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勞動關系涉及的涉外案件訴訟

2021-11-11 17:11

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專業(yè)分析:

由于涉外勞動關系引發(fā)的糾紛,當事人可以選擇適用于處理糾紛的法律。對于國內(nèi)涉外勞動合同關系,我國法律享有專屬管轄權。當事人可以書面協(xié)議選擇與爭議有實際聯(lián)系的外國法院管轄的被告住所地、合同履行地、合同簽訂地、原告住所地、標的物所在地、侵權行為地等。

法律依據(jù):

《最高人民法院關于適用的解釋》第五百三十一條 涉外合同或者其他財產(chǎn)權益糾紛的當事人,可以書面協(xié)議選擇被告住所地、合同履行地、合同簽訂地、原告住所地、標的物所在地、侵權行為地等與爭議有實際聯(lián)系地點的外國法院管轄。 根據(jù)民事訴訟法第三十三條和第二百六十六條規(guī)定,屬于中華人民共和國法院專屬管轄的案件,當事人不得協(xié)議選擇外國法院管轄,但協(xié)議選擇仲裁的除外。

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因為涉外勞動關系產(chǎn)生的糾紛,當事人可以選擇處理爭議所適用的法律,對于境內(nèi)涉外勞動合同關系,我國法律享有專屬管轄權。當事人可以書面協(xié)議選擇被告住所地、合同履行地、合同簽訂地、原告住所地、標的物所在地、侵權行為地等與爭議有實際聯(lián)系地點的外國法院管轄。

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