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試用期內(nèi)解除合同需要什么手續(xù)?

2021-11-08 18:17

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專業(yè)分析:

勞動者試用期內(nèi)解除勞動合同,應(yīng)當提前三天通知用人單位;用人單位有《勞動合同法》第三十八條之一的,勞動者可以單方面解除勞動合同;勞動者有過失辭退或者非過失辭退的,用人單位可以單方面解除勞動合同;其他。

法律依據(jù):

《中華人民共和國勞動合同法》第二十一條 在試用期中,除勞動者有本法第三十九條和第四十條第一項、第二項規(guī)定的情形外,用人單位不得解除勞動合同。用人單位在試用期解除勞動合同的,應(yīng)當向勞動者說明理由。 第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。

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