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工傷賠償需要提供工傷認定書嗎?

2022-03-11 22:36

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1、應(yīng)該不會,因為工傷賠償屬于保險賠償,用人單位完全沒有必要不提交資料。2、工傷,又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害,是指勞動者在從事職業(yè)活動或與職業(yè)活動有關(guān)的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。按照受傷程度一般可分為輕傷和重傷;按照致傷因素可以分為機械性損傷、物理性損傷、化學(xué)性損傷;按照受傷部位分類可分為顱腦傷、面部傷、胸部傷、腹部傷和肢體傷等。3、工傷保險待遇申領(lǐng)大致有三個步驟,提出工傷認定申請、勞動能力等級鑒定、工傷保險待遇享受。予以受理的申請,勞動部門會在自受理申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定決定。如果經(jīng)過工傷認定,構(gòu)成工傷,而趙先生所在企業(yè)繳納了工傷保險,可由工傷保險基金來支付他相應(yīng)的工傷待遇。如果企業(yè)未繳納工傷保險,則應(yīng)由該企業(yè)按照工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。

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豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

工傷認定證據(jù)由用人單位提供。進行工傷認定申請的程序是職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)?。?所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi); 省、部屬各類企業(yè)向市勞動保障行政部門,其它企業(yè)向單位住所地區(qū)、縣勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

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