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一、工傷鑒定要在工傷之后多久做鑒定工傷鑒定要在工傷之后需要60天做鑒定。工傷鑒定結(jié)果應(yīng)在員工申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定之后的60日內(nèi)下達(dá)，如遇到專(zhuān)家組出現(xiàn)爭(zhēng)議的情況可延遲30日下達(dá)。如單位或受傷職工本人對(duì)鑒定結(jié)果不服，可以在收到鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)，向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。二、怎么認(rèn)定為工傷1.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；2.患職業(yè)病的；3.在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故；4.其他法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。5.因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;6.在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;7.法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。三、工傷司法鑒定費(fèi)用最新標(biāo)準(zhǔn)工傷司法鑒定費(fèi)用最新標(biāo)準(zhǔn)是500-700左右。職工工傷勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由所在省

1、工傷傷殘鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。2、設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。工傷鑒定去哪里做鑒定1、先到（市）縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局社會(huì)保障科領(lǐng)取工傷申請(qǐng)認(rèn)定表，并詳細(xì)填寫(xiě)表格，其中包括要求所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷鑒定。2、因工傷申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的，應(yīng)由用人單位、工傷職工或者其近親屬或者其委托的代理律師按下列規(guī)定的期限向市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)：（1）醫(yī)療終結(jié)前已經(jīng)作出工傷認(rèn)定的，應(yīng)當(dāng)在醫(yī)療終結(jié)后三十日內(nèi)提出申請(qǐng)；（2）醫(yī)療終結(jié)后作出工傷認(rèn)定的，應(yīng)當(dāng)在作出工傷認(rèn)定后三十日內(nèi)提出申請(qǐng)；（3）申請(qǐng)舊傷復(fù)發(fā)鑒定的，應(yīng)當(dāng)在病情發(fā)生后治療終結(jié)前提

一、傷殘鑒定做完了接下來(lái)該怎么做工傷認(rèn)定工傷認(rèn)定是在傷殘鑒定之前做的，傷殘鑒定需要在工傷認(rèn)定之后做。1．職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。2．勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為10個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為3個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。二、工傷傷殘鑒定程序規(guī)定是什么工傷傷殘鑒定程序規(guī)定：1．先到（市）縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局社會(huì)保障科領(lǐng)取工傷申請(qǐng)認(rèn)定表，并詳細(xì)填寫(xiě)表格，其中包括要求所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷鑒定。2．因工傷申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的，應(yīng)由用人單位、工傷職工或者其近親屬或者其委托的代理律師按規(guī)定的期限向市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)。3．申請(qǐng)因病致殘或非因工致殘的等級(jí)評(píng)定和其他鑒定的，按照相關(guān)規(guī)定的時(shí)限提出申請(qǐng)。4．自勞動(dòng)能力鑒定

一、做了傷殘鑒定后怎么辦，怎么進(jìn)行賠償1、醫(yī)療費(fèi)2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)3、護(hù)理費(fèi)4、一次性傷殘補(bǔ)助金：勞動(dòng)者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級(jí)月份數(shù)不等）5、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金：重慶職工平均月工資標(biāo)準(zhǔn)×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級(jí)對(duì)應(yīng)不同的月份數(shù)）6、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金或傷殘津貼7、停工留薪期工資：治療時(shí)間（不同傷情時(shí)間不同）×勞動(dòng)者受傷前12個(gè)月平均工資8、后續(xù)治療費(fèi)9、殘疾輔助器具費(fèi)10、交通費(fèi)等。二、工傷認(rèn)定要提交什么資料1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》，并提交：勞動(dòng)合同文本復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明；（如果是事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，用人單位不承認(rèn)，則應(yīng)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)確認(rèn)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）；醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書(shū)等；2、勞動(dòng)能力鑒定（傷殘等級(jí)鑒定）。工傷職工停工留薪期滿(mǎn)或期內(nèi)傷情處于相對(duì)穩(wěn)定狀態(tài)，可提出勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)，填寫(xiě)《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定（確認(rèn)）表》，提交：工

工傷認(rèn)定后，進(jìn)行傷殘鑒定的時(shí)間是：工傷職工經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定的，可以申請(qǐng)傷殘鑒定。勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。出院后多久才能重新住院可以做傷殘鑒定嗎傷殘鑒定的標(biāo)準(zhǔn)個(gè)類(lèi)型都幾種，可以是勞動(dòng)能力鑒定，也可以是司法鑒定。根據(jù)事故性質(zhì)的不同來(lái)進(jìn)行判定需要進(jìn)行何種鑒定。如果傷者并沒(méi)有勞動(dòng)關(guān)系的存在，那么就不能進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，是可以進(jìn)行人體損害方面的司法鑒定的。司法鑒定是指在訴訟活動(dòng)中鑒定人運(yùn)用科學(xué)技術(shù)或者專(zhuān)門(mén)知識(shí)對(duì)訴訟涉及的專(zhuān)門(mén)性問(wèn)題進(jìn)行鑒別和判斷并提供鑒定意見(jiàn)的活動(dòng)?；蛘哒f(shuō)，司法鑒定是指在訴訟過(guò)程中，對(duì)案件中的專(zhuān)門(mén)性問(wèn)題，由司法機(jī)關(guān)或當(dāng)事人委托法定鑒定單位，運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技術(shù)，依照法定程序作出鑒別和判斷的一種活動(dòng)?！豆ｋU(xiǎn)條例》第二十一條職工發(fā)生工傷

一、工傷之后什么時(shí)候做傷殘鑒定職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。第二十二條勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門(mén)等部門(mén)制定。二、勞動(dòng)能力鑒定的程序1、由工傷職工所在單位填寫(xiě)《勞動(dòng)鑒定申請(qǐng)表》，申請(qǐng)勞動(dòng)鑒定。特殊情況，職工可直接申請(qǐng)；2、提供歷次病、傷、殘醫(yī)院治療的原始病歷，屬因工傷殘的，需持工傷事故調(diào)查報(bào)告及有關(guān)材料；屬職業(yè)病的，需持衛(wèi)生部門(mén)授權(quán)的職業(yè)病防治所（院）提供的診斷資料；屬精神病的，需持精神

要看傷殘等級(jí)是否能夠達(dá)到辦殘疾證的標(biāo)準(zhǔn)。關(guān)于印發(fā)《中華人民共和國(guó)殘疾人證管理辦法》的通知第三條殘疾人證堅(jiān)持申領(lǐng)自愿、屬地管理原則。凡符合殘疾標(biāo)準(zhǔn)的視力、聽(tīng)力、言語(yǔ)、肢體、智力、精神及多重殘疾人均可申領(lǐng)殘疾人證?！吨腥A人民共和國(guó)殘疾人證》是經(jīng)國(guó)家批準(zhǔn)的由中國(guó)殘聯(lián)統(tǒng)一制發(fā)的殘疾人專(zhuān)用證件，其效用主要體現(xiàn)在：(1)證明殘疾及其殘疾類(lèi)別、等級(jí)的憑證；(2)享受?chē)?guó)家和地方政府優(yōu)惠政策及扶助規(guī)定，維護(hù)合法權(quán)益的依據(jù)；(3)制定工作計(jì)劃，發(fā)展殘疾人事業(yè)的基礎(chǔ)。凡符合《中國(guó)殘疾人實(shí)用評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》的視力、聽(tīng)力、言語(yǔ)、智力、肢體、精神等殘疾人均應(yīng)發(fā)給殘疾人證。身有殘疾尚未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)者，不能發(fā)給殘疾人證。

根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，對(duì)于工傷后鑒定傷殘的情形，一般在勞動(dòng)者傷情較為穩(wěn)定之后或者是在治療終結(jié)后，向相關(guān)部門(mén)申請(qǐng)傷殘鑒定，沒(méi)有明確具體的時(shí)間規(guī)定。一、交通事故后評(píng)定傷殘等級(jí)在什么時(shí)候一、交通事故后什么時(shí)候做傷殘鑒定《交通事故處理程序規(guī)定》第四十條第二款規(guī)定：當(dāng)事人因交通事故致殘的，在治療終結(jié)后，應(yīng)當(dāng)由具有資格的傷殘鑒定機(jī)構(gòu)評(píng)定傷殘等級(jí)。故此傷殘鑒定應(yīng)待治療終結(jié)，通常是出院后三個(gè)月，但若傷情已穩(wěn)定可以提前根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的建議向有資格的傷殘鑒定機(jī)構(gòu)評(píng)定傷殘等級(jí)。有固定物的(如骨折治療中安裝的鋼釘)要取出固定物后，才能做傷殘鑒定。在交通事故案件中，很多當(dāng)事人對(duì)傷殘?jiān)u定的時(shí)間往往把握不準(zhǔn)，導(dǎo)致一些傷殘鑒定結(jié)論在訴訟中無(wú)法得到法院的支持。殘疾賠償金是對(duì)交通事故受害人經(jīng)現(xiàn)有醫(yī)療手段和醫(yī)療水平治療后仍留下的傷情影響工作和生活進(jìn)行賠償?shù)囊粋€(gè)法定賠償項(xiàng)目。交通事故致殘的，應(yīng)在治療終結(jié)后，由具有資質(zhì)的傷殘鑒定機(jī)構(gòu)

一、選擇傷殘鑒定機(jī)構(gòu)在2005年10月1日前，道路交通事故傷殘鑒定主要由交通大隊(duì)委托公安機(jī)關(guān)的法醫(yī)中心做道路交通事故傷殘鑒定，當(dāng)事人據(jù)此進(jìn)行調(diào)解或提起訴訟。但是，2005年2月28日第十屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十四次會(huì)議通過(guò)、2005年10月1日實(shí)施的《全國(guó)人大常委會(huì)關(guān)于司法鑒定管理問(wèn)題的決定》第七條明確規(guī)定：偵查機(jī)關(guān)根據(jù)偵查工作的需要設(shè)立的鑒定機(jī)構(gòu)，不得面向社會(huì)接受委托從事司法鑒定業(yè)務(wù)。人民法院和司法行政部門(mén)不得設(shè)立鑒定機(jī)構(gòu)。對(duì)爭(zhēng)議已久的司法鑒定管理問(wèn)題做出了決定，厘清了有關(guān)因部門(mén)利益導(dǎo)致的一定程度上的司法鑒定各自為政、管理混亂的痼疾，為司法鑒定走向法制化、規(guī)范化提供強(qiáng)有力的法律支持。限制偵查機(jī)關(guān)即公安機(jī)關(guān)、國(guó)家安全機(jī)關(guān)和檢察機(jī)關(guān)等鑒定的范圍，即僅限于偵查工作需要，不得對(duì)外開(kāi)展鑒定活動(dòng)；不允許人民法院和司法行政管理部門(mén)設(shè)立鑒定機(jī)構(gòu)，以體現(xiàn)司法公正和行政公正。法律明確規(guī)定偵查機(jī)關(guān)根據(jù)

一、醫(yī)院能做傷殘鑒定嗎，怎么做傷殘鑒定首先，醫(yī)院不可以做傷殘鑒定，需要去司法鑒定機(jī)關(guān)進(jìn)行傷殘程度鑒定。而受到傷害，在醫(yī)院治療終結(jié)后，有向司法機(jī)關(guān)申請(qǐng)傷殘鑒定的權(quán)利，也可通過(guò)律師事務(wù)所委托進(jìn)行傷殘程度鑒定。鑒定時(shí)機(jī)（即治療終結(jié)后）一般可在受傷后3個(gè)月進(jìn)行，損傷嚴(yán)重者可根據(jù)傷情延長(zhǎng)時(shí)間。評(píng)殘時(shí)應(yīng)攜帶經(jīng)治醫(yī)院的醫(yī)療診斷證明（可復(fù)印件），和輔助醫(yī)學(xué)檢查材料（如Ｘ光片、CT片、核磁片、化驗(yàn)單等）及身份證明。腦外傷后果嚴(yán)重者應(yīng)有住院客觀(guān)病歷（復(fù)印件）。到了相應(yīng)機(jī)構(gòu)鑒定時(shí)，應(yīng)將《委托書(shū)》、病情材料等交給法醫(yī)。法醫(yī)根據(jù)工作需要需對(duì)傷者進(jìn)行醫(yī)學(xué)檢查，傷者要配合各項(xiàng)檢查。無(wú)理由不配合者，將影響鑒定進(jìn)行。二、醫(yī)療事故傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)我國(guó)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》的規(guī)定，按照對(duì)患者人身造成的損害程度，醫(yī)療事故分為四級(jí)：一級(jí)醫(yī)療事故：造成患者死亡、重度殘疾的；二級(jí)醫(yī)療事故：造成患者中度殘疾、器官組織損傷導(dǎo)致嚴(yán)重功能障礙的

一、工傷認(rèn)定下來(lái)了單位不去做傷殘鑒定怎么辦工傷認(rèn)定下來(lái)后用人單位不配合做傷殘鑒定的，勞動(dòng)者可以自己申請(qǐng)進(jìn)行傷殘鑒定，鑒定結(jié)果出來(lái)后可向用人單位要求賠償，用人單位不賠償?shù)?，可申?qǐng)勞動(dòng)仲裁。二、傷殘鑒定的程序1、被評(píng)定人應(yīng)攜帶加蓋辦案單位公章和辦案人簽字的傷殘?jiān)u定申請(qǐng)書(shū);2、攜帶縣級(jí)以上醫(yī)院的診斷證明，檢查結(jié)果以及損傷初期和治療終結(jié)后的ct、x片及診斷報(bào)告;3、從治療醫(yī)院借閱有關(guān)手術(shù)病歷和檢查記錄;4、對(duì)被撫養(yǎng)人的勞動(dòng)能力進(jìn)行評(píng)定時(shí)，還應(yīng)攜帶評(píng)定人的身份證及戶(hù)籍證明和有關(guān)政府部門(mén)的說(shuō)明;5、評(píng)定時(shí)應(yīng)以事故直接所致的損傷或確定的并發(fā)癥治療終結(jié)為準(zhǔn)，對(duì)治療尚未終結(jié)，因調(diào)解需要提供賠償依據(jù)的，在申請(qǐng)書(shū)中說(shuō)明;6、評(píng)定者需要親自接受檢查并繳納規(guī)定的評(píng)定費(fèi)用。公安部《程序規(guī)定》第四十條第二款：當(dāng)事人因交通事故致殘的，在治療終結(jié)后，應(yīng)當(dāng)由具有資格的傷殘鑒定機(jī)構(gòu)評(píng)定傷殘等級(jí)。具有資格的檢驗(yàn)、鑒定、評(píng)估機(jī)構(gòu)應(yīng)

工傷鑒定已經(jīng)5個(gè)月了，傷殘鑒定還沒(méi)有完成。工傷認(rèn)定一般由用人單位在工傷發(fā)生后30日內(nèi)提出。用人單位不提出的，受傷職工或者其直系親屬可以在工傷發(fā)生后一年內(nèi)提出。受理部門(mén)是勞動(dòng)局（專(zhuān)門(mén)設(shè)立的工傷認(rèn)定部門(mén)）。省、地、市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)按照傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)傷殘等級(jí)和護(hù)理等級(jí)進(jìn)行鑒定。勞動(dòng)鑒定委員會(huì)受當(dāng)?shù)卣?，由勞?dòng)、衛(wèi)生、工會(huì)等部門(mén)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組成，下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)日常工作?？梢晕杏匈Y質(zhì)的醫(yī)院，聘請(qǐng)有關(guān)專(zhuān)家組成專(zhuān)家組，也可以成立勞動(dòng)鑒定中心，開(kāi)展勞動(dòng)鑒定工作，但鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)客觀(guān)、公正（見(jiàn)第十四條至第十六條）鑒定時(shí)間。醫(yī)療期間結(jié)束時(shí)，必須對(duì)醫(yī)療情況進(jìn)行評(píng)估。《條例》第十三條規(guī)定：“職工在工傷醫(yī)療期間治愈的，或者工傷情況比較穩(wěn)定的，或者醫(yī)療期滿(mǎn)仍不能工作的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)鑒定?！?，最重要的是醫(yī)療期的實(shí)施。工傷醫(yī)療期間為治療、休息和工傷津貼期間。這不是因?yàn)樾枰委煻K止治療。超過(guò)醫(yī)療期仍需治療的，醫(yī)療費(fèi)用仍予

一、在事故地做工傷鑒定有效嗎發(fā)生工傷事故后，如果事故地是社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)，向市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員申請(qǐng)鑒定就有效。如果不是社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)，應(yīng)當(dāng)向統(tǒng)籌地區(qū)申請(qǐng)。《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng)，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)，在此期間發(fā)

非法用工非法用工是指違反勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定，務(wù)工者與用工單位所建立的非法勞動(dòng)關(guān)系。常見(jiàn)的使用童工，未經(jīng)備案登記招用員工，外籍員工未經(jīng)批準(zhǔn)在國(guó)內(nèi)工作等都屬于非法用工。依法打擊非法用工，是我國(guó)政府保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的具體體現(xiàn)?！掇k法》第7條規(guī)定:以單位所在地工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資為賠償基數(shù)。這個(gè)基數(shù)到勞動(dòng)保障部門(mén)就可以查到。有了賠償?shù)幕鶖?shù),具體的計(jì)算則根據(jù)第5條規(guī)定。也就是受傷致殘的一次性賠償金支付標(biāo)準(zhǔn),按照傷殘等級(jí)的不同,一級(jí)傷殘至十級(jí)傷殘分別按照賠償基數(shù)的16倍至1倍支付。對(duì)于受到事故傷害或患職業(yè)病造成死亡的,根據(jù)《辦法》第6條規(guī)定:按照賠償基數(shù)的10倍支付一次性賠償金。第二條本辦法所稱(chēng)非法用工單位傷亡人員，是指無(wú)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者撤銷(xiāo)登記、備案的單位受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工，或者用人單位使用童工造成的傷殘、死亡童工。前款所列單