下班途中遭遇交通事故可以得到一次性賠償嗎
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下班途中遭遇車禍，屬于工傷范疇，應該立即到所在區(qū)縣勞動局申請工傷認定，然后你可以享受到如下待遇：治療費、住院伙食補助費、外地就醫(yī)交通食宿費、康復治療費。 第一、根據(jù)我國《工傷認定辦法》第三條規(guī)定：職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷，鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷，鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當延長。 按照前款規(guī)定應當向省級勞動保障行政部門提出工傷認定申請的，根據(jù)屬地原則應向用人單位所在地設區(qū)的市級勞動保障行政部門提出。 第二、根據(jù)我國《工傷認定辦法》第四條規(guī)定：用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其直系親屬,工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷，鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接按本辦法第三條規(guī)定提出工傷認定申請。
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上下班途中的合理路線應當綜合考慮出發(fā)地與目的地之間的相對位置和當時路況等客觀情況。職工在上下班時可能由于個人喜好、身體狀況或者身體原因、外部壓力下自身意識行為、道路堵塞、突發(fā)事件、封路限行、天氣惡劣及其他客觀原因等，選擇繞行。判斷繞行是否合理，一是應該考慮職工所提出的繞行事由是否客觀存在；二是職工提出的繞行事由是否符合一般邏輯、是否合理。如果認定是上下班的合理路線，則屬于工傷。
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上班途中發(fā)生交通事故可以得到雙重賠償嗎上班途中發(fā)生交通事故，被認定為工傷的，可以主張雙重賠償。 因用人單位外的第三人侵權造成勞動者人身損害的，勞動者可向第三人主張人身損害的侵權責任，并可按照《工傷保險條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇。 侵權賠償和工傷待遇是兩種不同的法律關系，二者之
2020.07.14 182 -
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上下班途中發(fā)生交通事故，可以獲得哪些賠償下班途中發(fā)生非本人主要責任的交通事故，符合工傷認定條件，可以向單位申請工傷認定。認定成功后可以獲得工傷賠償。 此外，既然是交通事故，可以向交通事故的肇事方主張交通事故賠償，賠償?shù)捻椖坑校横t(yī)療費、誤工費、陪護費、住院生活費補貼、傷殘賠償金（有
2020.07.17 189
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上下班途中遭遇交通事故可以獲得工傷賠償嗎
《工傷保險條例》第14條規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，按照工傷處理，因此本案可申請工傷賠償。公司沒有依法購買工傷保險的，公司承擔工傷保險理
2022-04-25 15,340 -
在上班途中遭遇交通事故可以得到雙重賠償嗎
上班途中發(fā)生交通事故，被認定為工傷的，可以主張雙重賠償。 用人單位外第三人侵權給勞動者造成人身傷害的，勞動者可以向第三人主張人身傷害的侵權責任，并可以按照《工傷保險條例》享受工傷保險待遇。 侵權賠償和
2021-11-12 15,340 -
上下班途中遭遇交通事故怎么賠償
1、上下班途中發(fā)生的非本人主要責任的交通事故，構(gòu)成工傷，用人單位需要承擔工傷保險待遇，具體能夠主張多少賠償，需要根據(jù)工傷職工本人工傷前平均工資、是否解除勞動關系、傷殘等級、護理等級、停工留薪期等情況綜
2022-04-25 15,340 -
上下班途中遭遇交通事故如何賠償?
上下班途中發(fā)生交通事故，進行工傷索賠首先需要工傷認定，根據(jù)《工傷保險條例》第十八條和人力資源社會保障部《關于執(zhí)行若干問題的意見》（人社部發(fā)〔2013〕34號）第二條規(guī)定，提出工傷認定申請應當提交：工傷
2022-04-16 15,340
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下班途中車禍算工傷嗎怎么賠償下班途中車禍是否算工傷，要根據(jù)責任確定。若非受傷者主要責任，則屬于工傷。具體賠償如下： 1、治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用； 2、住院伙食補助費； 3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費； 4、安裝配置傷殘輔助器具所需費用； 5、生活不能自理的，
3,242 2022.05.11 -
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交通事故致人死亡死者家屬可以得到哪些賠償交通事故致人死亡，應當賠償以下費用：一、為搶救被侵權人所支出的合理費用。發(fā)生交通事故之后，對被侵權人要進行及時搶救。這時就產(chǎn)生了醫(yī)療費、護理費和交通費等費用。二、誤工費。即被侵權人從受傷害之后到死亡之前這一段時間內(nèi)可能發(fā)生的誤工費。由于被侵
2,516 2022.05.11 -
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交通事故和工傷賠償可以雙倍賠嗎交通事故和工傷賠償是可以雙倍賠的，但需要一定的條件。根據(jù)最高人民法院頒布的《關于審理人身賠償案件適用法律若干問題的解釋》（以下簡稱《解釋》）第三條規(guī)定及相關解釋，因工傷事故或第三人侵權造成的人身損害，賠償權利人可以在獲得第三方民事賠償后，按
6,058 2022.04.15
