不含稅工資和含稅工資的區(qū)別
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按照我國(guó)《個(gè)人所得稅法》有關(guān)規(guī)定，個(gè)人的工資、薪金所得是要繳納個(gè)人所得稅的，因此，不含稅工資和含稅工資的區(qū)別在于是否扣除了個(gè)人所得稅。其中，不含稅工資是指繳納個(gè)人所得稅后的工資，而含稅工資是指包含個(gè)人所得稅的工資，即扣除個(gè)人所得稅之前的稅前工資。當(dāng)然，如果工資收入沒(méi)有達(dá)到起征點(diǎn)，是不用繳納個(gè)人所得稅的。我國(guó)《個(gè)人所得稅法》第一條規(guī)定：在中國(guó)境內(nèi)有住所，或者無(wú)住所而在境內(nèi)居住滿一年的個(gè)人，從中國(guó)境內(nèi)和境外取得的所得，依照本法規(guī)定繳納個(gè)人所得稅。在中國(guó)境內(nèi)無(wú)住所又不居住或者無(wú)住所而在境內(nèi)居住不滿一年的個(gè)人，從中國(guó)境內(nèi)取得的所得，依照本法規(guī)定繳納個(gè)人所得稅?！秱€(gè)人所得稅法》第二條規(guī)定：下列各項(xiàng)個(gè)人所得，應(yīng)納個(gè)人所得稅：一、工資、薪金所得；二、個(gè)體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)所得；三、對(duì)企事業(yè)單位的承包經(jīng)營(yíng)、承租經(jīng)營(yíng)所得；四、勞務(wù)報(bào)酬所得；五、稿酬所得；六、特許權(quán)使用費(fèi)所得；七、利息、股息、紅利所得；八、財(cái)產(chǎn)租賃所得；九、財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得；十、偶然所得；十一、經(jīng)國(guó)務(wù)院財(cái)政部門(mén)確定征稅的其他所得。
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區(qū)別在于實(shí)發(fā)工資不一樣。 具體分析如下： （1）含五險(xiǎn)一金,就是工資中包含了個(gè)人繳納部分，每月從工資5000中直接扣除，你實(shí)際拿到的錢(qián)少于5000元。 （2）不含五險(xiǎn)一金，則是保險(xiǎn)和公積金的個(gè)人繳納部分已扣除后，實(shí)發(fā)工資為5000元。 最終解釋?xiě)?yīng)勞資雙方共同認(rèn)可，或在勞動(dòng)合同中明確寫(xiě)出。免得以后因解釋權(quán)歸屬問(wèn)題鬧翻臉。 五險(xiǎn)一金，是在你的工資里面扣除的，根據(jù)國(guó)家規(guī)定，由企業(yè)從職工的工資中代為扣繳，如果你工資5000元，扣繳了社保以及住房公積金后，就不足5000了，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)是8%，醫(yī)療保險(xiǎn)是2%，失業(yè)保險(xiǎn)是1%，生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)單位承擔(dān)，你是不繳費(fèi)的，住房公積金，根據(jù)企業(yè)自身情況確定，可多可少，但是不能低于5%。 如果工資不包含五險(xiǎn)一金，工資是 5000，則實(shí)發(fā)工資為5000。
稅前工資，又叫應(yīng)發(fā)工資，就是你當(dāng)月所能得到的月薪，包括工資、飯貼、車(chē)貼、房帖、獎(jiǎng)金等。有的單位獎(jiǎng)金另計(jì)，那么，稅前工資就包括工資、飯貼、車(chē)貼、房帖、各種固定補(bǔ)助、津貼等等。 稅后工資所指的是，你的稅前工資扣除個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)中的個(gè)人交納部分、住房公積金中的個(gè)人交納部分這三者以后實(shí)際到手的錢(qián)。
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稅前和稅后工資的區(qū)別稅前工資：每家公司的工資形式不一樣，有些公司只有“工資”，沒(méi)有其他任何補(bǔ)貼，有些公司分為“基本工資、績(jī)效、補(bǔ)貼”等。不管公司是以什么樣的名義發(fā)放這些資金，只要是'工資、薪金性質(zhì)的補(bǔ)貼、津貼'，包括加班費(fèi)、年終獎(jiǎng)等；或者是“納稅人本人工資、薪
2020.08.01 447 -
包工程的含稅和不含稅是什么意思？發(fā)票含稅和不含稅的區(qū)別 1、含稅是指整筆需要收取的款項(xiàng)，不含稅是指屬于銷(xiāo)售方所有的款項(xiàng)。 2、最直接的就是總額不一樣，因?yàn)樵鲋刀愂莾r(jià)外稅，因此目前的增值稅專用發(fā)票和機(jī)打的增值稅普通發(fā)票均在票面上分別體現(xiàn)不含稅價(jià)格、稅金和合計(jì)三個(gè)數(shù)據(jù)。 對(duì)于
2020.08.26 3,007 -
工資中含有什么稅工資中含有個(gè)人所得稅。應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅，有以下九點(diǎn)： 1、工資、薪金所得； 2、勞務(wù)報(bào)酬所得； 3、稿酬所得； 4、特許權(quán)使用費(fèi)所得； 5、經(jīng)營(yíng)所得； 6、利息、股息、紅利所得； 7、財(cái)產(chǎn)租賃所得； 8、財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得； 9、偶然所得。 居
2022.06.08 1,566
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不含稅工資和含稅工資的區(qū)別是哪些
1、按照我國(guó)《個(gè)人所得稅法》有關(guān)規(guī)定，個(gè)人的工資、薪金所得是要繳納個(gè)人所得稅的。因此，不含稅工資和含稅工資的區(qū)別在于是否扣除了個(gè)人所得稅。其中，不含稅工資是指繳納個(gè)人所得稅后的工資，而含稅工資是指包含
2022-07-19 15,340 -
剛升了工資想了解個(gè)人所得稅含稅級(jí)距和不含稅級(jí)距的區(qū)別
個(gè)人所得稅含稅級(jí)距和不含稅級(jí)距的區(qū)別是：含稅級(jí)距適用于由納稅人負(fù)擔(dān)稅款的工資、薪金所得;不含稅級(jí)距適用于由他人(單位)代付稅款的工資、薪金所得 當(dāng)實(shí)行按檔次計(jì)稅的時(shí)候，把計(jì)稅收入劃分為若干等級(jí)，這些等
2022-07-05 15,340 -
稅前工資和稅后工資的區(qū)別
稅前工資和稅后工資的區(qū)別： 很多人找工作時(shí)就要注意稅前工資和稅后工資，其實(shí)差別很大。 舉例說(shuō)明：稅前工資年薪12萬(wàn)=稅后到手工資年薪10萬(wàn)（工資金額指數(shù)越大，稅前稅后差別就越大） 工資收入金額：100
2022-03-12 15,340 -
3300個(gè)人工資含稅嗎
個(gè)人所得稅適用的是超額累進(jìn)稅率（超過(guò)一定額度的部分，適用更高一檔的稅率），也就是說(shuō)你的3300個(gè)人工資稅點(diǎn)工資應(yīng)該是在扣除了2000元的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)后，再超過(guò)2000元的部分，適用15%的稅率（注意，這是
2022-06-12 15,340
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工傷賠償包含工傷期間的工資嗎工傷賠償包含工傷期間的工資。 1、工傷待遇包括了停工留薪期限待遇，雖然員工在遭受工傷事故后治療期內(nèi)不能夠參與工作，但是不能因?yàn)楣蛯?dǎo)致員工沒(méi)有收入； 2、因此職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病，需要暫停工作，接受工傷治療的，在停工留薪期內(nèi)
1,539 2022.06.01 -
00:58
社?；鶖?shù)是稅前工資還是稅后工資社?；鶖?shù)是稅前工資。社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)是按照職工上一年度的所有工資性收入所得的月均金額來(lái)進(jìn)行計(jì)算的。全國(guó)的社保繳費(fèi)基數(shù)是不一樣的，繳費(fèi)的基數(shù)不同，繳納的金額也是不同的。職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)有不同的繳費(fèi)基數(shù)，從60%到300%之間。醫(yī)療保險(xiǎn)分為三個(gè)
7,253 2022.05.11 -
01:44
工資免稅怎么申請(qǐng)工資免稅申請(qǐng)流程如下： 1、打開(kāi)自然人電子稅務(wù)局，選擇公司名稱，輸入登錄密碼，點(diǎn)擊登錄； 2、進(jìn)入系統(tǒng)主界面，點(diǎn)擊綜合所得申報(bào)； 3、進(jìn)入綜合所的申報(bào)主界面，點(diǎn)擊正常工資薪金所得； 4、頁(yè)面彈出申報(bào)界面，輸入員工的工資資料； 5、資料輸入好
7,199 2022.05.26
