沒有買社保怎么要求賠償
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依據(jù)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者購買社會(huì)保險(xiǎn)，沒有購買或者購買的社保險(xiǎn)種不齊的，勞動(dòng)者可以以此為由解除勞動(dòng)關(guān)系并要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付標(biāo)準(zhǔn)為做滿一年補(bǔ)一個(gè)月，超過半年的按一年計(jì)算，不滿半年的補(bǔ)半個(gè)月。工資以應(yīng)發(fā)工資為準(zhǔn)。以沒有購買或者購買的社保險(xiǎn)種不齊為由解除勞動(dòng)關(guān)系必須須采取書面形式，并將事實(shí)與理由寫清楚，并依法送達(dá)用人單位，否則，法院將不予支持。
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公司應(yīng)該補(bǔ)交，員工也可以要求解除合同。用人單位和勞動(dòng)者從用工之日起建立勞動(dòng)關(guān)系，一個(gè)月內(nèi)訂立勞動(dòng)合同并繳納社保，這是勞動(dòng)者的權(quán)利，用人單位的義務(wù)。用人單位未簽訂勞動(dòng)合同，未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的，違反了勞動(dòng)合同法和社會(huì)保險(xiǎn)法的規(guī)定。
對(duì)于公司沒有買社保的補(bǔ)償?shù)囊?guī)定是有法律依據(jù)的，其勞動(dòng)者是可以以未依法為勞動(dòng)者額繳納社保來進(jìn)行解除合同的，請(qǐng)求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹８鞴镜牡馁r償標(biāo)準(zhǔn)是不同的，具體賠償金額以實(shí)際為準(zhǔn)。
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司沒給買社保,怎么用法律要求賠償公司沒有依法給勞動(dòng)者買社保，未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同。同時(shí)用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年向勞動(dòng)者支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不
2020.10.14 204 -
公司沒買社保如何要求賠償單位未繳納社保不需要對(duì)員工進(jìn)行賠償，只要補(bǔ)繳就可以； 但如果員工因此辭職的，單位需要支付員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。
2020.09.29 290 -
公司沒給買社保,怎么用法律要求賠償公司沒有依法給勞動(dòng)者買社保，未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同。同時(shí)用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年向勞動(dòng)者支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不
2020.11.12 162
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公司沒買社保怎么要求賠償
拿著證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)仲裁，要求補(bǔ)辦社保及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。你說的案情在法律上比較復(fù)雜，且你描述的情況還不夠具體，同時(shí)我還要問一些細(xì)節(jié)，因而沒辦法給你太確切的回復(fù)；因?yàn)槊刻旖獯鸬淖稍儐栴}較多，
2022-03-19 15,340 -
員工沒買社保，怎么要求賠償？
1、公司沒有依法繳納社保的，可以到社保中心投訴，要求依法為你補(bǔ)繳社保，法律依據(jù)是《勞動(dòng)法》第一百條規(guī)定：用人單位無故不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其限期繳納；逾期不繳的，可以加收滯納金。2、公
2022-04-23 15,340 -
沒有買社?？梢砸筚r償嗎
沒有購買社保，是可以要求對(duì)方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)
2022-03-20 15,340 -
沒有簽勞動(dòng)合同, 沒有買社保怎么要求賠償
單位沒有和你簽訂書面勞動(dòng)合同，也沒有依法為你交納社保，你可以單方解除勞動(dòng)合同，并要求單位支付拖欠的工資、未簽訂書面勞動(dòng)合同的雙倍工資（即另行支付3個(gè)月的工資，因?yàn)榘磩趧?dòng)合同法規(guī)定，公司應(yīng)該在建立勞動(dòng)關(guān)
2022-01-19 15,340
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00:58
沒有買社?？梢砸举r償嗎公司也就是用人單位，沒有為本單位的勞動(dòng)者購買社會(huì)保險(xiǎn)的話，可能需要承擔(dān)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的責(zé)任。具體來說，根據(jù)我國《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定，用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以單方面提出解除勞動(dòng)合同。同時(shí)，根據(jù)我國《勞動(dòng)合同法
4,514 2022.04.15 -
00:49
社保公司沒交怎么賠償公司沒交社保的，需要根據(jù)實(shí)際情況來對(duì)勞動(dòng)者作出賠償。具體的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、以單位違法不交社保為由，解除勞動(dòng)合同的，單位需要向勞動(dòng)者支付賠償金。勞動(dòng)者在該用人單位每工作滿一年，就需要給勞動(dòng)者支付一個(gè)月工資作為賠償。勞動(dòng)者工作滿六個(gè)月以上不
8,961 2022.05.11 -
01:14
江蘇考二建對(duì)社保有沒有要求江蘇考二建對(duì)社保有要求。江蘇二級(jí)建造師報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)審核，社保證明材料提供的要求如下：1、工程類或工程經(jīng)濟(jì)類中專及其以上學(xué)歷的考生，需要提供2年社保的證明；2、非工程類或非工程經(jīng)濟(jì)類中專及其以上學(xué)歷的考生，需要提供5年社保繳納證明；3、高中（含技
4,481 2022.04.17
