員工關(guān)閉店鋪要求承擔(dān)賠償費嗎?
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店鋪撤店解除勞動合同的,應(yīng)當(dāng)給予員工補償,補償以員工工作年限為基準(zhǔn),滿一年補償一個月工資,六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
公司倒閉需要向員工支付經(jīng)濟補償。 《勞動合同法》第四十七條規(guī)定，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。 勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。 本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
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開店鋪合同到期店鋪倒閉了怎么賠償賠償店鋪合同到期拆除無需賠償。除非承租人與出租人合同有約定，承租人對于店鋪不存在所有權(quán)，在店鋪合同到期的情況下，雙方租賃關(guān)系終止，拆遷費用自然無需賠償承租人。
2021.02.01 251 -
公司倒閉員工要求賠償如果因公司倒閉而終止勞動合同的，員工一般不能要求賠償，但可以要求獲得經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按員工在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向員工支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向員工支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
2020.11.16 145 -
公司店鋪撤店，員工有賠償金嗎公司店鋪撤店解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)給予員工補償，補償以員工工作年限為基準(zhǔn)，滿一年補償一個月工資，六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
2020.07.01 371
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閉店要求員工調(diào)店，員工不同意，要求賠償合理嗎？
依據(jù)勞動合同法的規(guī)定，若用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難、致使倒閉的，用人單位與勞動者的勞動關(guān)系解除，用人單位需要支付勞動者經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金的支付標(biāo)準(zhǔn)為做滿一年補一個月，超過半年的按一年計算，不滿半
2022-10-28 15,340 -
開店倒閉員工要賠償嗎
第四十七條有關(guān)于公司倒閉需要賠償員工嗎的一些解答，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的
2022-08-19 15,340 -
店鋪倒閉后，工資怎么賠償
是一樣的。公司裁員中的有一條選項就是公司破產(chǎn)。那么公司倒閉也可以按照裁員來支付賠償。 2、第四十一條有下列情形之一，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的，用人單位提前
2022-07-06 15,340 -
店鋪關(guān)閉店鋪是否會算侵權(quán)
商標(biāo)侵權(quán)，有兩種可能： 1、您確實存在侵權(quán)行為 2、對方商標(biāo)簡單、有效，對方惡意注冊，為了獲取利益 了解商標(biāo)商品項目，是否在使用的意義： 1、如果其注冊商品項目與您商品不符，是不存在侵權(quán)行為的。 2、
2022-08-17 15,340
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公司倒閉員工怎么賠償公司破產(chǎn)，應(yīng)按規(guī)定給員工解除合同的補償金，標(biāo)準(zhǔn)為：工作時間滿一年給一個月的平均工資，不足一年但超過半年的按一個月工資計算，低于半年按半個月工資計算。 雙方勞動關(guān)系解除或者停止后產(chǎn)生需要支付的工資、經(jīng)濟補償金等問題，如果員工能夠證明公司承諾支
3,988 2022.04.17 -
01:10
倒閉公司員工怎么賠償公司破產(chǎn)倒閉，那么公司和員工之間的勞動合同也就解除了。這種情況下公司需要向員工支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金的標(biāo)準(zhǔn)是按照勞動者在單位的工作年限來計算的。每工作滿一年，那么就支付一個月的工資標(biāo)準(zhǔn)作為經(jīng)濟補償金。此外如果公司拖欠員工的工資，社會保險
2,273 2022.04.17 -
01:05
店鋪轉(zhuǎn)讓費合法嗎店鋪轉(zhuǎn)讓費這方面如今法律并沒有明確的規(guī)定予以制止，只要是征得原房主的同意后，轉(zhuǎn)讓方與受讓方雙方當(dāng)事人意思表示達成一致即可。法律法規(guī)方面尚沒有可以依附的的明確規(guī)定能夠干預(yù)店鋪轉(zhuǎn)讓費，一般理解這是商業(yè)活動中類似于一個愿打一個愿挨的事情。只有通過
3,469 2022.05.11
