繳納社保的范圍不同，職工社保，單位給職工繳納的保險包括：養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險及住房公積金；居民社保中，有城鎮(zhèn)戶籍的居民能為自己繳納的社保只有養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險這兩種。繳費的辦法不同，城鎮(zhèn)職工是按月繳費；居民養(yǎng)老保險按年繳費。繳費基數(shù)不同，城鎮(zhèn)職工的繳費，是按照職工本人月均工資作為繳費基數(shù)，單位繳費20%，個人繳費8%，其中個人繳費作為個人賬戶；居民養(yǎng)老保險，是按照政府規(guī)定的固定數(shù)額繳費，個人繳費全部劃入個人賬戶。計算養(yǎng)老金的辦法不同，城鎮(zhèn)職工計算養(yǎng)老金是根據(jù)繳費年限，繳費基數(shù)，社會平均工資，個人賬戶等參數(shù)計算的；居民養(yǎng)老保險，是根據(jù)參保人繳費總額加利息加政府補貼以及基礎養(yǎng)老金計算的。領取的年齡不同，城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，男 60，女工 50，女干部是55周歲，特殊工種可以男 55，女45周歲領??；城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險不論男女，都是60周歲領取。

第一，繳納的險種不同。職工社保就是人們常說的五險，即養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險這五項，而居民社保只有養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險兩種。第二，參保人群不同。職工社保主要針對的是已經(jīng)參加工作的勞動者，這是國家強制繳納的，有固定工作的在崗職工，用人單位必須依法履行繳納社保的責任，保障勞動者的合法權益。而一些靈活就業(yè)人員，也可以通過自費或者掛靠第三方公司的方式來繳納職工社保，享受相應的福利待遇。居民社保的參保人群主要是一直沒有就業(yè)的人和廣大地區(qū)的農(nóng)民，他們可以依據(jù)自身實際情況自愿參保第三，繳費不同。繳納職工社保的費用，是由用人單位和職工共同承擔的，二者按照一定的比例繳費，其中單位承擔的部分會更多一些，每月職工的參保費用，單位會直接從職工的工資中扣除。而社保繳費基數(shù)，則是根據(jù)所有職工上一年度月平均工資水平確定的，繳費金額不得低于當?shù)匾?guī)定的最低基數(shù)，也不得高于最高基數(shù)，以山西太原為例，2020年社保最低繳費基數(shù)為2739元，而最高繳費基數(shù)為13695元，總體來說繳費標準還是比較高的。而居民社保則是一年一繳，繳費標準總體來說要低于職工社保的，還是以山西來說，養(yǎng)老保險繳費標準設為10個檔次，分別是200元、300元、500元、700元、1000元、2000元、3000元、4000元、5000元，參保人可根據(jù)自己的經(jīng)濟條件選擇合適的繳費金額繳費；而醫(yī)療保險則實行統(tǒng)一標準，每年繳費280元。第四，待遇不同。首先看養(yǎng)老保險，無論職工養(yǎng)老還是居民養(yǎng)老，只要符合養(yǎng)老金領取條件，養(yǎng)老金就會終身發(fā)放，直到你去世為止。然而，養(yǎng)老金遵循多繳多得和長繳多得的原則，因此在相同繳費年限下，職工養(yǎng)老保險的待遇要更好一些，還有每年養(yǎng)老金的調整政策，也主要針對職工養(yǎng)老金，調整幅度遠高于居民養(yǎng)老金。另外，職工養(yǎng)老的退休年齡是女職工50周歲、女干部55周歲、男職工60周歲，而居民養(yǎng)老則不分男女，統(tǒng)一規(guī)定60周歲退休。其次看醫(yī)療保險，職工醫(yī)療保險同樣具有終身效用，通常來說，退休時女性繳夠20年，男性繳夠25年，就可以享受終身醫(yī)保報銷待遇，而且職工醫(yī)保有個人賬戶，平時藥店買藥能使用醫(yī)?？ㄖЦ叮浅１憬??？删用襻t(yī)保沒有個人賬戶，只能享受醫(yī)保報銷待遇，再加上居民醫(yī)保不是終身制的，需要每年繳費才可以享受報銷待遇，不繳不保。最后是其他待遇，參加職工社?？梢远嘞硎苋椄＠?，只要符合失業(yè)保險、工傷保險和生育保險條件，就可以享受相應的福利待遇，比如生孩子時可以享受生育報銷，還能領取一大筆生育津貼等。