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工傷賠償誤工費(fèi)最多幾個(gè)月

2022-03-15 14:06

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12個(gè)月。工傷保險(xiǎn)條例第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享

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需要看受害人實(shí)際誤工的時(shí)間,誤工費(fèi)是指賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)向賠償權(quán)利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間(誤工時(shí)間)內(nèi),因無(wú)法從事正常工作而實(shí)際減少的收入。

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廣東律參律師事務(wù)所

根據(jù)病情(病歷內(nèi)容)來(lái)決定誤工費(fèi)的賠償期限,治愈出院的一般只賠住院期間的,出院后需要適度休息的一般按實(shí)際情況承擔(dān)2-3個(gè)月的,造成傷殘的,計(jì)算至定殘日前一天;誤工費(fèi)是在交強(qiáng)險(xiǎn)死亡傷殘項(xiàng)下賠償?shù)?,所以不分?zé)任大小(交強(qiáng)險(xiǎn)不分責(zé)任大小,有責(zé)就賠),超過(guò)交強(qiáng)險(xiǎn)賠償限額的部分才按同等責(zé)任劃分,各擔(dān)50%。

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    2020.08.30 158
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