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社?？ㄞk好之后可以去當(dāng)?shù)厣绫＞诌M(jìn)行領(lǐng)取。

社保局的工作職責(zé)是：

1、擬訂相關(guān)法律法規(guī)并實(shí)施；擬訂人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展政策、規(guī)劃，起草相關(guān)法律法規(guī)草案，制定部門規(guī)章并組織實(shí)施；

2、擬訂人力資源政策配置；擬訂人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展、人力資源流動(dòng)政策，促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置；

3、負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作；擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系；

4、建立培訓(xùn)制度并擬訂就業(yè)政策；統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)技能培訓(xùn)制度，擬訂就業(yè)援助制度，牽頭擬訂高校些業(yè)生就業(yè)政策；

5、建立社會(huì)保障體系；統(tǒng)籌推進(jìn)建立覆蓋城鄉(xiāng)的多層次社會(huì)保障體系，擬訂養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)政策和標(biāo)準(zhǔn)，擬訂養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌辦法和全國(guó)統(tǒng)一的養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法；

6、組織擬訂保險(xiǎn)基金政策；組織擬訂養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理和監(jiān)督制度，編制相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案，參與擬訂相關(guān)社會(huì)保障基金投資政策；

7、負(fù)責(zé)就業(yè)調(diào)節(jié)和控制；負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)和相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和信息引導(dǎo)，擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第八十一條

“用人單位提供的勞動(dòng)合同文本未載明本法規(guī)定的勞動(dòng)合同必備條款或者用人單位未將勞動(dòng)合同文本交付勞動(dòng)者的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正?！?/p>

社保卡在哪里注銷

相關(guān)地區(qū)社?？ㄊ芾睃c(diǎn)，一般都是在人力資源和社會(huì)保障局辦理。（一）填寫完備的社會(huì)保障卡發(fā)行注冊(cè)申請(qǐng)表；（二）社會(huì)保障卡發(fā)行籌備情況說明；（三）符合全國(guó)統(tǒng)一規(guī)范要求的應(yīng)用領(lǐng)域和卡內(nèi)應(yīng)用文件結(jié)構(gòu)（包括本地?cái)U(kuò)充的應(yīng)用領(lǐng)域和指標(biāo)）；（四）按照統(tǒng)一要求設(shè)計(jì)的卡面樣式；（五）本地區(qū)社會(huì)保障卡管理辦法和實(shí)施細(xì)則；（六）人力資源社會(huì)保障部要求提供的其他材料。