工傷的賠償范圍是什么？
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一、根據(jù)《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。 傷者的情況符合工傷條件； 二、他可以讓單位申請工傷認定，如單位拒絕，個人申請，期限為一年； 三、待傷情穩(wěn)定后，如留下殘疾，他可以申請傷殘鑒定； 四、如構(gòu)成傷殘等級，他可以依法享受工傷保險待遇（包括報銷醫(yī)療費、停工留薪、生活護理費、傷殘補助金和傷殘津貼等）； 五、如單位未給你買設保，可以比照上述條例執(zhí)行； 六、如單位拒絕賠償，可以申請勞動仲裁。
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工傷的賠償范圍是： 1、住院伙食補助費； 2、停薪留職期間的工資； 3、醫(yī)療費； 4、生活護理費； 5、一次性傷殘補助金； 6、包括一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金。
工傷的賠償范圍是： 1、住院伙食補助費； 2、停薪留職期間的工資； 3、醫(yī)療費：據(jù)實報銷； 4、生活護理費； 5、一次性傷殘補助金； 6、一次性工傷醫(yī)療補助金； 7、一次性傷殘就業(yè)補助金； 8、傷殘津貼； 9、喪葬補助金； 10、供養(yǎng)親屬撫恤金； 11、一次性工亡補助金。
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工傷賠償范圍是什么工傷的賠償范圍是： 1、住院伙食補助費; 2、停薪留職期間的工資; 3、醫(yī)療費：據(jù)實報銷; 4、生活護理費; 5、一次性傷殘補助金; 6、一次性工傷醫(yī)療補助金; 7、一次性傷殘就業(yè)補助金; 8、傷殘津貼; 9、喪葬補助金; 10、供養(yǎng)親屬撫
2020.03.20 157 -
工傷賠償?shù)姆秶惺裁?/a>
工傷賠償?shù)姆秶?1、醫(yī)療費用； 2、住院伙食補貼、交通、住宿費； 3、輔助器具費用； 4、停工留薪期工資，停工留薪期工資＝職工原工資福利待遇，停工留薪期一般不超過12個月； 5、停工留薪期護理費； 6、一次性傷殘補貼； 7、勞動關(guān)系終止時
2022.01.25 187
工傷保險的賠償范圍是： 1、勞動者治療期間花費的醫(yī)療費； 2、工傷勞動者的住院伙食補助費、交通、食宿費； 3、若工傷造成勞動者殘疾的，則還有殘疾人輔助器具費用； 4、勞動者停工留薪期的工資，停工留薪期一般不超過12個月； 5、住院時的護理費
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