久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

國家規(guī)定17歲算成年么
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-04-30 19:11:59 85 人看過

一、國家規(guī)定17歲算成年么

國家規(guī)定17歲不算成年,但如果17歲的未成年人,以自己的勞動收入為主要生活來源的,可以視為完全民事行為能力人。6歲以下算未成年,包括8周歲以上的未成年人;不能完全辨認(rèn)自己行為的成年人。八周歲以上的未成年人為限制民事行為能力人,實(shí)施民事法律行為由其法定代理人代理或者經(jīng)其法定代理人同意、追認(rèn);但是,可以獨(dú)立實(shí)施純獲利益的民事法律行為或者與其年齡、智力相適應(yīng)的民事法律行為。不能完全辨認(rèn)自己行為的成年人為限制民事行為能力人,實(shí)施民事法律行為由其法定代理人代理或者經(jīng)其法定代理人同意、追認(rèn);可以獨(dú)立實(shí)施純獲利益的民事法律行為或者與其智力、精神健康狀況相適應(yīng)的民事法律行為。不能辨認(rèn)或者不能完全辨認(rèn)自己行為的成年人,其利害關(guān)系人或者有關(guān)組織,可以向人民法院申請認(rèn)定該成年人為無民事行為能力人或者限制民事行為能力人。

二、限制民事行為能力人的監(jiān)護(hù)人是誰

限制民事行為能力人如果是未成年人的,其監(jiān)護(hù)人是父母。如果是成年人的,其監(jiān)護(hù)人是配偶、父母、子女等。

三、限制民事行為能力人的行為效力如何

限制民事行為能力人的行為效力如下:

1.純獲利益的行為能力有效。

2.行為能力以外的雙方行為是效力待定,但法律另有規(guī)定的除外。如限制民事行為能力人簽訂合伙協(xié)議是無效的,因?yàn)楦鶕?jù)合伙企業(yè)法規(guī)定,合伙人必須是完全民事行為能力人。

3.行為能力以外的單方行為無效,如訂立遺囑。

無民事行為能力人、限制民事行為能力人的監(jiān)護(hù)人是其法定代理人,限制民事行為能力人簽訂活動是需要其法定代理人進(jìn)行追認(rèn),這樣的合同才具有法律效力。如果限制民事行為能力人簽訂的合同與其年齡、智力性適應(yīng)則不需要追認(rèn)。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤,請通過反饋渠道提交信息, 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
律師服務(wù)
2025年11月03日 11:14
你好,請問你遇到了什么法律問題?
加密服務(wù)已開啟
0/500
律師普法
換一批
更多立遺囑相關(guān)文章
  • 在我國規(guī)定17歲不是童工吧?
    《勞動法》第五十八條規(guī)定,“國家對女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動保護(hù)。未成年工是指年滿十六周歲未滿十八周歲的勞動者”。第六十四條規(guī)定,“不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規(guī)定的第四級體力勞動強(qiáng)度的勞動和其他禁忌從事的勞動”。第十五條規(guī)定,“禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人”。由此可知,十七歲的勞動者屬于未成年工,而非童工。國家對于未成年工在法律上予以特殊保護(hù),但不是禁止使用。而未滿十六周歲的未成年人法律是禁止用人單位使用的。一、雇傭童工有什么處罰?1、《中華人民共和國勞動法》第九十四條用人單位非法招用未滿十六周歲的未成年人的,由勞動行政部門責(zé)令改正,處以罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,由工商行政管理部門吊銷營業(yè)執(zhí)照。情節(jié)嚴(yán)重的,則依照〈中華人民共和國刑法〉定罪處罰。2、《中華人民共和國刑法》第二百四十四條違反勞動管理法規(guī),雇用未滿十六周歲的未成年人從事超強(qiáng)度體力勞動的,或者從事高空、井下作
    2023-03-24
    245人看過
  • 17歲算是童工么,具體規(guī)定有哪些
    童工是指未滿16周歲的兒童或少年工人。法律嚴(yán)禁使用童工,某些特殊行業(yè)需要錄用未滿16周歲的少年工人時(shí),必須經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),并在工作時(shí)間、禁止從事有害健康工作等方面給予特殊保護(hù)。因此,17歲不屬于童工的?!秳趧臃ā返谑鍡l禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人,必須遵守國家有關(guān)規(guī)定,并保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利。
    2024-05-14
    221人看過
  • 12歲國家法律規(guī)定
    未成年人犯罪是指已滿14周歲不滿18周歲的人實(shí)施了犯罪行為。未滿14周歲的人實(shí)施法律規(guī)定的犯罪行為不認(rèn)為是犯罪,不承擔(dān)刑事責(zé)任。已滿14周歲不滿16周歲的人,只有實(shí)施了故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強(qiáng)奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投毒的行為,才構(gòu)成犯罪,需要承擔(dān)刑事責(zé)任。一、未成年人犯罪怎么處理未成年人犯罪是指已滿14周歲不滿18周歲的人實(shí)施了犯罪行為。未滿14周歲的人實(shí)施法律規(guī)定的犯罪行為不認(rèn)為是犯罪,不承擔(dān)刑事責(zé)任。已滿14周歲不滿16周歲的人,只有實(shí)施了故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強(qiáng)奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投毒的行為,才構(gòu)成犯罪,需要承擔(dān)刑事責(zé)任。如果未成年人在14歲以前和14至16歲期間都實(shí)施了上述行為,那么只對14至16歲期間的行為承擔(dān)刑事責(zé)任,14歲以前的行為不是犯罪,不能一并作為犯罪追究其刑事責(zé)任。已滿16周歲的未成年人實(shí)施了法律規(guī)定的犯罪行為,都構(gòu)成
    2023-03-02
    378人看過
  • 我國17歲詐騙犯判幾年?
    一、我國17歲詐騙犯判幾年?已滿十七歲詐騙夠判刑,17歲的行為人詐騙公私財(cái)物的數(shù)額較大的,應(yīng)以詐騙罪追究相應(yīng)的刑事責(zé)任。一般判處3年以下有期徒刑、拘役或管制,并處或單處罰金;數(shù)額巨大或情節(jié)嚴(yán)重的,判處3-10年有期徒刑,并處罰金;數(shù)額特別巨大或情節(jié)特別嚴(yán)重的,判處10年以上有期徒刑或無期徒刑,并處罰金或沒收財(cái)產(chǎn)。但應(yīng)按照前述判刑標(biāo)準(zhǔn)從輕或減輕處罰?!缎谭ā返诙倭鶙l詐騙公私財(cái)物,數(shù)額較大的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處或者單處罰金;數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金或者沒收財(cái)產(chǎn)。本法另有規(guī)定的,依照規(guī)定。二、17歲犯罪了會怎么樣判刑?1、已滿十六周歲的人犯罪,應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。已滿十四周歲不滿十八周歲的人犯罪,應(yīng)當(dāng)從輕或者減輕處罰。2、已滿十六周歲的人犯罪,應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事
    2024-01-20
    168人看過
  • 強(qiáng)奸17歲未成年判幾年
    1.以暴力、脅迫或者其他手段強(qiáng)奸婦女的,處三年以上十年以下有期徒刑。一、強(qiáng)奸未遂和強(qiáng)制猥褻未遂哪個(gè)重需要根據(jù)實(shí)際情況分析。以暴力、脅迫或者其他方法強(qiáng)制猥褻婦女或者侮辱婦女的,處五年以下有期徒刑或者拘役。強(qiáng)奸未遂也構(gòu)成犯罪,只是比照既遂從輕處罰。以暴力、脅迫或者其他手段強(qiáng)奸婦女的,處三年以上十年以下有期徒刑。二、強(qiáng)奸罪如何判的以暴力、脅迫或者其他手段強(qiáng)奸婦女的,處三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不滿十四周歲的幼女的,以強(qiáng)奸論,從重處罰。強(qiáng)奸婦女、奸淫幼女,有下列情形之一的,處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑:(一)強(qiáng)奸婦女、奸淫幼女情節(jié)惡劣的;(二)強(qiáng)奸婦女、奸淫幼女多人的;(三)在公共場所當(dāng)眾強(qiáng)奸婦女的;(四)二人以上輪奸的;(五)致使被害人重傷、死亡或者造成其他嚴(yán)重后果的。三、強(qiáng)奸罪的量刑標(biāo)準(zhǔn)是什么以暴力、脅迫或者其他手段強(qiáng)奸婦女的,處三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不滿十四周歲的幼女的,
    2023-03-13
    359人看過
  • 國家法律規(guī)定16歲是不是算童工
    不算。依照中國勞動法定義,童工是指未滿16周歲,與單位或者個(gè)人發(fā)生勞動關(guān)系從事有經(jīng)濟(jì)收入的勞動或者從事個(gè)體勞動的少年、兒童。年滿16周歲的勞動者不算童工,屬于未成年工,用人單位可以招聘未成年工,但應(yīng)該按勞動法提供特殊保護(hù)。因此,滿了十六歲不算童工?!秳趧臃ā返谑鍡l禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人,必須遵守國家有關(guān)規(guī)定,并保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利。
    2024-05-12
    66人看過
  • 我國法律規(guī)定多少周歲以下算未成年人
    一、我國法律規(guī)定多少周歲以下算未成年人我國法律規(guī)定十八周歲以下算未成年人。十八周歲和十八周歲以上的自然人為成年人。成年人為完全民事行為能力人,可以獨(dú)立實(shí)施民事法律行為。十六周歲以上的未成年人,以自己的勞動收入為主要生活來源的,視為完全民事行為能力人。二、限制行為能力人能否立遺囑限制行為能力的人不能立遺囑。對此,我國法律有明文規(guī)定:《民法典》第一千一百四十三條無民事行為能力人或者限制民事行為能力人所立的遺囑無效。遺囑必須表示遺囑人的真實(shí)意思,受欺詐、脅迫所立的遺囑無效。偽造的遺囑無效。遺囑被篡改的,篡改的內(nèi)容無效。三、限制民事行為能力人承擔(dān)責(zé)任有哪些如果是由限制民事行為能力人的行為導(dǎo)致的民事糾紛,限制民事行為能力人在民事訴訟中不能成為當(dāng)事人,要由其監(jiān)護(hù)人充當(dāng)法定代理人。沒有監(jiān)護(hù)人的,可以由利害關(guān)系人執(zhí)行代理人權(quán)利。利害關(guān)系人應(yīng)該向法院提出書面申請,要求代理未成年人案件?!睹穹ǖ洹返谝磺б话侔?/div>
    2023-05-06
    313人看過
  • 法律規(guī)定17歲做學(xué)徒算童工嗎
    法律規(guī)定17歲做學(xué)徒不算童工,十七歲屬于未成年工,童工是指不滿十六周歲的未成年人。一、兒童演員屬不屬于童工兒童演員不算童工。童工是指未成年兒童或少年工人。各國法律對成年人的年齡有不同的規(guī)定。在中國,童工是指16歲以下的兒童或少年工人。法律禁止使用童工。一些特殊行業(yè)需要聘用16歲以下的青少年工人時(shí),必須經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),并在工作時(shí)間禁止從事有害健康工作。文藝、體育、特種工藝單位招收未滿16周歲的未成年人,按照國家有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù),保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利是合法的。二、滿16周歲可以進(jìn)廠打工嗎滿16周歲可以進(jìn)廠打工,年滿16周歲就不算童工可以參加工作。童工是指未滿16周歲,與單位或者個(gè)人發(fā)生勞動關(guān)系從事有經(jīng)濟(jì)收入的勞動或者從事個(gè)體勞動的少年、兒童。國家機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、企事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位或個(gè)體工商戶(統(tǒng)稱用人單位)均不得招用不滿16周歲的未成年人,招用不滿16周歲的未成年人統(tǒng)稱使用童工
    2023-06-22
    434人看過
  • 我國多少歲算是成年
    法定結(jié)婚年齡
    一、我國多少歲算是成年1、我國18歲算是成年。十八歲以上的自然人為成年人,十六歲依然是未成年人,只是其民事行為能力和刑事責(zé)任能力可能有所不同。對于一般的十六周歲未成年人,擁有完整的刑事責(zé)任能力和不完整的民事行為能力,但對于以自身勞動收入為主要來源的,其民事行為能力也視為完整。2、法律依據(jù):《中華人民共和國民法典》第十八條成年人為完全民事行為能力人,可以獨(dú)立實(shí)施民事法律行為。十六周歲以上的未成年人,以自己的勞動收入為主要生活來源的,視為完全民事行為能力人。第十九條八周歲以上的未成年人為限制民事行為能力人,實(shí)施民事法律行為由其法定代理人代理或者經(jīng)其法定代理人同意、追認(rèn);但是,可以獨(dú)立實(shí)施純獲利益的民事法律行為或者與其年齡、智力相適應(yīng)的民事法律行為。第二十條不滿八周歲的未成年人為無民事行為能力人,由其法定代理人代理實(shí)施民事法律行為。第二十一條不能辨認(rèn)自己行為的成年人為無民事行為能力人,由其法定代
    2023-08-11
    469人看過
  • 我國法律規(guī)定幾歲算童工2023年?
    一、我國法律規(guī)定幾歲算童工?童工是指未滿16周歲,與單位或者個(gè)人發(fā)生勞動關(guān)系從事有經(jīng)濟(jì)收入的勞動或者從事個(gè)體勞動的少年、兒童。16-18周歲屬于未成年工。用人單位可以使用,只是某些工作不能要求他們作業(yè)。18周歲以下的均是屬于未成年人。但16周歲以上不滿18周歲的人,能以自己的勞動收入為主要生活來源的,視為完全民事行為能力的人。所以,法律上設(shè)定童工為不滿16周歲的用工。任何企業(yè)事業(yè)單位、個(gè)體工商戶如果招用十六周歲的未成年人從事勞動的,是招用童工性質(zhì),屬于違法行為。這是國家法律對低齡未成年人的重點(diǎn)保護(hù)措施。不滿16周歲的未成年人的父母或其他監(jiān)護(hù)人有義務(wù)保障其不被用人單位非法招用,用人單位在招用人員時(shí)也須核查被招用人員的身份證,縣級以上各級人民政府勞動保障行政部門、公安、工商行政管理、教育、衛(wèi)生等行政部門以及工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群眾組織負(fù)有相關(guān)義務(wù)。二、企業(yè)不得安排未成年人工從事哪些工作崗位?1
    2023-02-04
    308人看過
  • 2022國家規(guī)定年假計(jì)算方法
    1、凡是在企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶等單位(以下稱用人單位)和與其建立勞動關(guān)系的職工都適用該辦法。2、在企業(yè)工作滿12個(gè)月的員工都有權(quán)利享受年假的福利。3、年假天數(shù)的計(jì)算以工作年限為準(zhǔn),工作滿1年以上,不足10年的,可休5天年假;工作10年,不足20年的,可休10天年假;20年以上的可休15天。注意,這里的工作年限不是為目前企業(yè)工作的年限,而是參加社會工作的年限。在這一點(diǎn)上,企業(yè)在執(zhí)行的時(shí)候,就存在問題,就是工作時(shí)間怎么舉證的問題,個(gè)人檔案在企業(yè)保管的人,還好辦,可以直接從檔案中查詢,但對于那些不怎么注意個(gè)人檔案管理的打工者,舉證可就麻煩了。4、未休的年假,除員工本人自愿書面申請不休外,皆需按3倍的日工資標(biāo)準(zhǔn)支付員工。5、寒暑假、病假、事假超過一定期限,且單位不扣工資的人,是不能再休年假的。6、年假應(yīng)從一年的元旦開始休前一年的,但對于不滿一整年的員工,年假的休息天數(shù),就按照在
    2023-06-23
    93人看過
  • 17歲打官司的規(guī)定
    監(jiān)護(hù)
    17歲可以打官司,但是只能作為原告起訴,監(jiān)護(hù)人作為法定代理人以保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。未成年人作為原告,必須是因?yàn)楸救说拿袷聶?quán)益受到侵犯或與他人發(fā)生爭議才能作為原告起訴,必須有明確的被告,必須有具體的訴訟請求、事實(shí)和理由,必須屬于人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。17歲可以和父母斷絕關(guān)系嗎不可以。子女和父母之間的關(guān)系不是父母可以任意解除的,父母必須承擔(dān)撫養(yǎng)教育未成年子女的義務(wù)。子女行為不良,品行不端,父母應(yīng)該好好教育,幫助他們改正.把子女趕出家門,將他們推向社會,沒有人對他們進(jìn)行管教,只會讓他們越學(xué)越壞。這是一種不負(fù)責(zé)任,迫使未成年人離家出走的行為。父母放棄其監(jiān)護(hù)職責(zé),不履行法定義務(wù),也是一種違法行為?!吨腥A人民共和國民事訴訟法》第五十七條無訴訟行為能力人由他的監(jiān)護(hù)人作為法定代理人代為訴訟。法定代理人之間互相推諉代理責(zé)任的,由人民法院指定其中一人代為訴訟。
    2023-07-11
    130人看過
  • 拐騙17歲未成年 構(gòu)成什么犯罪
    監(jiān)護(hù)權(quán)
    一、拐騙17歲未成年 構(gòu)成什么犯罪屬于拐賣婦女、兒童罪。已滿十六周歲的人犯罪,應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。拐賣婦女、兒童的,處五年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;有下列情形之一的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金或者沒收財(cái)產(chǎn);情節(jié)特別嚴(yán)重的,處死刑,并處沒收財(cái)產(chǎn):(一)拐賣婦女、兒童集團(tuán)的首要分子;(二)拐賣婦女、兒童三人以上的。(三)奸淫被拐賣的婦女的《中華人民共和國刑法》第二百四十條拐賣婦女、兒童的,處五年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;有下列情形之一的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金或者沒收財(cái)產(chǎn);情節(jié)特別嚴(yán)重的,處死刑,并處沒收財(cái)產(chǎn):(一)拐賣婦女、兒童集團(tuán)的首要分子;(二)拐賣婦女、兒童三人以上的;(三)奸淫被拐賣的婦女的;(四)誘騙、強(qiáng)迫被拐賣的婦女賣淫或者將被拐賣的婦女賣給他人迫使其賣淫的;(五)以出賣為目的,使用暴力、脅迫或者麻醉方法綁架婦女、兒童的;(六)以出賣為目的
    2023-03-19
    487人看過
  • 17歲童工的法定年齡
    法律綜合知識
    一、17歲童工的法定年齡17周歲的不算童工,法律上稱為未成年工。根據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,童工是指未滿十六周歲的用工。如果已滿十六周歲則不屬于童工。滿十六歲不滿十八歲的稱為未成年工。二、不讓童工辭職不給工資怎么辦?(一)用人單位使用童工是違法行為,勞動者父母或其監(jiān)護(hù)人可以去當(dāng)?shù)貏趧颖U闲姓块T投訴;(二)已經(jīng)發(fā)生的勞動,用人單位應(yīng)依法支付報(bào)酬。非法使用童工,且拖欠工資,勞動者父母或其監(jiān)護(hù)人可以去當(dāng)?shù)貏趧颖U闲姓块T舉報(bào)。由勞動保障部門依法處罰,如果個(gè)體戶無營業(yè)執(zhí)照、被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照的,處以雙倍罰款。根據(jù)國務(wù)院令第364號《禁止使用童工規(guī)定》第二條國家機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位或者個(gè)體工商戶(以下統(tǒng)稱用人單位)均不得招用不滿16周歲的未成年人(招用不滿16周歲的未成年人,以下統(tǒng)稱使用童工)。禁止任何單位或者個(gè)人為不滿16周歲的未成年人介紹就業(yè)。禁止不滿16周歲的未成年人開業(yè)
    2021-12-13
    439人看過
換一批
#遺產(chǎn)繼承
北京
律師推薦
    展開
    #立遺囑
    詞條

    在我國遺囑繼承的方式存在多種,具體包括了自書遺囑、代書遺囑、打印遺囑、錄音錄像遺囑、口頭遺囑以及公證遺囑。 因此要訂立一份合法有效的遺囑,必須根據(jù)不同遺囑的類型,適用不同的規(guī)則要求。 除了自書遺囑和公證遺囑外,其他四種類型的遺囑都必須有合格... 更多>

    #立遺囑
    相關(guān)咨詢
    • 17歲算未成年還是成年
      寧夏在線咨詢 2024-04-16
      17歲是未成年人。我國法律規(guī)定不滿十八周歲的自然人為未成年人,十八周歲以上的自然人為成年人。十六周歲以上的未成年人,以自己的勞動收入為主要生活來源的,可以視為完全民事行為能力人。成年人為完全民事行為能力人,可以獨(dú)立實(shí)施民事法律行為。不滿十周歲的未成年人是無民事行為能力人,由其法定代理人代理民事活動。
    • 我國年滿17歲算童工嗎
      湖南在線咨詢 2023-02-28
      我國年滿17歲不算童工,童工是指年齡未滿16周歲,與單位或者組織形成勞動關(guān)系從事有經(jīng)濟(jì)收入的勞動或者從事個(gè)體勞動的少年、兒童。凡用人單位使用童工的,由勞動保障行政部門按照每使用一名童工每月處5000元罰款的標(biāo)準(zhǔn)給予處罰。 根據(jù)《禁止使用童工規(guī)定》第七條,單位或者個(gè)人為不滿16周歲的未成年人介紹就業(yè)的,由勞動保障行政部門按照每介紹一人處5000元罰款的標(biāo)準(zhǔn)給予處罰。
    • 國家規(guī)定多少歲算童工
      山西在線咨詢 2022-07-06
      未滿16周歲即為童工。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的相關(guān)規(guī)定可知,童工是指未滿16周歲,與單位或者個(gè)人發(fā)生勞動關(guān)系從事有經(jīng)濟(jì)收入的勞動或者從事個(gè)體勞動的少年、兒童。如果是已滿16周歲不滿18周歲的叫做未成年工。
    • 17歲少年偷家長錢算犯罪嗎
      浙江在線咨詢 2022-10-22
      關(guān)于辦理盜竊刑事案件適用法律若干問題的解釋第八條偷拿家庭成員或者近親屬的財(cái)物,獲得諒解的,一般可以不認(rèn)為是犯罪;追究刑事責(zé)任的,應(yīng)當(dāng)酌情從寬。我的補(bǔ)充::24民諺有云,偷老家不算偷,意思即為家庭內(nèi)部一般屬于偷拿偷用,只要事后所有權(quán)人對其行為進(jìn)行追認(rèn)或者不要求追究刑事責(zé)任的,其最初的偷拿偷用行為均不構(gòu)成盜竊,即不違法,也無罪。
    • 雇傭員工17歲被認(rèn)定16周歲算是成年了嗎
      香港在線咨詢 2022-10-31
      法律上說的是周歲,未成年人是指未滿十八周歲的公民。任何組織或者個(gè)人不得招用未滿十六周歲的未成年人,國家另有規(guī)定的除外。已滿16周歲不滿18周歲的屬于未成年工,對未成年工法律規(guī)定是有特殊保護(hù)的