退休是什么時候開始延遲
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預計今年年底將推遲退休計劃。延遲退休計劃分為三個步驟:實施時會小步慢行,逐步到位。比如每年上調(diào)幾個月;區(qū)別對待,分步實施。例如,選擇一些退休年齡相對較低的職位開始;我們會在計劃出臺前及時做公告,廣泛聽取和征求意見。延遲退休方案預計年底出臺,以下四個群體將會受到退休新政的影響:首先是小于等于50歲女性工人,即1972年以及以后出生的女性;其次,小于等于55歲的女性干部,即國家文件規(guī)定的黨政機關(guān)、人民團體和事業(yè)單位的正副處級女性干部,具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員;三是55歲以下的男性工人,主要是從事繁重體力勞動的工人,即1967年以后出生的人;四是60歲以下男性干部,即1962年及以后出生的男性。
《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》 第一條全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關(guān)、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:(一) 男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。(二) 從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。本項規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。(三) 男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。(四)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確定,完全喪失勞動能力的。
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延遲退休年齡的開始時間是:2022年以前不會實施,還是按以前的規(guī)定。男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的,應該退休。勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的,勞動合同終止。
我國現(xiàn)在只是在提倡退休延遲而已,只是說有這個議案的,目前正在處于協(xié)商過程中的,沒有官方消息說,這樣議案已經(jīng)通過了。因此退休延遲還沒有開始實施的,現(xiàn)在還是規(guī)定:男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的,可以辦理退休。
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