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女職工退休待遇

2022-07-22 20:59

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專業(yè)分析:

2015年退休年齡的最新政策是國家法定的企業(yè)職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的,2015年退休年齡男年滿55周歲,女年滿45周歲,因病或非因工致殘,由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,2015年退休年齡為男年滿50周歲,女年滿45周歲。

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張麗麗律師

北京市京師律師事務所

職工退休養(yǎng)老后死亡時,發(fā)給喪葬補助費和供養(yǎng)直系親屬救濟費。喪葬補助費標準為2個月的企業(yè)職工平均工資;供養(yǎng)直系親屬救濟費標準為:供養(yǎng)1人的,為死者本人工資6個月;供養(yǎng)2人的,為死者本人工資9個月;供養(yǎng)3人或3人以上的,為死者本人工資12個月。 企業(yè)離退休人員因病和非因工死亡后一次性撫恤金(救濟金,下同)標準,按以下規(guī)定執(zhí)行: 1、企業(yè)離休人員死亡一次性撫恤金標準,按本人死亡時上月領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金數(shù)額的10個月計發(fā)。 2、企業(yè)退休人員、退職人員,個體勞動者、靈活就業(yè)退休人員死亡一次性撫恤金標準,按本人死亡時上月領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金或退職生活費數(shù)額的7個月計發(fā)。 3、企業(yè)離休人員和建國前參加革命工作的退休人員,其按規(guī)定享受的1-2個月生活補貼的月平均數(shù),也一并作為計算一次性撫恤金的基數(shù)。

章法律師

廣東律參律師事務所

(一)喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費。分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發(fā)給。 (二)供養(yǎng)直系親屬救濟費。每人每月按當?shù)厣罾щy補助標準以及物價補貼之和發(fā)給。 (三)供養(yǎng)直系親屬孤身一人的,其每月領(lǐng)取的生活救濟費。按當?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補助標準的200%發(fā)給。

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