廣東省深圳市龍華新區(qū)女員工產(chǎn)假時間是怎樣的
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一般規(guī)定 1、女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天； 2、難產(chǎn)，增加產(chǎn)假15天； 3、生育多胞胎，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天； 4、懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假； 5、懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假； 6、晚育產(chǎn)假，由各省、自治區(qū)、直轄市根據(jù)本省計劃生育條例規(guī)定。廣東 1、基本產(chǎn)假90天，其中產(chǎn)前可以休假15天； 2、生育時遇有難產(chǎn)的（如剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會陰破裂者），可增加產(chǎn)假30天； 3、懷孕不滿四個月流產(chǎn)的，根據(jù)醫(yī)務部門的意見，給予15天至30天的產(chǎn)假； 4、懷孕四個月以上（含四個月）流產(chǎn)的，給予42天產(chǎn)假； 5、自愿生育獨生子女的，增加35天； 6、晚育的，增加15天； 7、女職工產(chǎn)假期滿上班，應允許有一至兩周的適應時間，使其逐漸恢復原勞動定額。因身體原因仍不能工作的，經(jīng)過醫(yī)務部門證明后，其超過產(chǎn)假期間的待遇，按照職工患病的有關規(guī)定辦理。
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產(chǎn)假最多休178天，包括法定產(chǎn)假98天以及地方規(guī)定80天。
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廣東省茂名市女員工產(chǎn)假時間是怎樣的產(chǎn)假最多休178天，包括法定產(chǎn)假98天以及地方規(guī)定80天。女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個月流產(chǎn)
2020.12.06 342 -
廣東省惠州市茂港區(qū)女員工產(chǎn)假時間是怎樣的產(chǎn)假實行國家統(tǒng)一規(guī)定，一般來說可休息98天。國務院發(fā)布的關于女職工勞動保護的特別規(guī)定，女職工最少享受98天的產(chǎn)假，其中在產(chǎn)前應當休息15天。對于存在難產(chǎn)和多產(chǎn)的，每多生育一胎，都會增加15天的產(chǎn)假。如果存在流產(chǎn)情形，也會享有42天的假期。
2020.05.15 154 -
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廣東省深圳市龍華新區(qū)女職工產(chǎn)假休息時間是怎樣的
女職工產(chǎn)假為90天，其中產(chǎn)前休假15天。難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天。多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，增加產(chǎn)假15天廣東省規(guī)定，職工實行晚婚的，增加婚假十日；實行晚育的，增加產(chǎn)假十五日。職工接受節(jié)育手術的，
2022-02-05 15,340 -
深圳市龍華新區(qū)女員工產(chǎn)假時間是怎樣的
1、《廣東省企業(yè)職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規(guī)定》六、女職工生育，產(chǎn)假90天，其中產(chǎn)前休假15天。難產(chǎn)的增加產(chǎn)假30天。 多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒增加產(chǎn)假15天。實行晚育者（24周歲后生育第‘胎
2022-01-07 15,340 -
廣東省深圳市鹽田區(qū)女員工產(chǎn)假時間是怎樣的
產(chǎn)假最多休178天，包括法定產(chǎn)假98天以及地方規(guī)定80天。
2022-06-30 15,340 -
廣東省深圳市龍華新區(qū)產(chǎn)假的具體問題
產(chǎn)假最多178天，包括法定產(chǎn)假98天和地方規(guī)定80天。法律規(guī)定：《廣東省人口和計劃生育條例》第30條：符合法律，法律規(guī)定生孩子的夫婦，女性享受80天的獎勵假期，男性享受15天的產(chǎn)假。在規(guī)定假期內(nèi)照發(fā)工
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