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一、根據(jù)規(guī)定職務侵占如何定罪?

1、職務侵占三萬元以上可能會被認定改為是犯了職務侵占罪。

公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額在三萬元以上的，應予立案追訴。

職務侵占數(shù)額在100萬元以上的為數(shù)額巨大，處五年以上有期徒刑，可以并處沒收財產。

2、在進行職務侵占犯罪行為報案時,當事人需按照如下方面提供證據(jù)材料：

(1)提供公司、企業(yè)或其他單位和營業(yè)執(zhí)照，上級主管部門的批準文件等能證明單位依法成立的材料。

(2)提供能證明涉嫌人是在單位職工的身份證明，如聘任書、聘任合同、任命書、工作證、工資發(fā)放材料、職工履歷表、兩金(養(yǎng)老金、公積金)繳納材料等。

(3)涉嫌人侵占單位財產、挪用單位資金的依據(jù)及數(shù)額認定的依據(jù)。如涉案的發(fā)票、單據(jù)、銀行提款單、財務賬冊中記載相關內容的帳頁等材料的原件及復印件。

二、職務侵占罪的構成要件是什么?

職務侵占罪的構成要件是為同時滿足職務侵占的主觀、主體、客觀、客體要件。

1、客體要件

本罪的犯罪客體是公司、企業(yè)或者其他單位的財產所有權。此處所稱“公司”，是指按照《中華人民共和國公司法》第二條規(guī)定設立的非國有的有限責任公司和股份有限公司;所稱“企業(yè)”，是指除上述公司以外的非國有的經(jīng)過工商行政管理機關批準設立的有一定數(shù)量的注冊資金及一定數(shù)量的從業(yè)人員的營利性的經(jīng)濟組織，如商店、工廠、飯店、賓館及各種服務性行業(yè)、交通運輸行業(yè)等經(jīng)濟組織;其他單位，是指除上述公司、企業(yè)以外的非國有的社會團體或經(jīng)濟組織，包括集體或者民辦的事業(yè)單位，以及各類團體。

職務侵占罪侵犯的對象是公司、企業(yè)或者其他單位的財物，包括動產和不動產所謂“動產”，不僅指已在公司、企業(yè)、其他單位占有、管理之下的錢財(包括人民幣、外幣、有價證券等)，而且也包括本單位有權占有而未占有的財物，如公司、企業(yè)或其他單位擁有的債權。就財物的形態(tài)而言，犯罪對象包括有形物和無形物，如廠房、電力、煤氣、天然氣、工業(yè)產權等等。

2、客觀要件

本罪在客觀方面表現(xiàn)為利用職務上的便利，侵占本單位數(shù)額較大的財物。

3、主體要件

本罪主體為特殊主體，包括公司、企業(yè)或者其他單位的人員。

4、主觀要件

本罪在主觀方面是直接故意，且具有非法占有公司、企業(yè)或其他單位財物的目的。即行為人妄圖在經(jīng)濟上取得對本單位財物的占有、收益、處分的權利。至于是否已經(jīng)取得或行使了這些權利，并不影響犯罪的構成。

任何職員都不得利用自己的職務，侵占屬于單位的財產，否則若是侵占的財產數(shù)額達到一定的標準，那么侵占行為人可能會因為涉嫌犯職務侵占罪而被法院追究刑事處罰。當然即使職務侵占罪的罪名成立，法院也有可能并不會判處其承擔刑事處罰。