煤礦職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是怎樣的
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1、根據(jù)你在礦工齡，每滿1年補(bǔ)償1個(gè)月在崗工資，也就是如果截止今年（最后一年不滿一年也按照1年算）你已經(jīng)干了10年，則一次性補(bǔ)償10個(gè)月工資給你。這個(gè)是硬性規(guī)定，沒有商量的余地。 2、償還拖欠的各類工資津貼福利，以及勞保待遇，另外別忘了還有需要繳納各種工傷保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房公積金及醫(yī)療保險(xiǎn)（一直繳納到你們關(guān)閉期），如果未繳納，必須補(bǔ)繳，這是國(guó)家規(guī)定強(qiáng)制性繳納的，也是個(gè)人的權(quán)益。 3、具體請(qǐng)咨詢當(dāng)?shù)孛汗芫旨?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/251593669177266343.html">勞動(dòng)保障部門。 4、根據(jù)當(dāng)?shù)卣撸淮涡匝a(bǔ)償遣散費(fèi)（含搬家費(fèi)、誤工費(fèi)等等），這個(gè)額度需當(dāng)?shù)厍采C(jī)構(gòu)確定，一般按照人頭定，5000-2萬(wàn)幅度。
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因煤礦采煤搬遷會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)卣畷?huì)公布征收補(bǔ)償方案來進(jìn)行補(bǔ)償，拆遷一般會(huì)有政府機(jī)關(guān)制定補(bǔ)償政策，可向拆遷辦調(diào)取。房屋補(bǔ)償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)一般是根據(jù)當(dāng)?shù)胤课菰u(píng)估價(jià)格和房屋裝飾商定價(jià)格來確定的。比如，搬遷費(fèi)十二元每平方米，按兩次計(jì)算;臨時(shí)安置費(fèi)按二十五元每平方米計(jì)算，逾期十二個(gè)月以內(nèi)，每月增加百分之五十。
職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金怎樣計(jì)算：計(jì)算基數(shù),按離職前十二個(gè)月平均應(yīng)得工資計(jì)算，包括獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等貨幣性收入(勞動(dòng)合同法規(guī)定有社平工資3倍的限制，是否分段各地不同); 計(jì)算年限：按本單位工作年限算，每滿一年支付一個(gè)月，六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，支付半個(gè)月。
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員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)，需要根據(jù)勞動(dòng)者在該公司的工作年限進(jìn)行確定。勞動(dòng)者在該公司的工作年限每滿一年，公司就需要向勞動(dòng)者支付一個(gè)月工資作為補(bǔ)償。具體如下： 1、勞動(dòng)者在該公司的工作年限在六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算； 2、勞動(dòng)者在該公司的
2022.05.25 343 -
離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金怎樣計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。 六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。離職補(bǔ)償金是勞動(dòng)
2020.01.11 187 -
員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算公式是怎樣的員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算公式為：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金=工作年限×月工資。其中，工作年限超過12年的，按12年計(jì)算；六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單
2020.09.16 268
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煤礦工傷賠償金交稅是怎樣的
很高興幫您解答，目前對(duì)于煤礦工傷賠償金交稅有相關(guān)如下： 1、在工傷事故中自已存在過錯(cuò)，不影響獲得相應(yīng)賠償。 2、煤礦企業(yè)發(fā)生的工傷事故賠償項(xiàng)目計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)：（1）傷殘賠償金：七級(jí)傷殘為80068元、八級(jí)傷
2022-07-01 15,340 -
關(guān)閉煤礦職工工傷賠償是怎樣的
司法實(shí)踐中，關(guān)閉煤礦職工工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)和普通工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是一樣的，按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定賠償。
2022-07-08 15,340 -
因煤礦采煤搬遷怎樣補(bǔ)償
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2021-12-17 15,340 -
職工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第四十七條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)
2022-03-29 15,340
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00:48
煤礦工人13年辭職有啥補(bǔ)償煤礦工人13年辭職的，是否有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行確定。 勞動(dòng)者因用人單位的法定過錯(cuò)而解除勞動(dòng)合同，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付一定數(shù)額的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付，勞動(dòng)者在本單
1,973 2022.05.11 -
01:24
經(jīng)濟(jì)賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金區(qū)別有哪些兩者的支付條件不同。用人單位向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模话惆▌趧?dòng)者依法解除勞動(dòng)合同、用人單位依法執(zhí)行裁員、雙方共同協(xié)商解除勞動(dòng)合同以及合同到期是否重新簽訂的情況。而賠償金是用人單位一方想解除勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者可以選擇繼續(xù)履行合約，也可以不履行
4,144 2022.04.17 -
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煤礦十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)煤礦工人在工作過程中發(fā)生的工傷事故，導(dǎo)致日常生活部分受到限制、學(xué)習(xí)工作能力有一定程度的下降、社交能力一定程度被限制。具體包括嗅覺喪失、顱骨部分缺損或畸形、斜視、一眼中度視力損害或無(wú)虹膜、一手指除拇指外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失、舌
3,194 2022.04.17
