勞動(dòng)能力鑒定和傷殘等級(jí)鑒定的區(qū)別
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勞動(dòng)能力鑒定不同于殘疾鑒定。勞動(dòng)能力鑒定與殘疾等級(jí)鑒定既有聯(lián)系又有差異。從性質(zhì)上講,勞動(dòng)能力鑒定是殘疾等級(jí)鑒定的基礎(chǔ)。從范圍上看,勞動(dòng)能力鑒定范圍較大,即除工傷(含職業(yè)病)外,還包括因疾病或非工傷造成的暫時(shí)或永久性勞動(dòng)能力喪失的鑒定。其主要功能是從醫(yī)療角度鑒定勞動(dòng)者暫時(shí)或永久性勞動(dòng)能力喪失的情況。殘疾等級(jí)鑒定相對(duì)更專(zhuān)業(yè)、更嚴(yán)格,其職能是鑒定工傷和職業(yè)病職工永久性勞動(dòng)能力喪失的情況。兩者的工作程序和判斷依據(jù)也不同。但對(duì)于明顯的工傷(含職業(yè)?。┌讣?,殘疾等級(jí)鑒定可以與勞動(dòng)能力鑒定同時(shí)進(jìn)行。兩者的申請(qǐng)鑒定時(shí)間也不同。勞動(dòng)能力鑒定的申請(qǐng)時(shí)間是傷者病情相對(duì)穩(wěn)定后,可以申請(qǐng);殘疾鑒定的申請(qǐng)時(shí)間是醫(yī)療結(jié)束后。
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勞動(dòng)能力鑒定和殘疾鑒定不一樣。 申請(qǐng)鑒定主體不同;勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)主體是已被認(rèn)定為工傷的職工本人、近親屬、雇傭單位均可;傷殘鑒定申請(qǐng)主體只能是傷者本人。 申請(qǐng)鑒定的前提條件不同;勞動(dòng)能力鑒定的前提是,工傷申請(qǐng)鑒定主體已經(jīng)取得了社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)出具的職工工傷認(rèn)定決定書(shū),也即沒(méi)有工傷認(rèn)定決定書(shū),勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)不會(huì)受理勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)者的申請(qǐng);傷殘鑒定的前提是,申請(qǐng)者需提供公安交警部門(mén)出具的交通責(zé)任事故認(rèn)定書(shū)。 申請(qǐng)鑒定的依據(jù)、內(nèi)容和需要提交的材料不同;勞動(dòng)能力鑒定依據(jù)的法律、法規(guī)是《工傷保險(xiǎn)條例》和《職工工傷與職業(yè)病致殘程度》,鑒定的內(nèi)容包括:工傷醫(yī)療終結(jié)期、停工留薪期確認(rèn)、勞動(dòng)能力障礙程度、生活自理障礙程度等。申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定時(shí)需同時(shí)提交的材料有:職工工傷認(rèn)定決定書(shū)、職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料(包括職工個(gè)人情況資料、職工工傷情況資料、醫(yī)療機(jī)構(gòu)診斷資料等);交通事故傷殘鑒定依據(jù)的法律、法規(guī)是《交通事故受傷人員受傷評(píng)定》,傷殘鑒定的內(nèi)容包括:傷者精神狀態(tài)、生理機(jī)能、街跑結(jié)構(gòu)的異常及其對(duì)生活的影響,傷殘鑒定需提交的材料包括:交通事故認(rèn)定書(shū)、入院記錄、出院記錄、出院小結(jié)、病歷本、殘疾診斷證明等。 申請(qǐng)鑒定的時(shí)間不同;勞動(dòng)能力鑒定的申請(qǐng)時(shí)間是治療期滿(mǎn)(傷者病情相對(duì)穩(wěn)定后),可以提出申請(qǐng);傷殘鑒定申請(qǐng)時(shí)間是醫(yī)療終結(jié)后。
二者區(qū)別如下: 1.在司法鑒定中心做的傷殘等級(jí)屬于人身?yè)p害方面的,在勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)做的勞動(dòng)能力等級(jí)鑒定屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議方面的。 2.傷殘鑒定是指功能喪失的程度,勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)能力喪失的程度。 3.勞動(dòng)能力鑒定是通過(guò)對(duì)一個(gè)人從事體力工作的能力的鑒定,確定其勞動(dòng)能力喪失的程度。傷殘等級(jí)是指一個(gè)人的傷殘程度,是根據(jù)傷殘的嚴(yán)重程度來(lái)判定的。
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傷殘鑒定和勞動(dòng)能力鑒定區(qū)別1、提出鑒定的時(shí)間和機(jī)關(guān)不同。 勞動(dòng)能力鑒定由勞動(dòng)者或家屬或單位向勞動(dòng)部門(mén)提出;交通事故傷殘?jiān)u定一般由公安機(jī)關(guān)或由當(dāng)事人向法院或向第三方有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)提出鑒定申請(qǐng)。 2、標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)不同。 勞動(dòng)能力鑒定除了用于工傷的《勞動(dòng)能力鑒定--一職工工傷與
2020.02.01 947 -
勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定區(qū)別一、勞動(dòng)能力鑒定、傷殘?jiān)u定和傷情鑒定的聯(lián)系: 1、都需要由具有相應(yīng)資格的專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行。 2、都必須依據(jù)一定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。 3、很多情況下,特別是在受害人重傷的情況下,往往同時(shí)會(huì)出現(xiàn)受害人殘疾,兩者經(jīng)常同時(shí)出現(xiàn)。 4、作為案件中的證據(jù)之一,評(píng)定
2020.03.04 297 -
傷殘鑒定和勞動(dòng)能力鑒定的區(qū)別1、確定的時(shí)間不同。 2、提出鑒定的時(shí)間和機(jī)關(guān)不同。 3、目的不同。 4、標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)不同。 5、使用目的不同。 6、等級(jí)劃分不同。
2020.09.27 504
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工傷勞動(dòng)能力等級(jí)鑒定和傷殘鑒定區(qū)別是什么
從性質(zhì)上來(lái)說(shuō),勞動(dòng)能力鑒定是傷殘等級(jí)鑒定的基礎(chǔ)。從程序上來(lái)說(shuō),是先鑒定后評(píng)殘。從范圍來(lái)說(shuō),勞動(dòng)能力鑒定范圍更大一些,即除對(duì)工傷(含職業(yè)病)進(jìn)行鑒定外,還包括對(duì)因病或非因工負(fù)傷導(dǎo)致的暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能
2022-08-20 15,340 -
傷殘等級(jí)鑒定與勞動(dòng)能力鑒定的區(qū)別與聯(lián)系
廣義的工傷鑒定包括勞動(dòng)能力鑒定和傷殘等級(jí)鑒定。窄義的工傷鑒定指?jìng)麣埖燃?jí)鑒定。 勞動(dòng)能力鑒定也稱(chēng)勞動(dòng)鑒定,是指勞動(dòng)者在生產(chǎn)工作中因種種原因造成勞動(dòng)能力不同程度的損害,致使勞動(dòng)者在部分、大部分或完全喪失勞
2022-07-16 15,340 -
勞動(dòng)能力鑒定和傷殘等級(jí)規(guī)定區(qū)別在哪兒
勞動(dòng)能力鑒定它是給予受傷害職工保險(xiǎn)待遇的基礎(chǔ)和前提條件,也是工傷保險(xiǎn)管理工作的重要內(nèi)容。 勞動(dòng)能力鑒定與傷殘等級(jí)鑒定既有聯(lián)系又有區(qū)別。從性質(zhì)上來(lái)說(shuō),勞動(dòng)能力鑒定是傷殘等級(jí)鑒定的基礎(chǔ)。 從程序上來(lái)說(shuō),是
2022-06-29 15,340 -
勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定的區(qū)別
勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定不一樣。勞動(dòng)能力鑒定與傷殘等級(jí)鑒定既有聯(lián)系又有區(qū)別。從性質(zhì)上來(lái)說(shuō),勞動(dòng)能力鑒定是傷殘等級(jí)鑒定的基礎(chǔ)。從范圍來(lái)說(shuō),勞動(dòng)能力鑒定范圍更大一些,即除對(duì)工傷(含職業(yè)病)進(jìn)行鑒定外,還包括
2022-05-11 15,340
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傷殘鑒定和工傷鑒定有什么區(qū)別工傷認(rèn)定和傷殘鑒定的區(qū)別有: 1、申請(qǐng)鑒定主體不同。工傷鑒定申請(qǐng)主體是已被認(rèn)定為工傷的職工本人、近親屬、雇傭單位均可;交通事故傷殘鑒定申請(qǐng)主體只能是傷者本人; 2、申請(qǐng)鑒定的前提條件不同。工傷鑒定的前提是,工傷申請(qǐng)鑒定主體已經(jīng)取得了社會(huì)保險(xiǎn)
4,862 2022.04.17 -
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傷殘鑒定與工傷鑒定的區(qū)別傷殘鑒定與工傷鑒定主要有以下幾點(diǎn)區(qū)別: 1、兩者對(duì)應(yīng)的申請(qǐng)人不相同,傷殘鑒定只可以是傷者本人申請(qǐng),而工傷鑒定是已經(jīng)被認(rèn)定工傷的員工本人、關(guān)系較近的親屬或者是其所在的單位等; 2、兩者申請(qǐng)鑒定的前提條件不相同,傷殘鑒定的前提是需要提供交通部門(mén)
8,576 2022.04.15 -
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司法鑒定和傷殘鑒定有什么區(qū)別司法鑒定和傷殘鑒定的區(qū)別如下:1、出發(fā)點(diǎn)不一樣,所要解決的問(wèn)題不一樣。醫(yī)療事故鑒定主要是為衛(wèi)生部門(mén)行政執(zhí)法提供依據(jù),司法鑒定主要是為司法裁判提供依據(jù);2、鑒定的范圍不一樣。司法鑒定的范圍比醫(yī)療事故鑒定的范圍要寬得多;3、鑒定的程序不一樣。當(dāng)
3,559 2022.04.17






