工傷十級傷殘會對駕駛證有影響嗎
來源：法律編輯整理
時間： 2023-08-02 16:13:55
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看傷殘程度是否達到以下標準，如果補滿足申請條件，則有影響。申請駕駛證的身體條件：1、身高：申請大型客車、牽引車、城市公交車、大型貨車、無軌電車準駕車型的，身高為155厘米以上。申請中型客車準駕車型的，身高為150厘米以上；2、視力：申請大型客車、牽引車、城市公交車、中型客車、大型貨車、無軌電車或者有軌電車準駕車型的，兩眼裸視力或者矯正視力達到對數視力表5．0以上。申請其他準駕車型的，兩眼裸視力或者矯正視力達到對數視力表4．9以上；3、辨色力：無紅綠色盲；4、聽力：兩耳分別距音叉50厘米能辨別聲源方向。有聽力障礙但佩戴助聽設備能夠達到以上條件的，可以申請小型汽車、小型自動擋汽車準駕車型的機動車駕駛證；5、上肢：雙手拇指健全，每只手其他手指必須有三指健全，肢體和手指運動功能正常。但手指末節(jié)殘缺或者右手拇指缺失的，可以申請小型汽車、小型自動擋汽車、低速載貨汽車、三輪汽車準駕車型的機動車駕駛證；6、下肢：雙下肢健全且運動功能正常，不等長度不得大于5厘米。但左下肢缺失或者喪失運動功能的，可以申請小型自動擋汽車準駕車型的機動車駕駛證。右下肢、雙下肢缺失或者喪失運動功能但能夠自主坐立的，可以申請殘疾人專用小型自動擋載客汽車準駕車型的機動車駕駛證；7、軀干、頸部：無運動功能障礙。
工傷部門會對工傷員工調查嗎
會。社會保險行政部門受理工傷認定申請后，根據審核需要可以對事故傷害進行調查核實，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構以及有關部門應當予以協(xié)助。
《工傷保險條例》第十九條社會保險行政部門受理工傷認定申請后，根據審核需要可以對事故傷害進行調查核實，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構以及有關部門應當予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)病防治法的有關規(guī)定執(zhí)行。對依法取得職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書的，社會保險行政部門不再進行調查核實。
職工或者其近親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔舉證責任。
第二十條社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
社會保險行政部門對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內作出工傷認定的決定。
《機動車駕駛證申領和使用規(guī)定》
第十二條申請機動車駕駛證的人，應當符合下列規(guī)定：
（一）年齡條件：
1、申請小型汽車、小型自動擋汽車、殘疾人專用小型自動擋載客汽車、輕便摩托車準駕車型的，在18周歲以上、70周歲以下；
2、申請低速載貨汽車、三輪汽車、普通三輪摩托車、普通二輪摩托車或者輪式自行機械車準駕車型的，在18周歲以上，60周歲以下；
3、申請城市公交車、大型貨車、無軌電車或者有軌電車準駕車型的，在20周歲以上，50周歲以下；
4、申請中型客車準駕車型的，在21周歲以上，50周歲以下；
5、申請牽引車準駕車型的，在24周歲以上，50周歲以下；
6、申請大型客車準駕車型的，在26周歲以上，50周歲以下；
7、接受全日制駕駛職業(yè)教育的學生，申請大型客車、牽引車準駕車型的，在20周歲以上，50周歲以下。
（二）身體條件：
1、身高：申請大型客車、牽引車、城市公交車、大型貨車、無軌電車準駕車型的，身高為155厘米以上。申請中型客車準駕車型的，身高為150厘米以上；
2、視力：申請大型客車、牽引車、城市公交車、中型客車、大型貨車、無軌電車或者有軌電車準駕車型的，兩眼裸視力或者矯正視力達到對數視力表5．0以上。申請其他準駕車型的，兩眼裸視力或者矯正視力達到對數視力表4．9以上。單眼視力障礙，優(yōu)眼裸視力或者矯正視力達到對數視力表5．0以上，且水平視野達到150度的，可以申請小型汽車、小型自動擋汽車、低速載貨汽車、三輪汽車、殘疾人專用小型自動擋載客汽車準駕車型的機動車駕駛證；
3、辨色力：無紅綠色盲；
4、聽力：兩耳分別距音叉50厘米能辨別聲源方向。有聽力障礙但佩戴助聽設備能夠達到以上條件的，可以申請小型汽車、小型自動擋汽車準駕車型的機動車駕駛證；
5、上肢：雙手拇指健全，每只手其他手指必須有三指健全，肢體和手指運動功能正常。但手指末節(jié)殘缺或者左手有三指健全，且雙手手掌完整的，可以申請小型汽車、小型自動擋汽車、低速載貨汽車、三輪汽車準駕車型的機動車駕駛證；
6、下肢：雙下肢健全且運動功能正常，不等長度不得大于5厘米。但左下肢缺失或者喪失運動功能的，可以申請小型自動擋汽車準駕車型的機動車駕駛證；
7、軀干、頸部：無運動功能障礙；
8、右下肢、雙下肢缺失或者喪失運動功能但能夠自主坐立，且上肢符合本項第5目規(guī)定的，可以申請殘疾人專用小型自動擋載客汽車準駕車型的機動車駕駛證。一只手掌缺
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法律綜合知識一、十級傷殘有殘疾證嗎十級傷殘和是否可以辦理殘疾證是沒有直接關系的，因為辦理殘疾證和傷殘鑒定的標準并不一樣，依據也不一樣。殘疾證是為了享受國家給予的政策優(yōu)惠，傷殘級別8－10級一般都辦不了殘疾證。辦殘疾證的要是符合國家務院制定的《中國實用殘疾人評定標準》的視力殘疾、聽力殘疾、言語殘疾、智力殘疾、肢體殘疾和精神殘疾的人員。二、殘疾證跟工傷傷殘證有區(qū)別嗎工傷傷殘證是由勞動部門鑒定核發(fā)的，是在工作中造成的傷殘，是對勞動者的保障證明。殘疾人證是由殘聯(lián)鑒定核發(fā)的，殘疾人證是為了享受國家給予的優(yōu)惠政策。區(qū)別：公傷殘證是在工作崗位上因為工作發(fā)生事故或上下班途中發(fā)生交通事故后，由單位向社保中心申請工傷認定，工傷殘證證明工傷傷殘等級，可以依法享受傷殘待遇的；殘疾人證不限制造成殘疾的原因，但需本人申請，經過指定鑒定機構鑒定符合辦理殘疾人證的條件，就能夠辦理。對于十級傷殘有殘疾證嗎的問題一般情況下都是發(fā)生在工傷2024-03-19141人看過 -
扶養(yǎng)交通事故十級傷殘標準如下：1、顱腦、脊髓及周圍神經損傷致；2、神經功能障礙，日?；顒幽芰p度受限；3、外傷性癲癇，藥物能夠控制，但遺留腦電圖中度以上改變；4、輕度失語或構音障礙；5、半身或偏身型淺感覺分離性缺失；6、一肢體完全性感覺缺失；7、一側眼瞼下垂或畸形；8、節(jié)段性完全性感覺缺失。一、發(fā)生交通事故起訴要求賠償的流程如下：1、原告向人民法院遞交起訴狀、副本及相關的證據；2、人民法院接受原告提交的文件、材料，進行審查，符合條件的予以立案；3、法院將原告的起訴書副本送達被告；4、被告作出書面答辯；5、開庭審理；6、法院做出判決。二、發(fā)生交通事故起訴要求賠償需要的材料：1、起訴狀；2、公安交通管理部門制作的交通事故責任認定書；3、醫(yī)療費、誤工費、護理費、營養(yǎng)費、交通費、殘疾輔助器具費等費用票據及證明材料；4、司法鑒定機構出具的傷殘鑒定報告。總之，交通事故十級傷殘標準有，顱腦、脊髓及周圍神經損2023-06-30390人看過 -
直系親屬只要達到傷殘標準的，無論傷到什么程度，都可以有傷殘等級。職工在發(fā)生工傷后，認為存在殘疾或者影響勞動能力的，是可以進行勞動能力鑒定的，勞動能力鑒定是分為十個傷殘等級的，最重的為一級，最輕的為十級，然后再根據勞動能力鑒定標準來確定傷殘等級，勞動能力鑒定標準是由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門制定。工傷傷殘等級鑒定流程具體是什么1、職工發(fā)生工傷，經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。2、勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為10個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為3個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。3、勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。4、設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員2023-07-01338人看過 -
誤工費誤工費是一個大家都不陌生的名詞，一旦發(fā)生事故，通常在責任都需要賠付一定程度的誤工費，尤其是在患者傷殘認定后，誤工費往往受到較大影響，患者有固定收入的，按照本人因誤工減少的固定收入計算，多人人群都是按照自身平均月工資的三倍進行賠償，但是對于無固定收入人群一般是按照地區(qū)平均月工資來賠償。根據《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十條規(guī)定：誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工費賠償金額=誤工收入(天/月/年)×誤工時間，所以傷殘認定后認定結果會直接影響誤工費的金額。收入狀況對應的計算公式：一、有固定收入的：誤工費=誤工收入(天/月/年)*誤工時間注：對有固定收入的，應當按照其實際減少的損失計算誤工費損失賠償。至于受害人是否能夠負擔得起，則是執(zhí)行的問題。二、無固定收入的：1、受害人能證明其最近三年的平均收入狀況的：誤工費=誤工時間(天)*最近三年的平均收入水平2023-04-28243人看過
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工傷保險十級傷殘不嚴重。傷殘等級是從小數往大數上數，以一級最高，十級最低。傷殘等級是指一個人的傷殘程度，是根據傷殘的嚴重程度來判定的，一般傷殘的等級傷殘分為一級到十級傷殘。一級最重。當事人對傷殘評定不服的，可以在接到評定書后十五日內，向省、自治區(qū)、直轄市的勞動部門申請重新評定。十級傷殘鑒定及賠償標準十級傷殘十級傷殘賠償標準為：十級傷殘賠償金：受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之十。根據國務院《工傷保險條例》第三十七條規(guī)定，“職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)2023-07-10152人看過 -
犯罪構成毫無疑問，傷殘等級是故意傷害罪重要的犯罪構成事實，對量刑肯定有重大影響。根據《最高人民法院關于常見犯罪量刑指導意見》的規(guī)定，構成故意傷害罪的，在量刑起點的基礎上，可以根據傷亡后果、傷殘等級、手段的殘忍程度等其他影響犯罪構成的犯罪事實增加刑罰量，確定基準刑。故意傷害致人輕傷的，傷殘程度可在確定量刑起點時考慮，或者作為調節(jié)基準刑的量刑情節(jié)。一、故意傷害罪量刑的確定1、構成故意傷害罪的，可以根據下列不同情形在相應的幅度內確定量刑起點：故意傷害致一人輕傷的，可以在六個月至一年六個月有期徒刑幅度內確定量刑起點；2、在量刑起點的基礎上，可以根據傷亡后果、傷殘等級、手段的殘忍程度等其他影響犯罪構成的犯罪事實增加刑罰量，確定基準刑。3、雇傭他人實施傷害行為的，可以增加基準刑的20％以下。4、有下列情節(jié)之一的，可以減少基準刑的20％以下：（1）因婚姻家庭、鄰里糾紛等民間矛盾激化引發(fā)的；（2）因被害人的過錯引2023-03-1462人看過 -
法律綜合知識屬于部分喪失勞動能力，對今后就業(yè)會有一定影響，勞動關系解除或者終止時，用人單位支付的一次性就業(yè)補助金，就是對此的補償。職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金?！豆ｋU條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。2024-05-03285人看過 -
工傷保險一、十級傷殘工傷保險賠多少十級傷殘工傷保險賠償的具體費用：《工傷保險條例》第三十七規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：1.從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；2.勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。二、十級傷殘工傷保險報銷流程十級傷殘工傷保險報銷流程為：工傷(亡)人員的待遇申請由單位填寫《職工工傷(亡)保險待遇申報審批表》并提交相關資料后，統(tǒng)一向醫(yī)保辦申報辦理，應提交的相關資料如下：1.工傷(亡)認定通知書、《因工傷殘證》或勞動能力鑒定結論。2.發(fā)生工傷醫(yī)療費的，待醫(yī)療終結后提交醫(yī)院有效發(fā)票、計費清單或醫(yī)囑復印件、出院小結。3.工傷救治2023-06-27161人看過
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企業(yè)改制（1）從工傷保險基金中按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為24個月的本人工資，二級傷殘為22個月的本人工資，三級傷殘為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資。（2）從工傷保險基金中按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90％，二級傷殘為本人工資的85％，三級傷殘為本人工資的80％，四級傷殘為本人工資的75％．（3）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘應如何賠償職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資；（二）勞動合同期滿職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷2023-07-03192人看過 -
工傷保險工傷傷殘等級評定標準為GB／T16180－2014《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》；賠償標準：停工留薪期內原工資福利待遇不變；喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。眼睛傷殘等級評定標準及賠償標準眼睛損傷不同，傷殘等級不同，賠償也不同。《勞動能力鑒定標準》a）一級傷殘鑒定標準10）雙眼無光感或僅有光感但光定位不準者；b）二級傷殘鑒定標準17）一眼有或無光感，另眼矯正視力0．02，或視野8％（或半徑5）c）三級傷殘鑒定標準19）一眼有或無光感，另眼矯正視力0．05或視野16％（半徑10）；20）雙眼矯正視力21）一側眼球摘除或眶內容剜出，另眼矯正視力d）四級傷殘鑒定標準16）一眼有或無光感，另眼矯正視力17）一眼矯正視力18）雙眼矯正視力e）五級傷殘鑒定標準23〕雙眼外傷性青光眼術后，需用藥物維持眼壓者；242023-07-03419人看過 -
工傷賠償標準臨時工十級工傷的賠償標準為：1、可以獲得一次性傷殘補助金，標準為本人7個月的工資；2、臨時工和用人單位終止或者解除勞動合同的，職工可以從工傷保險基金獲得一次性工傷醫(yī)療補助金，以及用人單位支付的一次性傷殘就業(yè)補助金，該補助金的具體標準應當由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。江西省十級工傷賠償標準江西十級工傷賠償標準如果員工自愿與公司解除合同或者勞動合同期滿，公司將給予員工一次性醫(yī)療補償金和一次性傷殘補助金等。要根據本地區(qū)就是江西省上一年度職工的平均工資來算，在此之前，不是還要給予員工六個月的工資作為補償金。生活費，醫(yī)療費，住院補助金，還有一次性傷殘補助金等等。《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為72023-07-01420人看過 -
工傷保險根據國家工傷鑒定標準，身體各部位骨折后沒有功能障礙的情況屬于工傷十級，即工傷后發(fā)生任何部位的骨折最低可以鑒定為十級傷殘，但是具體還需要根據愈合情況、功能恢復情況等通過官方的傷殘等級鑒定結果為準。以髕骨骨折為例，其最低可以鑒定為十級傷殘，如果髕骨粉碎性骨折，髕骨缺損，或者是通過手術關節(jié)面無法恢復完整，日后關節(jié)面欠平整，膝關節(jié)僵硬，后期發(fā)生骨性關節(jié)炎，膝關節(jié)功能受限或疼痛，工傷鑒定級別可以到九級或者是八級傷殘。嚴重的功能受限和疼痛者，可鑒定為七級。工傷骨折內固定算幾級傷殘工傷骨折內固定算十級傷殘，最終的鑒定結果要根據骨折后最終的恢復情況來進行判斷。對于一般部位的骨折，如在進行手術治療后，后期骨折完全愈合，對患者的日常生活、工作能力影響較小的，大多鑒定等級為十級。如在手術后出現(xiàn)骨折延遲愈合或不愈合，對患者日常生活以及工作有較大影響的，大多數鑒定等級為九級甚至更高。《工傷保險條例》第十七條職工發(fā)生2023-07-03337人看過
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鑒定結論員工工傷評級，對企業(yè)來說利在于能減輕企業(yè)的負擔，一切醫(yī)療費用和待遇均由社保部門解決。但是如果連續(xù)不斷地出現(xiàn)認定工傷，只能說明企業(yè)在管理上特別是在安全生產管理上，存在著嚴重的問題和漏洞，它嚴重影響著企業(yè)的聲譽。工傷評級是否可以重新鑒定當事人對工傷評級結果不服的，可以在收到該鑒定結論之日起15日內申請再次鑒定。《工傷保險條例》第二十六條申請鑒定的單位或者個人對設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論不服的，可以在收到該鑒定結論之日起15日內向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結論為最終結論?！豆ｋU條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部2023-07-12188人看過 -
無證駕駛致人十級傷殘屬輕傷，按故意傷害罪進行量刑，判處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。經鑒定傷情達到了輕傷以上的，不但需要承擔刑事責任，還需要承擔賠償責任。受害方可以提起民事訴訟，要求打人者支付其人身損害賠償。交通肇事罪的構成要件如下：1、犯罪主體是年滿16周歲、具有刑事責任能力的自然人；2、侵犯的客體是交通運輸安全；3、主觀方面表現(xiàn)為過失；4、在客觀方面上，必須發(fā)生重大事故，致人重傷、死亡或者使公私財產遭受重大損失的嚴重后果。無證駕駛致人受傷如何處罰無證駕駛撞人，構成交通肇事罪，一般來說沒有加重情節(jié)的話應該判刑3年以下?！吨腥A人民共和國刑法》第一百三十三條，【交通肇事罪】違反交通運輸管理法規(guī)，因而發(fā)生重大事故，致人重傷、死亡或者使公私財產遭受重大損失的，處三年以下有期徒刑或者拘役；交通運輸肇事后逃逸或者有其他特別惡劣情節(jié)的，處三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，處七年以上有期徒刑。根據有2023-07-2886人看過
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工傷鑒定二級，對工傷職工的傷殘等級有什么影響？澳門在線咨詢 2022-02-21職工因工致殘被鑒定為二級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：二級傷殘為２２個月的本人工資；（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：二級傷殘為本人工資的８５％，傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額；（三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低 -
如果無證駕駛，工傷認定有影響嗎北京在線咨詢 2023-01-22有影響，不能認定工傷。 1、無證駕駛機動車的行為應由《道路交通安全法》進行規(guī)范，不屬于違反《治安管理處罰法》規(guī)定的情形，從而不適用《工傷保險條例》第十六條的規(guī)定。 2、由于《工傷保險條例》是行政法規(guī)，是上位法，又是后法;勞動和社會保障部辦公廳頒布的《關于無證駕駛車輛發(fā)生交通事故是否認定工傷問題的復函》是部門規(guī)章，為下位法，又是前法。按照上位法優(yōu)于下位法、后法優(yōu)于前法的原則。 -
傷殘判定為二級傷殘后對量刑有影響嗎海南在線咨詢 2022-06-06傷殘對量刑有影響。根據《人民法院量刑指導意見》 (二)故意傷害罪的規(guī)定， 1、構成故意傷害罪的，可以根據下列不同情形在相應的幅度內確定量刑起點： (1)故意傷害致一人輕傷的，可以在六個月至一年六個月有期徒刑幅度內確定量刑起點。 (2)故意傷害致一人重傷的，可以在三年至四年有期徒刑幅度內確定量刑起點。 (3)以特別殘忍手段故意傷害致一人重傷，造成六級嚴重傷殘的，可以在十年至十二年有期徒刑幅度內確定量
