chǎn)假98天和地方規(guī)定60天。法律規(guī)定：《安徽省人口和計(jì)劃生育條例》第37條：符合本條例規(guī)定生育兒童的夫婦、國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)給予以下報(bào)酬：（1）女性在享受?chē)?guó)家
2021-10-17 15,340 -
成都市新津縣產(chǎn)假最新天數(shù)是好多
正常產(chǎn)假98天，最多可休158天。 法律規(guī)定： 《四川省人口與計(jì)劃生育條例》第二十六條：符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻，除法律、法規(guī)規(guī)定外，延長(zhǎng)女方生育假60天，給予男方護(hù)理假20天。生育假、護(hù)理假視為
2022-06-14 15,340
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賣(mài)減肥藥拘留多少天根據(jù)我國(guó)《刑事訴訟法》的規(guī)定，刑事拘留的最長(zhǎng)期限為37天。此外，按照我國(guó)刑法規(guī)定，銷(xiāo)售減肥藥有可能構(gòu)成生產(chǎn)、銷(xiāo)售假藥罪。銷(xiāo)售減肥藥不僅將導(dǎo)致司法機(jī)關(guān)對(duì)行為人采取刑事拘留的強(qiáng)制措施，還有可能判處有期徒刑的刑罰。我國(guó)刑法對(duì)該類犯罪規(guī)定了三個(gè)量刑
1,980 2022.04.15 -
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2020產(chǎn)假新規(guī)定是多少天產(chǎn)假，指的是在職的女性勞動(dòng)者在其生產(chǎn)前后可享受的休假待遇，一般是從分娩前的半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月，晚婚晚育者可前后可延長(zhǎng)至四個(gè)月；根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定，女性勞動(dòng)者生育可享受98天的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休15天；如有難產(chǎn)的，應(yīng)該增
2,532 2021.03.24 -
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合肥撫養(yǎng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)合肥撫養(yǎng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：離婚子女撫養(yǎng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是夫妻月總收入的百分之二十至三十，需要撫養(yǎng)兩個(gè)以上子女的，前述標(biāo)準(zhǔn)可以為小于等于百分之五十。若雙方無(wú)穩(wěn)定工作的，前述標(biāo)準(zhǔn)的月工資可用當(dāng)年總收入或者同行業(yè)平均收入替換。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，撫養(yǎng)費(fèi)的數(shù)額，
2,127 2022.05.11
