勞動(dòng)教養(yǎng)的廢除有哪些
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勞動(dòng)教養(yǎng)是對(duì)被勞動(dòng)教養(yǎng)的人實(shí)行強(qiáng)制性教育的行政措施，創(chuàng)立于20世紀(jì)50年代，是黨和政府從我國(guó)國(guó)情和當(dāng)時(shí)的社會(huì)歷史條件出發(fā)作出的一項(xiàng)重要決策。但是隨著近年來(lái)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，隨著我國(guó)依法治國(guó)進(jìn)程的不斷加快，經(jīng)過(guò)各方面堅(jiān)持不懈的共同努力，我國(guó)法律制度進(jìn)一步完備，處理違法犯罪的法律不斷完善、有機(jī)銜接，勞動(dòng)教養(yǎng)的功能逐步被相關(guān)法律制度所替代，勞動(dòng)教養(yǎng)的適用逐年減少乃至基本停用，廢止勞動(dòng)教養(yǎng)制度的社會(huì)共識(shí)已逐漸形成，時(shí)機(jī)日益成熟。按照法律規(guī)定，勞動(dòng)教養(yǎng)制度應(yīng)由國(guó)務(wù)院提請(qǐng)全國(guó)人大常委會(huì)，通過(guò)法律程序予以廢止。2013年12月28日，全國(guó)人大通過(guò)決議正式廢止勞動(dòng)教養(yǎng)制度。
《刑法》第33條，主刑的種類如下： （一）管制； （二）拘役； （三）有期徒刑； （四）無(wú)期徒刑； （五）死刑。
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勞動(dòng)教養(yǎng)制度在中國(guó)特定的歷史下有積極作用，但今天已不能適用。勞動(dòng)教養(yǎng)存在“沒(méi)有法律的授權(quán)和規(guī)范”、“勞動(dòng)教養(yǎng)對(duì)象不明確”、“處罰過(guò)于嚴(yán)厲”、“程序不正當(dāng)”、“規(guī)范不統(tǒng)一和司法解釋多元化”等等弊端，而這些成為有關(guān)部門濫用權(quán)力、非法剝奪公民人身自由現(xiàn)象屢屢發(fā)生的根源。勞動(dòng)教養(yǎng)制度違反了《憲法》《立法法》《行政處罰法》，并與中國(guó)政府簽署的人權(quán)公約相背。
廢除原因如下： 1.勞動(dòng)教養(yǎng)違反《憲法》。 2.勞動(dòng)教養(yǎng)違反《立法法》規(guī)定的法律保留原則。 3.勞動(dòng)教養(yǎng)違反正當(dāng)法律程序。 4.勞動(dòng)教養(yǎng)違反罪刑相當(dāng)?shù)囊螅@失公平。 5.勞動(dòng)教養(yǎng)嚴(yán)重侵犯公民權(quán)利。 6.勞動(dòng)教養(yǎng)成為地方政府謀政績(jī)與謀利的工具。 7.勞動(dòng)教養(yǎng)成為不穩(wěn)定的根源，破壞黨和政府的形象。
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勞動(dòng)教養(yǎng)制度廢除時(shí)間203年的12月28日廢除了勞動(dòng)教養(yǎng)制度，全國(guó)人大常委會(huì)通過(guò)了關(guān)于廢止有關(guān)勞動(dòng)教養(yǎng)法律規(guī)定的決定。決定規(guī)定，勞教廢止前依法作出的勞教決定有效；勞教廢止后，對(duì)正在被依法執(zhí)行勞動(dòng)教養(yǎng)的人員，解除勞動(dòng)教養(yǎng)，剩余期限不再執(zhí)行。
2020.06.19 1,683 -
勞動(dòng)教養(yǎng)制度之二廢除時(shí)間2013年12月28日全國(guó)人大常委會(huì)通過(guò)了關(guān)于廢止有關(guān)勞動(dòng)教養(yǎng)法律規(guī)定的決定，這意味著已實(shí)施50多年的勞教制度被依法廢止。決定規(guī)定，勞教廢止前依法作出的勞教決定有效;勞教廢止后，對(duì)正在被依法執(zhí)行勞動(dòng)教養(yǎng)的人員，解除勞動(dòng)教養(yǎng)，剩余期限不再執(zhí)行
2020.05.10 1,441 -
勞動(dòng)教養(yǎng)的對(duì)象有哪些？勞動(dòng)教養(yǎng)的對(duì)象根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于勞動(dòng)教養(yǎng)問(wèn)題的決定》第一條，對(duì)下列幾種人應(yīng)當(dāng)加以收容實(shí)行勞動(dòng)教養(yǎng)： （一）罪行輕微、不夠刑事處分的反革命分子、反黨反社會(huì)主義分子； （二）結(jié)伙殺人、搶劫、強(qiáng)奸、放火等犯罪團(tuán)伙中，不夠刑事處分的； （三）有流氓、
2020.03.07 1,020
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勞動(dòng)教養(yǎng)是否已經(jīng)廢除
勞動(dòng)教養(yǎng)已經(jīng)廢除.2013年11月15日公布的《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問(wèn)題的決定》提出，廢止勞動(dòng)教養(yǎng)制度。 2013年12月28日全國(guó)人大常委會(huì)通過(guò)了關(guān)于廢止有關(guān)勞動(dòng)教養(yǎng)法律規(guī)定的決定，這意
2022-05-04 15,340 -
勞動(dòng)教養(yǎng)制度廢除時(shí)間
勞動(dòng)教養(yǎng)已經(jīng)廢除.2013年11月15日公布的《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問(wèn)題的決定》提出，廢止勞動(dòng)教養(yǎng)制度。 2013年12月28日全國(guó)人大常委會(huì)通過(guò)了關(guān)于廢止有關(guān)勞動(dòng)教養(yǎng)法律規(guī)定的決定，這意
2022-05-02 15,340 -
要廢除勞動(dòng)教養(yǎng)的條件是什么?
最根本的原因是其不經(jīng)審判而剝奪（而且是長(zhǎng)期剝奪）人的自由，這是違背我國(guó)憲法，也是違背文明世界的通則的。勞教是公安機(jī)關(guān)決定的，完全不通過(guò)司法機(jī)關(guān)，也就是沒(méi)有審判、沒(méi)有上訴系統(tǒng)、沒(méi)有監(jiān)督，可是卻能剝奪人的
2022-08-08 15,340 -
勞教制度在哪些時(shí)候廢除
《勞教制度》實(shí)在是個(gè)惡法。因?yàn)樗x予了政府可以不經(jīng)過(guò)法院審判就把老百姓投入大牢的權(quán)力，所以勞教制度廢除是必然的。 這是因?yàn)椤皠诮獭钡淖畲蟆疤厣笔恰氨粍诮倘恕备静槐亟?jīng)過(guò)法院的審判就可以被政府送進(jìn)大牢
2022-08-29 15,340
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民法典廢除了哪些法件民法典草案共7編，包括總則編、物權(quán)編、合同編、人格權(quán)編、婚姻家庭編、繼承編、侵權(quán)責(zé)任編以及附則，共1260條。民法典正式實(shí)施后，有9部法律將同時(shí)廢止，分別是《婚姻法》《繼承法》《收養(yǎng)法》《民法通則》《擔(dān)保法》《合同法》《物權(quán)法》《侵權(quán)責(zé)任法
5,198 2022.04.17 -
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教師的權(quán)利有哪一些教師的權(quán)利有以下這些，具體如下：1、進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)，開(kāi)展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn)；2、從事科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流，參加專業(yè)的學(xué)術(shù)團(tuán)體，在學(xué)術(shù)活動(dòng)中充分發(fā)表意見(jiàn)；3、指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展，評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī)；4、按時(shí)獲取工資報(bào)酬，享受國(guó)家規(guī)定的
9,345 2022.05.11 -
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教師的行為違背教育法律的有哪些教師的行為違背教育法律的有： 1、侵犯學(xué)生受教育機(jī)會(huì)平等的權(quán)利； 2、侵害學(xué)生參加考試的權(quán)利； 3、侵犯學(xué)生上課學(xué)習(xí)的權(quán)利； 4、侵害學(xué)生受教育的選擇權(quán)； 5、侵犯學(xué)生在升學(xué)、復(fù)學(xué)方面的同等權(quán)利。 作為一名教師，應(yīng)當(dāng)關(guān)心、愛(ài)護(hù)全體學(xué)生，尊重
5,744 2022.05.11
