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想要去做尾骨骨折工傷鑒定?

2022-07-14 11:50

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1.停工留薪期(工傷治療、康復(fù)期間)的長(zhǎng)短具體要看該工傷職工的傷情了,傷勢(shì)不同的的,休息時(shí)間也不同,不能一概而論! 2.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條之規(guī)定,停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過12個(gè)月。 3.停工留薪期內(nèi)從職工遭受事故傷害或確診為職業(yè)病后停止工作接受治療之日起計(jì)算,但對(duì)停工留薪期限長(zhǎng)短的確定,《工傷保險(xiǎn)條例》沒有明確規(guī)定,理論上通常認(rèn)為應(yīng)結(jié)合工傷職工的傷情以及醫(yī)院出具的意見來(lái)確定尾骨骨折工傷鑒定。 4.實(shí)踐中,部分省、自治區(qū)、直轄市出臺(tái)了相應(yīng)的管理辦法,制定了《工傷職工停工留薪期分類目錄》,以對(duì)照具體傷情,確定停工留薪期間的長(zhǎng)短

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