雇工在工地心梗死亡怎樣賠償
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屬于工傷死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。賠償標準為，配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
在工作時間和工作崗位突發(fā)疾病死亡的屬于工傷，突發(fā)疾病為職業(yè)病的所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請，認定為工傷后應按照工傷賠償標準進行賠償。職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
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雇傭工人心梗死亡如何賠償？雇傭工人心梗死亡的屬于工傷死亡，其近親屬從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動
2020.10.29 402 -
農(nóng)民工在工地心梗死亡賠償標準農(nóng)民工工地心梗死亡，這也是屬于工傷死亡，工傷死亡各地依據(jù)當?shù)氐慕?jīng)濟狀況賠償標準也是不同的，可以去當?shù)貏趧颖Ｗo部門咨詢。
2020.02.29 507
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雇傭工人心梗死亡怎么賠償
雇傭工人心梗死亡如果屬于工傷保險范圍的，由工傷保險基金賠償，其近親屬可領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金；如果雇傭工人沒有用人單位的，由雇主承擔賠償責任。
2022-06-06 15,340 -
雇傭工人心梗死亡如何賠償？
雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應當承擔賠償責任。 《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第十一條 雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應當承擔賠償責任。
2021-07-17 15,340 -
雇傭工人心梗死亡如何賠償
員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應當承擔賠償責任。因工死亡，需要賠償喪葬費、供養(yǎng)親屬撫恤金、工亡補助金。
2021-12-28 15,340 -
雇傭工人心梗死亡賠償公司賠償
1、雇傭工人心梗死亡如果屬于工傷保險范圍的，由工傷保險基金賠償，其近親屬可領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金;如果雇傭工人沒有用人單位的，由雇主承擔賠償責任。 2、根據(jù)法律規(guī)定，雇員在從
2022-05-13 15,340
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工地工傷死亡怎么賠償建筑工地發(fā)生職工死亡事故，若能夠確定職工屬于工傷，則應該按照《工傷保險條例》中的相關規(guī)定進行賠償，包括喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金以及一次性工亡補助金，以上三類賠償金的具體數(shù)額標準在條例中有詳細說明。若不屬于工傷則需要結合具體情況來判斷是否能
1,127 2022.04.17 -
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工地因工死亡應該怎么賠償根據(jù)《工傷保險條例》的相關規(guī)定可知，員工在工地因工死亡，其近親屬可以領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金，但是每項金額所參照的標準不同。具體來說，喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。而供養(yǎng)親屬撫恤金，需要按照職工本
1,052 2022.04.17 -
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工傷死亡賠償標準是怎樣工傷死亡的賠償標準如下： 1、一次性的喪葬補助金，標準為6個月的職工平均工資； 2、供養(yǎng)親屬撫恤金，這項費用專屬于職工生前提供主要生活來源并且沒有勞動能力的親屬，其中，職工的配偶可以獲得該撫恤金的40%，其他的親屬可獲得該撫恤金的30%，如
2,100 2022.04.15
