股份有限公司合并是指兩個(gè)以上的公司按照法定程序合并為一個(gè)公司的法律行為,其形式有吸收合并和新設(shè)合并兩種。
1、吸收合并
吸收合并是指兩家或更多家企業(yè)合并成一家企業(yè)。經(jīng)過吸收合并,參與合并的企業(yè)通常只有其中一家繼續(xù)保留其法人地位,另外一家或幾家企業(yè)在合并后喪失法人地位,不復(fù)存在,即甲+乙=甲。例如,甲、乙兩公司合并,乙公司被甲公司所吸收,并喪失法人資格,成為甲公司的分廠或分部。甲公司為此擴(kuò)大了業(yè)務(wù)和經(jīng)營規(guī)模。吸收合并的具體辦法,可以由繼續(xù)存在的甲公司以現(xiàn)款購買,發(fā)給股票或簽發(fā)出資證明書等形式換取不復(fù)存在的乙公司的各種資產(chǎn),并承擔(dān)后者的全部債務(wù)。
2、新設(shè)合并
新設(shè)合并指創(chuàng)建新企業(yè)的合并。經(jīng)過新設(shè)合并,原有的各家企業(yè)不復(fù)存在,而是合并成一家新的企業(yè)。例如,甲公司與乙公司合并成丙公司。參與合并的甲、乙兩公司的法人地位均告消失,成為新成立的丙公司的分廠或分部,即甲+乙=丙。新組建的丙公司接受甲、乙兩公司的資產(chǎn)和負(fù)債,并向其所有者簽發(fā)出資證明書(或股票)如果甲、乙兩公司的原所有者不再是新建的丙公司的所有者,那么,丙公司的所有者應(yīng)向甲、乙公司的原所有者支付產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)款,原所有者不再繼續(xù)參與新建丙公司的經(jīng)營管理,也不再有權(quán)分享新建丙公司以后實(shí)現(xiàn)的稅后利潤。
一、股份有限公司的合并程序
公司合并的程序有以下幾項(xiàng):(1)做出合并決定或決議。其中,股份有限公司的合并,還必須經(jīng)國務(wù)院授權(quán)的部門或者省級人民政府批準(zhǔn)。(2)簽訂合并協(xié)議。合并協(xié)議應(yīng)當(dāng)包括下列主要內(nèi)容:合并各方的名稱、住所;合并后存續(xù)公司或新設(shè)公司的名稱、住所;合并各方的資產(chǎn)狀況及其處理辦法;合并各方的債權(quán)債務(wù)處理辦法(應(yīng)當(dāng)由合并存續(xù)的公司或者新設(shè)的公司承繼)。(3)編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)清單。(4)通知債權(quán)人。即公司應(yīng)當(dāng)自做出合并決議之日起10日內(nèi)通知債權(quán)人,并于30日內(nèi)在報(bào)紙上公告。債權(quán)人自接到通知書之日起30日內(nèi),未接到通知書的自公告之日起45日內(nèi),有權(quán)要求公司清償債務(wù)或者提供相應(yīng)的擔(dān)保。不清償債務(wù)或者不提供相應(yīng)擔(dān)保的,公司不得合并。(5)辦理合并、分立登記手續(xù)。公司合并分立的,應(yīng)當(dāng)自公告之日起45日后申請登記自合并決議或者決定做出之日起90日后申請登記。
二、股份有限公司合并的利弊分析
合并肯定是利大于弊的。主要是在規(guī)模效益上比較明顯,另外人員整合后會更加精干,減少成本。還有財(cái)務(wù)上也有好處。至于不利的方面,那就是如何安置人員,還有如何對公司進(jìn)行管理主要是內(nèi)部管理架構(gòu)如何搭建,以及與上級主管單位關(guān)系的處理等。
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