連續(xù)還是累計的失業(yè)金是怎樣的？
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時間： 2023-07-11 10:55:04
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失業(yè)金是累計。重新就業(yè)后，再次失業(yè)，繳費時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算，最長不超過二十四個月。失業(yè)保險待遇是指參加失業(yè)保險的勞動者因失業(yè)而暫時中斷生活來源時，由失業(yè)保險基金提供的、以現(xiàn)金為基本形式的各種幫助。失業(yè)保險待遇主要包括失業(yè)救濟、失業(yè)救助和補充失業(yè)津貼。
失業(yè)金可以累計年限嗎？
失業(yè)保險金是可以累積的。
法律法規(guī)規(guī)定失業(yè)人員所在單位和按規(guī)定繳納失業(yè)保險金滿一年但不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的最長期限為12個月。累計繳費時間在五年以上不滿十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的最長期限為十八個月。累計領(lǐng)取失業(yè)保險金時間超過十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的最長期限保險金是24個月。
再就業(yè)后，再次失業(yè)的，重新計算繳費時間，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限可以與以前失業(yè)時應(yīng)領(lǐng)取但未領(lǐng)取的失業(yè)保險金期限合并計算，但最長不得超過二十四個月。
失業(yè)保險是按月領(lǐng)取。但符合失業(yè)保險金領(lǐng)取條件但不具有本省戶籍的失業(yè)人員，要求不在參保地按月享受失業(yè)保險待遇且不轉(zhuǎn)移失業(yè)保險關(guān)系的，可以向失業(yè)保險關(guān)系所在地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請領(lǐng)取一次性失業(yè)保險金。領(lǐng)取一次性失業(yè)保險金的，不再享受按月領(lǐng)取失業(yè)保險金以及其他失業(yè)保險待遇，同時終止失業(yè)保險關(guān)系。一次性失業(yè)保險金標準由省人民政府制定。
《中華人民共和國社會保險法》第四十六條失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為二十四個月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算，最長不超過二十四個月。
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合同無效一、失業(yè)金是累積的嗎失業(yè)金不是累積的。失業(yè)保險金標準根據(jù)失業(yè)人員累計繳費年限和年齡確定，在相同繳費年限下，失業(yè)保險金支付標準伴隨申領(lǐng)人年齡的增長而增加；失業(yè)人員未申領(lǐng)的失業(yè)保險金期限可予以保留，以后要求領(lǐng)取的，可再次申領(lǐng)；失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，其領(lǐng)取失業(yè)保險金期限與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的期限合并計算，但最長不超過24個月；重新就業(yè)后不滿一年再次失業(yè)的，可以繼續(xù)申領(lǐng)其前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金。《失業(yè)保險條例》第十七條失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計繳費時間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月；累計繳費時間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月；累計繳費時間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未2023-03-28110人看過 -
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一、連續(xù)曠工三天算自離還是累計1、所謂連續(xù)曠工三天算自離的說法雖然在中小企業(yè)中很常見，但實際上如果單位沒有及時以連續(xù)曠工為由作出解除勞動關(guān)系的決定并通知當事員工的話，“視為自離”之類的說法并無法律效力，雙方勞動關(guān)系仍然持續(xù)存在。2、如果規(guī)章制度中明確規(guī)定“連續(xù)曠工三天”才可以此為由解除勞動關(guān)系的話，連續(xù)曠工兩天，然后上班半天，再曠工，這種情況并不符合連續(xù)曠工三天的條件，以此為由解除勞動關(guān)系缺乏依據(jù)。但建議需要注意制度中有無關(guān)于每月累計曠工多少天即可解除勞動關(guān)系之類的規(guī)定?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第三十九條勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（二）嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的。二、工齡不累計是按連續(xù)的還是按年數(shù)算？工齡連續(xù)計算。例如，某職工從甲單位調(diào)到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應(yīng)不間斷地計算為連續(xù)工齡。如果職工被錯誤處理，后經(jīng)復(fù)查、平反，其受錯誤處理的時間可與2023-04-01280人看過 -
累計繳納。累計繳納年限是指參保職工從開始繳納醫(yī)保到最終停止繳納醫(yī)保，一共繳納了多少年的總計年限。醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)據(jù)實記載職工的繳費年限。其中，用人單位中斷繳納基本醫(yī)療保險費，醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)暫停記載其職工繳費年限，原繳費年限予以保留;用人單位和職工個人繼續(xù)繳納基本醫(yī)療保險費的，職工繳費年限前后合并計算;職工因終止、解除勞動合同等原因中斷繳納基本醫(yī)療保險費的，醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)暫停記載其繳費年限，但職工原繳費年限予以保留;個人繼續(xù)繳納基本醫(yī)療保險費和重新就業(yè)后用人單位和職工繼續(xù)繳納基本醫(yī)療保險費的，其繳費年限前后合并計算;辦理退休手續(xù)的退休人員，不計算個人實際繳費年限。一、醫(yī)療保險的交費年限可以累計嗎參保人在職期間所參加的職工基本醫(yī)療保險的實際繳費年限可累計計算。1、如果中斷繳費，次月可停止享受醫(yī)療保險待遇。參保人3個月內(nèi)補齊欠費的，欠費期間的繳費年限計入個人醫(yī)療保險實際繳費年限，可享受待遇。2023-02-17269人看過
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社會保險社保的養(yǎng)老保險累計交夠15年,在到達法定退休年齡就可以辦理退休手續(xù)，開始享受退休金待遇。按照現(xiàn)行規(guī)定，累計計算的繳費年限至少滿十五年的，退休后才可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險金。如果間斷繳費導致累計繳費年限不滿十五年的，只能領(lǐng)取一次性養(yǎng)老金。對于間斷繳納養(yǎng)老保險費的，在達到國家規(guī)定的退休條件，計發(fā)基本養(yǎng)老保險待遇時，直接影響個人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金。同時計發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金，以退休時上一年全市職工社會平均工資為基數(shù)，合歷次間斷繳費前的全市職工社會平均工資進行平均化處理，取出算術(shù)平均值。這樣就使計發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金的基數(shù)降低，相對計發(fā)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金也將減少?，F(xiàn)在退休金的構(gòu)成：上年度當?shù)厣鐣骄べY的20%+本人養(yǎng)老金賬戶總額的1/120。也就是說，你繳納社保的年數(shù)越多，基數(shù)越高，個人社保賬戶的總額就越多，退休時的養(yǎng)老金就越多。社會保險社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收2023-05-04472人看過 -
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失業(yè)保險金累計和連續(xù)的是如何的上海在線咨詢 2022-03-17失業(yè)保險條例規(guī)定——失業(yè)保險待遇 第十四條具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金： （一）按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿１年的； （二）非因本人意愿中斷就業(yè)的； （三）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。 失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，按照規(guī)定同時享受其他失業(yè)保險待遇。 ——根據(jù)以上規(guī)定分析，本人認為不可以累加！ -
是連續(xù)還是不累計工齡山東在線咨詢 2022-04-22工齡連續(xù)計算。例如，某職工從甲單位調(diào)到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應(yīng)不間斷地計算為連續(xù)工齡。如果職工被錯誤處理，后經(jīng)復(fù)查、平反，其受錯誤處理的時間可與錯誤處理前連續(xù)計算工齡的時間和平反后的工作時間相加，連續(xù)計算為連續(xù)工齡。也叫合并計算連續(xù)工齡。是指職工的工作經(jīng)歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前后兩段工作時間合并計算。如精簡退職的工人和職員，退職前和重新 -
生育險累計還是連續(xù)澳門在線咨詢 2022-11-02生育險連續(xù)交。生育保險待遇由用人單位在職工產(chǎn)后或手術(shù)后18個月內(nèi)，向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理，申辦時應(yīng)填報《職工生育待遇申領(lǐng)表》。 社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當自受理申請之日起15個工作日內(nèi)對用人單位提供的資料進行審核，審核完成后將生育保險費用撥付給職工所在用人單位，并由用人單位按照本辦法規(guī)定的生育保險待遇項目和標準發(fā)給職工。 -
醫(yī)療保險是連續(xù)還是累計是怎么規(guī)定的安徽在線咨詢 2022-05-13醫(yī)療保險是累計的。參保人員到領(lǐng)取養(yǎng)老金時，基本醫(yī)療保險實際繳費滿15年的，且基本醫(yī)療保險累計繳費年限男滿30年、女滿25年(含視同繳費年限)，憑身份證和退休證到社保經(jīng)辦機構(gòu)辦理醫(yī)療保險的退休手續(xù)后，方能享受退休職工基本醫(yī)療保險待遇。 -
退休工齡是累計還是連續(xù)計算河北在線咨詢 2021-12-28退休工齡是累計計算，是根據(jù)自己繳納社?；鶖?shù)額度，繳納社保年限和當?shù)厣夏晟缙焦べY計算的，繳納社保基數(shù)越高，繳納社保年限越長，退休待遇越高?，F(xiàn)在的退休工齡工資實際以養(yǎng)老金的形式進行發(fā)放。
