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換工作后的保險：失業(yè)保險和工傷保險

來源：法律編輯整理時間： 2023-07-03 18:15:43 363 人看過

工傷保險是單位為員工繳納的，并不需要累計，需要員工在職期間單位繳納即可，而失業(yè)保險是屬于員工和單位一起繳納的，是可以進行累積，根據(jù)繳納年限可享受失業(yè)保險金待遇。和員工換工作再次繳納是沒有沖突的。如果員工工作地點到異地，那么是可以申請社保轉(zhuǎn)移后進行累積。

沒有工作如何領(lǐng)取失業(yè)保險

1、領(lǐng)取條件

失業(yè)人員同時具備以下條件，即可享受失業(yè)保險待遇：

（1）按規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和個人已按規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年的；

（2）非因本人意愿中斷就業(yè)的；

（3）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。

2、領(lǐng)取期限

失業(yè)保險累計繳費時間滿1年不滿5年的，最長可領(lǐng)取12個月的失業(yè)保險金；累計繳費時間滿5年不滿10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為18個月；累計繳費時間滿10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為24個月。

3、領(lǐng)取失業(yè)險期間的待遇

（1）自選專業(yè)報名參加一次免費職業(yè)技能培訓(xùn)。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，可免費參加勞動保障部門統(tǒng)一組織的職業(yè)技能培訓(xùn)。

（2）醫(yī)療補助金。每月隨失業(yè)保險金發(fā)放10元的醫(yī)療補助金。

失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金時，要了解無工作證明怎么開，到哪里開。但失業(yè)保險金并不是所有的無業(yè)人員都可以領(lǐng)取的，它要求失業(yè)人員辦理了失業(yè)保險，同時，失業(yè)并非本人的意愿，以后也有求職要求的，才可以領(lǐng)取失業(yè)保險金。失業(yè)保險金最長只能領(lǐng)取24個月，在此期間，失業(yè)人員可以免費參加一些職業(yè)技能培訓(xùn)。

《中華人民共和國社會保險法》

第三十三條職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。

第四十五條失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金：

（一）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的；

（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；

（三）已經(jīng)進行失業(yè)登記，并有求職要求的。

第四十六條失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為二十四個月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算，最長不超過二十四個月。

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