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社保補(bǔ)繳是指由于某種原因?qū)е律绫Ｖ袛嗬U費(fèi)，中間幾個(gè)月沒有繳費(fèi)，而現(xiàn)在由于招調(diào)或者落戶其他原因，需要補(bǔ)之前沒有交到的部分，從而獲得完整的社保時(shí)間段，以確保招調(diào)落戶等工作正常認(rèn)可。正常情況下，一般單位(分地域)只能做2個(gè)月的補(bǔ)交，如果需要更長(zhǎng)時(shí)間只好通過一些代理機(jī)構(gòu)來操作。

注意事項(xiàng)：

1.社保政策是最多可以補(bǔ)交兩年，意思是從補(bǔ)交的月份開始像前推算(是按補(bǔ)交的時(shí)間段來計(jì)算，不是按累計(jì)月份計(jì)算。例如：10年4月-09年4月的任意的一個(gè)時(shí)間段，都是按一年來計(jì)算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一個(gè)時(shí)間段都是按兩年來計(jì)算，只單獨(dú)補(bǔ)交08年9月這也是按兩年來計(jì)算)。

2.補(bǔ)繳金額=補(bǔ)繳時(shí)上年度社會(huì)平均工資*(應(yīng)補(bǔ)年度繳費(fèi)工資基數(shù)%應(yīng)補(bǔ)年度社會(huì)平均工資)*繳費(fèi)比例*補(bǔ)繳系數(shù)。

3.根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條規(guī)定用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

4.第六十三條規(guī)定用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。

5.一般情況下，補(bǔ)繳保險(xiǎn)的期間根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)視企業(yè)情況而定。

辦理流程

一、辦理?xiàng)l件

高新技術(shù)企業(yè)、軟件和集成電路企業(yè)、金融企業(yè)、文化創(chuàng)意企業(yè)、跨國(guó)公司地區(qū)總部、駐京研發(fā)機(jī)構(gòu)、來京投資企業(yè)中45周歲以下且身體健康者，符合北京市年度人才開發(fā)目錄要求，且符合下列條件之一，可申請(qǐng)辦理人才引進(jìn)手續(xù)：

1、前學(xué)歷為本科及以上學(xué)歷且取得高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員;

2、獲得碩士及以上學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。

注：夫妻雙方應(yīng)同去同留。

二、辦理程序

1、區(qū)屬用人單位，持所需材料報(bào)區(qū)人事局審核;非公經(jīng)濟(jì)組織通過朝陽(yáng)人才服務(wù)中心將所需材料報(bào)區(qū)人事局審核;

2、區(qū)人事局審核后報(bào)市人事局審批;

3、市人事局審批后辦理調(diào)動(dòng)和落戶手續(xù)。

三、申報(bào)材料

(一)主遷人員申報(bào)材料及順序

1、《引進(jìn)人才審批表》一式一份，《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》一式三份;

2、申請(qǐng)單位出具的《關(guān)于引進(jìn)×××的申請(qǐng)》及其電子版，主要內(nèi)容：?jiǎn)挝换厩闆r、引進(jìn)人才基本情況、引進(jìn)理由、突出業(yè)績(jī)和作用;

3、高新技術(shù)企業(yè)(或軟件和集成電路企業(yè)、金融企業(yè)、文化創(chuàng)意企業(yè)、跨國(guó)公司地區(qū)總部、駐京研發(fā)機(jī)構(gòu)、來京投資企業(yè))等相關(guān)認(rèn)定證書;

4、企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照;

5、學(xué)歷、學(xué)位證書(必要時(shí)提供學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告);

6、專業(yè)技術(shù)職稱證書;

7、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職通知;

8、工作業(yè)績(jī)及相關(guān)證明材料;

9、原籍存檔單位出具的同意調(diào)出函;

10、北京單位接收函或聘用(勞動(dòng))合同。由集體、民營(yíng)和私營(yíng)企業(yè)接收的，接收函需由負(fù)責(zé)人事代理的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)及上級(jí)人事部門蓋章。由中央或市屬單位接收的，接收函需由正局級(jí)單位人事部門蓋章。接收函上注明聯(lián)系人、聯(lián)系電話;

11、地稅部門出具的申請(qǐng)人在京工作期間申報(bào)單位連續(xù)代扣代繳的個(gè)人所得稅完稅證明;(標(biāo)準(zhǔn)樣式見附件)

12、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門出具的社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明;(標(biāo)準(zhǔn)樣式見附件)

13、在京固定住所證明。①自己有住房的，提供房產(chǎn)證或購(gòu)房合同;②租賃房屋的，提供房屋土地管理局辦理的房屋租賃合同登記備案證明與業(yè)主簽訂的租房協(xié)議;③租賃公房由房屋產(chǎn)權(quán)單位出具證明;④借住親友房子的，提供親友的房產(chǎn)證或購(gòu)房合同及居委會(huì)出具的相關(guān)證明;

14、戶口本首頁(yè)及本人頁(yè)、身份證(主遷和隨遷人員戶口登記住址必須在同一地點(diǎn));

15、《引進(jìn)人才政審情況調(diào)查表》;(見附件)

16、近期體檢表;

17、完整齊全的個(gè)人檔案;

18、單位及個(gè)人誠(chéng)信聲明;(標(biāo)準(zhǔn)樣式見附件)

19、其他需要提供的材料。

(二)隨遷人員申報(bào)材料及順序

1、《引進(jìn)人才審批表》一式一份，《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》一式三份;

2、結(jié)婚證(再婚者需出具離婚證書或喪偶證明);

3、學(xué)歷、學(xué)位證書(必要時(shí)提供學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告);

4、專業(yè)技術(shù)職稱證書;

5、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職通知;

6、原籍存檔單位出具的同意調(diào)出函;

7、北京單位接收函或聘用(勞動(dòng))合同。由集體、民營(yíng)和私營(yíng)企業(yè)接收的，接收函需由負(fù)責(zé)人事代理的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)及上級(jí)人事部門蓋章。由中央或市屬單位接收的，接收函需由正局級(jí)單位人事部門蓋章。接收函上注明聯(lián)系人、聯(lián)系電話;

8、獨(dú)生子女證或二胎準(zhǔn)生證;

9、子女出生醫(yī)學(xué)證明;

10、隨遷子女超過16周歲的，需學(xué)校出具在校證明;

11、戶口本首頁(yè)及本人頁(yè)、身份證;

12、《引進(jìn)人才政審情況調(diào)查表》;(見附件)

13、近期體檢表;

14、單位及個(gè)人誠(chéng)信聲明;(標(biāo)準(zhǔn)樣式見附件)

15、完整齊全的人事檔案;

16、其他需要提供的材料。