哪些單位可以享受探親假
來源：法律編輯整理
時間： 2023-02-18 20:03:21
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一、哪些單位可以享探親假
根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第2條規(guī)定可知，享受探親假須具備相關(guān)條件：
（一）主體條件，只有在國家機關(guān)、人民團體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇；
（二）時間條件，需工作滿一年；
（三）事由條件，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望配偶的待遇；與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望父母的待遇。其中不能在公休假日團聚是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半個白天。職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受本規(guī)定探望父母的待遇。
需要指出的是，探親假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后與配偶分居兩地的從第二年開始享受探親假。此外，學(xué)徒、見習(xí)生、實習(xí)生在學(xué)習(xí)、見習(xí)、實習(xí)期間不能享受探親假。
二、探親假國家規(guī)定2022
探親假國家規(guī)定根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第三條，職工探親假期：（一）職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天。
（二）未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天，如果因為工作需要，本單位當年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次，可以兩年給假一次，假期為45天。
（三）已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據(jù)實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。
三、休了探親假可否還能享受帶薪年假？
根據(jù)《企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法》第六條的規(guī)定，職工依法享受的探親假、婚喪假、產(chǎn)假等國家規(guī)定的假期以及因工傷停工留薪期間不計入年休假假期。
因此，休了探親假，也能享受帶薪年假。
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