兼職兼職協(xié)議能約定試用期嗎？
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兼職協(xié)議不可以約定試用期。兼職屬于非全日制用工形式，雙方當(dāng)事人不得約定試用期，但是任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工，用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟補償。
《中華人民共和國勞動合同法》第六十八條 非全日制用工，是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時，每周工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。 第七十條 非全日制用工雙方當(dāng)事人不得約定試用期。 第七十一條 非全日制用工雙方當(dāng)事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工，用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟補償。
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非全日制用工雙方當(dāng)事人不得約定試用期。從事非全日制用工的勞動者可以與一個或者一個以上用人單位訂立勞動合同，雙方當(dāng)事人可以訂立口頭協(xié)議。非全日制用工，是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時，每周工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。
非全日制用工雙方當(dāng)事人雖不能約定試用期，但雙方當(dāng)事人任何一方卻都可以隨時通知對方終止用工，是否約定試用期對非全日制用工沒有意義。 非全日制用工合同，用工方應(yīng)該按照合同的約定支付薪酬，不能隨意扣除工資。
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兼職發(fā)作協(xié)議可以約定試用期嗎非全日制用工雙方當(dāng)事人雖不能約定試用期，但雙方當(dāng)事人任何一方卻都可以隨時通知對方終止用工，是否約定試用期對非全日制用工沒有意義。非全日制用工合同，用工方應(yīng)該按照合同的約定支付薪酬，不能隨意扣除工資。
2020.11.10 137 -
兼職協(xié)議是否可以約定試用期非全日制用工雙方當(dāng)事人雖不能約定試用期，但雙方當(dāng)事人任何一方卻都可以隨時通知對方終止用工，是否約定試用期對非全日制用工沒有意義。非全日制用工合同，用工方應(yīng)該按照合同的約定支付薪酬，不能隨意扣除工資。
2020.05.26 183 -
兼職協(xié)議可以用于試用期嗎？兼職協(xié)議不可以約定試用期。兼職屬于非全日制用工形式，雙方當(dāng)事人不得約定試用期，但是任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工，用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟補償。
2020.05.07 168
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兼職協(xié)議是否能約定試用期
非全日制用工雙方當(dāng)事人雖不能約定試用期，但雙方當(dāng)事人任何一方卻都可以隨時通知對方終止用工，是否約定試用期對非全日制用工沒有意義。非全日制用工合同，用工方應(yīng)該按照合同的約定支付薪酬，不能隨意扣除工資。
2022-08-31 15,340 -
兼職協(xié)議可以約定試用期嗎
兼職協(xié)議不可以約定試用期。兼職屬于非全日制用工形式，雙方當(dāng)事人不得約定試用期，但是任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工，用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟補償。
2022-07-04 15,340 -
約定試用期可以兼職嗎？
非全日制用工雙方當(dāng)事人雖不能約定試用期，但雙方當(dāng)事人任何一方卻都可以隨時通知對方終止用工，是否約定試用期對非全日制用工沒有意義。非全日制用工合同，用工方應(yīng)該按照合同的約定支付薪酬，不能隨意扣除工資。
2022-08-31 15,340 -
兼職工作可以約定試用期嗎
不可以，《勞動合同法》第七十條也作出了同樣的規(guī)定，非全日制用工不得約定試用期。以法律的形式首次明確提出非全日制勞動不得約定試用期，在非全日制用工的試用期問題上最大限度地維護了勞動者的權(quán)益。
2022-05-13 15,340
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00:59
兼職中途離職被扣工資合法嗎兼職中途離職被扣工資的，是不合法的。法律明確規(guī)定，非全日制用工雙方當(dāng)事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工，用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟補償。因此，兼職是可以中途離職的，并且不需要給予任何的賠償，用人單位以中途離職為理由扣工資的，屬
6,948 2022.05.11 -
01:14
加人拉群兼職賺錢犯法嗎加人拉群兼職賺錢可能犯法。如果是正常的微商賣貨或者推廣，那不會有影響。但如果做的是違法行為，那就要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。如果是單純的拉人建群，是個人行為，也不違反相關(guān)法律，如果涉嫌以盈利為目的的詐騙行為，則另當(dāng)別論。微信群的建立，正常都是可以的，
11,142 2022.04.17 -
00:56
拉人進微信群賺錢的兼職違法嗎?拉人進微信群賺錢的兼職不一定違法。微信群的建立，正常都是可以的，合法的，當(dāng)然，若里面有涉及違法的事情，或者散布非法言論，群主以及主要人員，都是會被拘留受到處罰的。如果是單純的拉人建群，是個人行為，也不違反相關(guān)法律，如果涉嫌以盈利為版目的的詐
7,900 2022.05.11
