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河南省農民工工傷一次性賠償

2021-12-22 23:29

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專業(yè)分析:

在河南省就業(yè)的被認定為工傷且傷殘等級達到1--4級的外省農民工,本人自愿選擇一次性領取工傷保險長期待遇的,一次性領取標準按照工傷發(fā)生之日或者職業(yè)病診斷之日的年齡以及傷殘等級核定,具體標準為: (一)滿16周歲不滿30周歲傷殘等級一級的為20萬元級為18萬元級為15萬元級為13萬元。 (二)滿30周歲不滿50周歲傷殘等級一級的為15萬元級為12萬元級為11萬元級為9萬元。 (三)滿50周歲以上傷殘等級一級的為9萬元級為8萬元級為7萬元級為6萬元。

法律依據(jù):

《中華人民共和國社會保險法》 第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付: (一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用(二)住院伙食補助費(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用(五)生活不能自理的,經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼(七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫(yī)療補助金(八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金(九)勞動能力鑒定費。 第三十九條因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定由用人單位支付: (一)治療工傷期間的工資福利(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼(三)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。 第四十一條職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。 從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

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