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工傷九級，未入工傷保險能評多少級
來源：法律編輯整理 時間： 2023-08-08 15:11:45 386 人看過

發(fā)生工傷事故，公司沒有購買工傷保險，員工可以申請勞動仲裁，要求公司支付所有工傷待遇費(fèi)用。九級工傷待遇如下：醫(yī)療費(fèi)用根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)票確定。停工留薪期工資：期間按原工資福利支付，原工資是指受傷前12個月的平均工資。住院期間的護(hù)理費(fèi)和伙食補(bǔ)助費(fèi)：前提：住院；根據(jù)當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)確定。勞動能力鑒定費(fèi)用：根據(jù)鑒定發(fā)票確定。一次性傷殘補(bǔ)助金：我9個月的工資。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助和一次性殘疾就業(yè)補(bǔ)助：前提：解除或終止勞動關(guān)系，具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

工傷九級殘疾能賠償多少錢

職工因工致殘被鑒定為九級傷殘的，享受以下待遇：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：九級傷殘為9個月的本人工資。勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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    一、工作未滿一年，受工傷九級賠償多少工傷九級的賠付金額大致在五萬元至十萬元之間，而其具體數(shù)額則取決于受傷員工九個月的平均工資。根據(jù)我國頒布實(shí)施的《工傷保險條例》第三十七條規(guī)定，職工不幸因?yàn)楣ぷ髟馐艿纳眢w殘疾被鑒定為七級至十級的，他們有權(quán)享受以下各項(xiàng)待遇：（1）工傷保險基金將按照傷殘級別給與一次性的傷殘補(bǔ)助金，該筆費(fèi)用的計(jì)算式是以受害者在受事故前十二個月的平均工資作為基礎(chǔ)進(jìn)行計(jì)算；七級傷殘補(bǔ)助金高達(dá)13個月的平均工資，以此類推，八級為11個月，九級為9個月，十級為7個月。（2）如果員工在勞動合同到期后無法繼續(xù)從事原工作崗位，或自愿申請不再繼續(xù)與東家簽訂新的勞資合同，這段時期他們都將獲得由工傷保險基金支付給他們的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，以及由用人單位給予的相應(yīng)的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。關(guān)于這兩筆費(fèi)用的具體計(jì)算方式及額度，均需根據(jù)所屬地區(qū)的實(shí)際情況和相關(guān)政策法規(guī)而定。此外，需要強(qiáng)調(diào)的是，工傷員工在接
    2024-03-25
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    工傷保險，是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。 工傷保險的認(rèn)定勞動者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時失去勞動能力，工傷不管什么原因... 更多>

    #工傷保險
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      浙江在線咨詢 2023-05-19
      工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算主要是： 1、醫(yī)療費(fèi)賠償金額=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)費(fèi)金額。(依據(jù)工傷保險診療項(xiàng)目目錄，工傷保險藥品目錄，工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn))。 2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償金額=因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)(元、人、天)×70%×人數(shù)×天數(shù)。 3、交通食宿費(fèi)賠償金額=交通費(fèi)+住宿費(fèi)+伙食費(fèi)。 4、輔助器具費(fèi)賠償金額=普通適用器具的合理費(fèi)用×器具數(shù)量。 5、護(hù)理費(fèi)賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(
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      山東在線咨詢 2024-12-07
      根據(jù)《工傷保險條例》第三十七條，工傷職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘時，將享受以下待遇： 1. 從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金。七級傷殘的補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。 2. 如果勞動或聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動或聘用合同，工傷保險基金將支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，用人單位將支
    • 九級傷殘工傷保險賠償是多少錢，九級傷殘保險怎么賠
      貴州在線咨詢 2022-07-22
      九級傷殘具體的賠償為按照當(dāng)?shù)厣弦荒甓瘸擎?zhèn)居民人均可支配收入或農(nóng)村居民人均收入標(biāo)準(zhǔn)賠償四年的傷殘賠償金，(如是城鎮(zhèn)戶口就按城鎮(zhèn)標(biāo)準(zhǔn)，如是農(nóng)村戶口就按農(nóng)村標(biāo)準(zhǔn));另外就是醫(yī)藥費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)及護(hù)理費(fèi)等全部應(yīng)由其賠償。 除以上各項(xiàng)賠償外，工傷賠償項(xiàng)目還包括工傷醫(yī)療費(fèi)、就醫(yī)交通費(fèi)、停工留薪期工資、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)等。 本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平
    • 汕頭工傷九級能評到幾級？
      西藏在線咨詢 2023-08-16
      職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資； （二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一
    • 九級工傷保險標(biāo)準(zhǔn)九級工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)
      寧夏在線咨詢 2022-11-06
      職工因工致殘被鑒定為九級的，可得到的賠償有： 1.從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，九級傷殘為9個月的本人工資。 2.勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。