工傷賠償糾紛如何處理
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1，先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，鑒定傷殘等級(jí)，根據(jù)傷殘等級(jí)享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。如果用人單位為傷者繳納了工傷保險(xiǎn)，該工傷賠償由工傷保險(xiǎn)基金支付；如果用人單位沒有為傷者繳納工傷保險(xiǎn)，全部工傷保險(xiǎn)賠償，由用人單位全額賠償。該工傷賠償，用人單位拒絕支付的，傷者及其近親屬應(yīng)先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求用人單位支付賠償，不服勞動(dòng)仲裁時(shí)，才可以向法院起訴要求工傷賠償。 2，在一個(gè)月之內(nèi)單位不申請(qǐng)的，在一個(gè)月之后一年之內(nèi)受傷害職工或者其近親屬、工會(huì)組織也可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。 3，切記：申請(qǐng)工傷認(rèn)定和申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁一般都只有一年的時(shí)間。 4，醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等也屬于工傷保險(xiǎn)金或用人單位賠償?shù)姆秶?/p>
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1、進(jìn)行工傷治療。 2、委托律師全程代理。 3、申請(qǐng)工傷認(rèn)定。 4、申請(qǐng)工傷鑒定(勞動(dòng)能力和自理能力鑒定)。 5、確定賠償項(xiàng)目及賠償數(shù)額。 6、進(jìn)行工傷保險(xiǎn)理賠。 7、提起人身?yè)p害賠償訴訟。
公司發(fā)生工傷賠償糾紛的處理方式： 1、發(fā)生工傷事故糾紛后，企業(yè)單位要及時(shí)報(bào)告工傷和職業(yè)病情況； 2、從工傷事故發(fā)生之日起或職業(yè)病被確診之日起，企業(yè)單位應(yīng)在15日之內(nèi)報(bào)告； 3、企業(yè)單位對(duì)仲裁結(jié)論不服的，可以向法院起訴。
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工傷賠償糾紛如何處理最新工傷賠償糾紛處理程序：工傷職工可以與用人單位進(jìn)行友好協(xié)商；不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；也可以向勞動(dòng)行政部門舉報(bào)。
2020.12.12 169 -
發(fā)生工傷賠償糾紛如何處理發(fā)生工傷賠償糾紛，若用人單位已為勞動(dòng)者購(gòu)買工傷保險(xiǎn)，一般由工傷保險(xiǎn)基金進(jìn)行支付。若沒有為員工購(gòu)買工傷保險(xiǎn)，則由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。工傷職工和用人單位就工傷賠償費(fèi)用協(xié)商不成的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，或者提起訴訟。那么工傷賠償費(fèi)用都有哪些呢？
2020.12.15 151 -
發(fā)生工傷賠償糾紛如何處理工傷賠償糾紛的處理方式有：第一，處理工傷；第二，委托律師全程代理；第三，申請(qǐng)工傷認(rèn)定；第四，申請(qǐng)工傷鑒定（勞動(dòng)能力和生活自理能力鑒定）；第五，確定賠償項(xiàng)目和數(shù)額；第六，辦理工傷保險(xiǎn)理賠；第七，提起人身?yè)p害賠償訴訟?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條規(guī)
2022.04.12 550
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如何處理工傷糾紛，工傷工傷賠償糾紛
工傷事故賠償糾紛其實(shí)也就是工傷事故當(dāng)中關(guān)于對(duì)工傷職工或工亡職工家屬的賠償，在雙方之間產(chǎn)生的一種糾紛?，F(xiàn)實(shí)中，這樣的糾紛是大量存在的，而對(duì)于工傷職工一方來講，就很有必要知道該怎么處理此類糾紛。 勞動(dòng)者在
2022-07-09 15,340 -
工傷如何處理賠償糾紛
1、進(jìn)行工傷治療; 2、委托律師全程代理; 3、申請(qǐng)工傷認(rèn)定; 4、申請(qǐng)工傷鑒定(勞動(dòng)能力和自理能力鑒定); 5、確定賠償項(xiàng)目及賠償數(shù)額; 6、進(jìn)行工傷保險(xiǎn)理賠; 7、提起人身?yè)p害賠償訴訟。
2022-06-29 15,340 -
如何處理工傷賠償糾紛
1、首先這種情況一定要注意收集保留證據(jù)。比如協(xié)商賠償?shù)臅r(shí)候要錄音、證人證言等都可以，證據(jù)越多越好。如果沒有相關(guān)的證據(jù)，協(xié)商不成起訴的話會(huì)造成無(wú)法立案。 2、如果你們之間是勞動(dòng)關(guān)系，則走工傷賠償流程。即
2022-05-07 15,340 -
如何處理工傷賠償糾紛？
一、由于采取法律途徑維權(quán)的時(shí)間比較久，所以建議先和公司協(xié)商解決問題。二、協(xié)商不成，應(yīng)該收集以下證據(jù)：1、存在勞動(dòng)關(guān)系的證明，如勞動(dòng)合同。2、工資標(biāo)準(zhǔn)的證明，如工資單、銀行流水等。4、雙方的身份信息等證
2022-03-27 15,340
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建筑工程補(bǔ)償合同糾紛如何處理遇到建筑工程補(bǔ)償合同爭(zhēng)議，那么一定要先了解清楚產(chǎn)生爭(zhēng)議的原因，然后再選擇對(duì)應(yīng)的爭(zhēng)議解決的方式。在我國(guó)解決建筑工程補(bǔ)償合同糾紛的方式主要有以下兩種：1、申請(qǐng)仲裁。仲裁具有辦案迅速，程序簡(jiǎn)便的優(yōu)點(diǎn)。提起仲裁的前提是合同雙方當(dāng)事人已經(jīng)訂立了仲裁協(xié)
1,002 2022.04.17 -
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派遣工工傷如何處理賠償事宜派遣工工傷如何處理賠償事宜是：1、勞動(dòng)派遣員工出現(xiàn)工傷首先由用工單位第一時(shí)間送到醫(yī)院給予急救；2、由用工單位或者勞務(wù)派遣工本人及時(shí)通知?jiǎng)趧?wù)公司；3、勞務(wù)公司負(fù)責(zé)工傷的申報(bào)、審批，以及鑒定等一系列的工傷程序的處理；4、工傷的賠償根據(jù)工傷鑒定的
1,638 2022.05.11 -
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訂婚糾紛如何處理訂婚糾紛，當(dāng)事人可以向被告住所地的人民法院，提起訴訟。首先，訂婚不等于結(jié)婚，不能受到婚姻法的嚴(yán)格保護(hù)。但是，訂婚也會(huì)涉及財(cái)產(chǎn)贈(zèng)與，也就是彩禮給付的問題，為了解決訂婚產(chǎn)生的財(cái)產(chǎn)糾紛，婚姻法司法解釋二作出了特殊的補(bǔ)充規(guī)定。當(dāng)事人如果對(duì)彩禮的退還
1,163 2022.04.17
