簽訂勞務(wù)合同的注意事項：1、簽訂合同時，勞動者必須首先明確公司的基本情況，判斷是否是合法企業(yè)，其法人代表姓名、公司地址、電話必須知道。這些信息在網(wǎng)上查詢工商登記信息的同時，要求在合同上明確寫明這些內(nèi)容。2、勞動者要弄清自己的具體工作，并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點。案例之一：張某住宅區(qū)四季青橋附近，她應(yīng)聘離家近的連鎖超市就業(yè)。過了一會兒，公司把她調(diào)到郊外的連鎖店工作，引起了麻煩。因為合同上只寫了張某在北京工作，所以這個事件的焦點是合同約定的工作具體地點不明確，敗訴了。案例2：趙某應(yīng)聘某汽車廠擔(dān)任總裝調(diào)整工，這是一項技術(shù)工作，工資高后，企業(yè)把他調(diào)到非技術(shù)低工資崗位，他不想干，與企業(yè)發(fā)生勞動爭議后，合同上寫著擔(dān)任操作工，這是一個范圍廣的職業(yè)，具體的工作性質(zhì)不明確，爭論敗訴。3、勞動報酬應(yīng)明確，避免口頭承諾。標(biāo)準(zhǔn)工資是多少？有沒有獎金？獎金是根據(jù)什么標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的？這些數(shù)據(jù)必須反映在合同中，不要輕信老板的口頭承諾。案例：李先生在私營企業(yè)工作，合同工資每月一千元以上，上司答應(yīng)每月領(lǐng)兩千元以上的工資。工作幾個月后，小李拿到的還是每月一千多元，因而產(chǎn)生糾紛。最后，因老板口說無憑，小李沒有得到他希望的報酬。4、勞動報酬的支付方式和支付時間必須明確，是現(xiàn)金還是通過銀行支付賬戶。一些單位通過扣發(fā)員工一個月的工資來聯(lián)系工人。這種行為沒有法定效力。解除勞動合同后，用人單位拒絕提供被扣勞動報酬，勞動者可以通過解決問題。5、勞動者工作時間與工作條件要明確，有的勞動者為多掙錢，默認(rèn)了企業(yè)要求嚴(yán)重超時的加點，這是違反的，現(xiàn)在越來越多的工資爭議案就是因此而起。此外，工作的環(huán)境有毒有害，尤其是化學(xué)性的制革．制鞋行業(yè)企業(yè)，還有機(jī)械加工行業(yè)可能給工人帶來的機(jī)械性傷害的工作環(huán)境，都要在合同中對環(huán)境危害可能造成的傷害明確表達(dá)出來。6、社保承諾。有些企業(yè)說不加社會保險就能領(lǐng)工資，誤解工人自愿放棄社會保險。律師提醒工人，長期考慮社會保障問題，工作時間越長，這個問題就越大，如果發(fā)生與養(yǎng)老問題有關(guān)的工傷事故等，最快的解決辦法是通過工人購買的社會保險，迅速選擇工傷保險補(bǔ)助的綠色通道救死扶傷。因此，有了社會保障就等于有了保障。7、不要簽空白合同?？瞻缀贤侵钙髽I(yè)為應(yīng)付檢查，拿出空白合同，先讓勞動者簽名．按手印，走一個過場，勞動者也不拿合同當(dāng)回事，有的合同甚至沒有蓋章。一旦發(fā)生勞動爭議，這類合同是無效的，同時，勞動者的維權(quán)成本高昂。8、有些合同約定了不合法的內(nèi)容，如不得生育．因工負(fù)傷的“工傷自理”，要求勞動者簽訂生死契約等，這些條款在法律上無效，勞動者可以拒簽。
建筑公司簽訂勞務(wù)合同注意事項
簽訂建筑勞務(wù)合同應(yīng)注意以下問題：
1、勞務(wù)合同的相對方要有勞務(wù)作業(yè)資質(zhì)，若無資質(zhì)，簽訂的勞務(wù)合同則無效。
2、要注意區(qū)分勞務(wù)分包和違法分包或工程轉(zhuǎn)包。勞務(wù)分包是合法的，而非法分包和工程轉(zhuǎn)包是違法的。
3、簽訂勞務(wù)分包合同時一定要在合同里明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，尤其是安全生產(chǎn)的權(quán)利與義務(wù)。
4、如果要勞務(wù)承包人自己包料和機(jī)械設(shè)備，一定要以總承包人的名義與勞務(wù)分包人另外簽訂材料委托采購合同和機(jī)械設(shè)備租賃合同，否則就會出現(xiàn)名為勞務(wù)分包合同，實為違法分包合同或者工程轉(zhuǎn)包合同的情形，而后兩者是違法的，是無效的。
《勞動合同法》第十七條，勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：
（一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人；
（二）勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；
（三）勞動合同期限；
（四）工作內(nèi)容和工作地點；
（五）工作時間和休息休假；
（六）勞動報酬；
（七）社會保險；
（八）勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)；
（九）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動合同的其他事項。
勞動合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險和福利待遇等其他事項。
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簽訂合同注意事項以及中各環(huán)節(jié)的注意事項有：1.在簽訂合同以前，經(jīng)營者必須認(rèn)真審查對方的真實身份和履約能力。2.審查合同公章與簽字人的身份，確保合同是有效的。如果對方公章為法人的分支機(jī)構(gòu)公章或內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，應(yīng)要求其提供所屬法人機(jī)構(gòu)的授權(quán)書。對方在合同上簽公章，并不能保證合同是有效的，還必須保證合同的簽字人是對方的法定代表人或經(jīng)法人授權(quán)的經(jīng)辦人。3.簽訂合同時應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格審查合同的各項條款，有條件的不妨向?qū)I(yè)人員咨詢。根據(jù)合同詐騙的特點，為了防止對方利用合同條款來弄虛作假，應(yīng)該嚴(yán)格審查合同各項條款以便使合同權(quán)利義務(wù)關(guān)系規(guī)范、明確，便于履行。4.約定違約條款。5.約定爭議管轄權(quán)條款。6.明確合同簽訂地。一、欠款發(fā)生前企業(yè)要注意什么問題企業(yè)在欠款發(fā)生前應(yīng)注意的問題有：1、重視審查方的主體資格；2、審查債務(wù)人的經(jīng)營范圍；3、審查雙方經(jīng)營內(nèi)容是否合法；4、審查債務(wù)人的償債能力；5、審查債務(wù)人是否具有良好的商業(yè)2023-03-23442人看過 -
合同內(nèi)容二手房交易中簽訂合同要注意以下問題：1、合同內(nèi)容。二手房買賣，應(yīng)當(dāng)簽訂書面房地產(chǎn)買賣合同，有示范文本的省市可以使用示范文本；2、二手房買賣后的土地使用權(quán)。出售住宅，占用范圍內(nèi)的國有土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓，土地使用年限應(yīng)當(dāng)在合同中如實約定；3、限制集體所有土地上房屋的買賣對象。集體所有土地上的住宅未依法征用，只能出售給具備住宅建設(shè)申請條件的個人；4、交付維修基金。房地產(chǎn)銷售合同生效后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)將房地產(chǎn)轉(zhuǎn)讓書面通知業(yè)主管理委員會和物業(yè)管理單位，并辦理房屋維修基金戶籍變更手續(xù)。二手房交易過程中要注意哪些陷阱陷阱一：先給甜頭后猛宰有的中介會在中介費(fèi)上打折，讓買房人嘗點甜頭，而在代收的費(fèi)用上收得比較“狠”。比如有些中介公司，明明沒請擔(dān)保公司擔(dān)保，卻“代收”上千元擔(dān)保費(fèi)。陷阱二：評估價人為“調(diào)節(jié)”一說不靠譜代收評估費(fèi)時，有的中介告訴買方，評估公司估價高低，直接影響到交稅的多少。陷阱三：打包收費(fèi)報價籠統(tǒng)無收據(jù)2023-07-04119人看過 -
1、嚴(yán)格審查勞務(wù)分包單位是否是具有相應(yīng)資質(zhì)的企業(yè)建設(shè)部《建筑業(yè)勞務(wù)分包企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》將勞務(wù)作業(yè)劃分為木工作業(yè)、水暖電安裝作業(yè)、油漆作業(yè)、砌筑作業(yè)、抹灰作業(yè)、鋼筋作業(yè)、石制作業(yè)、焊接作業(yè)、腳手架搭設(shè)、模板作業(yè)、鈑金及架線工程作業(yè)、混凝土作業(yè)、13種類別，從事上述勞務(wù)作業(yè)均需取得相應(yīng)資質(zhì)。未取得資質(zhì)、借用資質(zhì)、超越資質(zhì)簽訂的合同均屬無效合同2、嚴(yán)格審查勞務(wù)分包企業(yè)提供的相關(guān)營業(yè)執(zhí)照、安全資質(zhì)證書、證件由于工程總承包、專業(yè)分包、資質(zhì)證書復(fù)印件、勞務(wù)分包、承包單位中，從而造成該證件復(fù)印件(包括蓋章后的)的管理混亂，導(dǎo)致該部分證件資料存在混亂、皆留存在眾多的建設(shè)單位、基本上都使用招投標(biāo)制，且招投標(biāo)完成后不退還投標(biāo)文件，從而導(dǎo)致企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照、重復(fù)使用的可能性。故要求承包單位仔細(xì)審查上述證件的年檢時間是否與投標(biāo)、簽訂分包合同時間一致，上述證件資料是否存在在原復(fù)印件上再次復(fù)印的情形3、嚴(yán)格審查分包人委托2023-04-04134人看過 -
合同形式簽訂公共服務(wù)合同注意事項有：（一）核實確認(rèn)對方當(dāng)事人的主體資格；（二）合同形式：必須以書面形式簽訂合同；采用口頭、信件、數(shù)據(jù)電文形式訂立合同的，必須簽訂確認(rèn)書并蓋章簽字；（三）合同的必備條款要具體、明確；（四）訂約前的合同義務(wù)；（五）合同簽訂后，合同原件須交公司統(tǒng)一保管。簽訂居間合同有哪些注意事項1、居間服務(wù)內(nèi)容要明確規(guī)范的居間合同會寫明中介會提供給購房者怎樣的居間服務(wù)，具體的服務(wù)內(nèi)容有哪些等等，但是一些不法中介也會利用購房者對居間服務(wù)內(nèi)容不了解的缺陷做手腳。為了避免出現(xiàn)這樣的的情況，購房者需要提前了解中介的居間服務(wù)內(nèi)容大概有哪些，以免被蒙騙。2、中介的違約責(zé)任要明確很多時候，居間合同只會對買賣雙方的違約責(zé)任進(jìn)行約定，比如如果買賣雙方瞞著中介私下交易，便構(gòu)成了違約，需要向中介方賠償損失等，但對于中介方的違約責(zé)任，常常是不約定或者約定不清，這就讓一些中介有了可以推脫責(zé)任的借口。3、中介費(fèi)的支2023-07-20468人看過
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購房合同簽訂購房合同需要注意以下幾點：1、注意產(chǎn)權(quán)協(xié)議，產(chǎn)權(quán)由雙方按規(guī)定日期會同或委托代理人辦理。賣方在辦理產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)時，應(yīng)出具書面報告，向買受人申請房屋產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓，并繳納稅單；2、購房者在簽訂合同時，必須將質(zhì)量要求詳細(xì)寫入合同；3、注明買方應(yīng)在合同生效后幾天內(nèi)向金融機(jī)構(gòu)申請貸款。如果不能通過，買方可以取消合同，全部取回定金；4、約定違約責(zé)任。網(wǎng)簽購房合同需要注意什么1、一定要審查開發(fā)商是不是具有商品房的預(yù)售許可證，有了預(yù)售證，則通常開發(fā)商同時具有了土地使用證、規(guī)劃許可證、建設(shè)工程的許可證等。這是買房能否辦理房產(chǎn)證的關(guān)鍵。2、一定要采用房地產(chǎn)管理部門統(tǒng)一印制的標(biāo)準(zhǔn)房屋買賣合同文本，并按照文本中所列條款逐條逐項填寫，千萬不能馬虎。3、一定要注意合同條款中雙方所填寫的內(nèi)容中權(quán)利與義務(wù)是否對等。4、面積確認(rèn)及面積差異處理。如果選擇按套內(nèi)建筑面積為依據(jù)進(jìn)行面積確認(rèn)及面積差異處理時，應(yīng)當(dāng)在面積差異處理條款中2023-07-07121人看過 -
合同期限（一）關(guān)于合同的形式勞動合同必須以書面形式簽訂，必須要有雙方當(dāng)事人，有合同條款，有日期，合同為一式兩份，勞動者一份，用人單位一份。合同的日期涉及到勞動者享受權(quán)利和履行義務(wù)的期間，還涉及到日后有可能發(fā)生的訴訟時效。在簽訂每一份合同時，要注意看是不是同一份合同。企業(yè)在條款內(nèi)容上做了一些對自己有好處的修改，還有一些企業(yè)準(zhǔn)備了幾份不同的合同，一份為了應(yīng)付外部的檢查，一份是強(qiáng)力約束勞動者的合同并在實踐中執(zhí)行。（二）關(guān)于合同的內(nèi)容一份有效的勞動合同包括合同期限，工作內(nèi)容，勞動保護(hù)和勞動條件，工作時間、休息休假，勞動報酬，勞動紀(jì)律，勞動合同終止的條件，違反勞動合同的責(zé)任，以及合同雙方當(dāng)事人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)協(xié)商約定的其他內(nèi)容，不要怕繁瑣，合同中的條款涉及到的內(nèi)容越多，規(guī)定越細(xì)越明確，對勞動者越有益。（三）關(guān)于試用期試用期內(nèi)，勞動者可以隨時隨意的離開企業(yè)，并不需要承擔(dān)違約責(zé)任，而企業(yè)必須能舉證證明勞動者不符合錄用條2023-04-06269人看過
承諾是指受要約人同意接受要約的全部條件以締結(jié)合同的意思表示。承諾應(yīng)當(dāng)具備以下條件： （1）承諾必須由受要約人作出； （2）承諾須向要約人作出； （3）承諾的內(nèi)容須與要約保持一致； （4）承諾必須在要約的有效期內(nèi)作出。... 更多>
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2024-01-22 -
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勞務(wù)承包合同注意事項及怎么簽訂勞務(wù)合同？北京在線咨詢 2022-11-20勞務(wù)承包合同注意事項如下： 1.嚴(yán)格審查勞務(wù)分包單位是否是具有相應(yīng)資質(zhì)的企業(yè)。 2.嚴(yán)格審查勞務(wù)分包企業(yè)提供的相關(guān)營業(yè)執(zhí)照、安全資質(zhì)證書等證件。 3.嚴(yán)格審查分包人委托代理人的授權(quán)情況。 根據(jù)《民法典》第七百九十一條：發(fā)包人可以與總承包人訂立建設(shè)工程合同，也可以分別與勘察人、設(shè)計人、施工人訂立勘察、設(shè)計、施工承包合同。發(fā)包人不得將應(yīng)當(dāng)由一個承包人完成的建設(shè)工程支解成若干部分發(fā)包給數(shù)個承包人?？偝邪?/div>
員工簽訂勞動合同注意事項有哪些, 簽訂勞動合同要注意的事項有哪些青海在線咨詢 2023-02-13簽訂勞動合同注意的事項： 一、合同是否是規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)合同以及責(zé)任認(rèn)定：一般情況下，公司的勞動合同大多都是規(guī)范化的標(biāo)準(zhǔn)勞動合同，也有的公司是自行擬定的勞動合同，但是不管是規(guī)范化的或者是自行擬定的，都跑不出法律的范疇，超出了法律范疇，即使是簽了合同，合同也是無效的，公司是要相應(yīng)承擔(dān)責(zé)任的，因為是公司本身擬定的合同不合法才導(dǎo)致合同無效，所以責(zé)任在于公司不在員工。所以員工對于該方面問題不必太過于擔(dān)心。無論是
勞動合同簽訂過程中應(yīng)注意的事項有哪些, 簽訂勞動合同時要注意什么北京在線咨詢 2022-01-251.簽約單位的合法性在簽訂勞動合同時，應(yīng)仔細(xì)察看企業(yè)是否經(jīng)過工商部門登記以及企業(yè)注冊的有效期限。否則，所簽訂的勞動合同是一份無效合同。 2.勞動合同應(yīng)依法訂立只有主體合法、內(nèi)容合法、形式合法、程序合法的勞動合同才能產(chǎn)生法律效力。不合法的勞動合同，屬于無效合同，不受法律承認(rèn)和保護(hù)。 3.合同雙方地位的平等性在勞動合同訂立的過程中，勞動者與企業(yè)之間的法律地位是平等的。只有做到地位平等，才能使所訂立的勞
勞動合同注意事項：重新簽訂勞動合同吉林省在線咨詢 2024-11-101、若勞動合同未明確勞動報酬，則雙方需協(xié)商確定；若雙方就勞動報酬的確定存在異議，則以勞動合同期滿前12個月的平均勞動報酬作為最低標(biāo)準(zhǔn)。 2、若勞動合同中的勞動報酬和勞動條件實際履行發(fā)生變更，但未依法進(jìn)行變更，實際履行的勞動報酬和勞動條件如低于勞動合同約定，則不得作為續(xù)簽勞動合同的最低標(biāo)準(zhǔn)。 3、若勞動合同期滿，用人單位不再續(xù)訂，則需提前30日書面通知職工本人。若用人單位未提前通知或通知不足30日，
簽訂合同注意事項以及中各環(huán)節(jié)的注意事項是什么黑龍江在線咨詢 2022-10-13簽訂合同注意事項以及中各環(huán)節(jié)的注意事項有： 1.在簽訂合同以前，經(jīng)營者必須認(rèn)真審查對方的真實身份和履約能力。 2.審查合同公章與簽字人的身份，確保合同是有效的。如果對方公章為法人的分支機(jī)構(gòu)公章或內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，應(yīng)要求其提供所屬法人機(jī)構(gòu)的授權(quán)書。對方在合同上簽公章，并不能保證合同是有效的，還必須保證合同的簽字人是對方的法定代表人或經(jīng)法人授權(quán)的經(jīng)辦人。 3.簽訂合同時應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格審查合同的各項條款，有條件的不妨
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