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疫情被起訴會推遲嗎
來源:法律編輯整理 時間: 2023-04-06 16:30:23 384 人看過

一、疫情被起訴會推遲嗎?

會的,但疫情防控期間,因受疫情影響,當事人可以向法院申請延期開庭;法院也可依法決定延期開庭,但需提前告知當事人。承辦法官對受疫情影響的案件,可視情辦理審限中止、延長手續(xù)。在疫情防控期間開庭的公告案件,如具備條件的,可采取在線庭審或線下方式按期開庭;如不具備條件的,可視情延期審理。

二、疫情期間逾期會催收嗎?

一般不會,但需要與當事人協(xié)商,如果不同意延期支付的,則需要按時支付處理。雖然受疫情影響,大家無法正常出行和工作,但并不妨礙貸款公司進行催收。疫情期間,部分銀行和網(wǎng)貸公司實行了一些措施,借款人可以申請延期還款。遇到催收要積極應(yīng)對,盡量協(xié)商,避免影響個人信用。

三、疫情推遲開學(xué)的具體時間

疫情期間學(xué)校開學(xué)時間全國并不統(tǒng)一,各地各校根據(jù)實際情況安排,低風(fēng)險地區(qū)開學(xué)會早一些。但在開學(xué)前,學(xué)校必須制定開學(xué)方案,開學(xué)方案對開學(xué)時間、返校安排、信息發(fā)布等方面進行實戰(zhàn)預(yù)設(shè),確保開學(xué)方案切實可行。開學(xué)之后也必須按照當?shù)卣?、學(xué)校的防疫規(guī)定進行學(xué)習(xí)、生活,在公共場合必須佩戴口罩。

四、疫情期間法院會延期嗎?

疫情期間法院會延期開庭。有下列情形之一的,可以延期開庭審理:

(一)必須到庭的當事人和其他訴訟參與人有正當理由沒有到庭的;

(二)當事人臨時提出回避申請的;

(三)需要通知新的證人到庭,調(diào)取新的證據(jù),重新鑒定、勘驗,或者需要補充調(diào)查的;

(四)其他應(yīng)當延期的情形。

五、什么情況會延遲開庭時間?

(一)必須到庭的當事人和其他訴訟參與人有正當理由沒有到庭的:(二)當事人臨時提出回避申請的:(三)需要通知新的證人到庭調(diào)取新的證據(jù),重新鑒定,勘驗,或者需要補充調(diào)查的:(四)其他應(yīng)當延明的情形。

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    • 疫情推遲怎么發(fā)工資
      河北在線咨詢 2022-11-29
      依據(jù)相關(guān)的規(guī)定,在疫情防控期間,企業(yè)停工停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的,企業(yè)應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標準支付職工工資。超過一個工資支付周期的,若職工提供了正常勞動,企業(yè)支付給職工的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
    • 疫情推遲復(fù)工工資能取消嗎
      河南在線咨詢 2023-09-08
      疫情推遲復(fù)工期間的工資可以下調(diào),依據(jù)相關(guān)規(guī)定,企業(yè)因受疫情影響導(dǎo)致生產(chǎn)經(jīng)營困難的,可以通過與職工協(xié)商一致采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休、縮短工時等方式穩(wěn)定工作崗位,盡量不裁員或者少裁員。符合條件的企業(yè),可按規(guī)定享受穩(wěn)崗補貼。企業(yè)停工停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的,企業(yè)應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標準支付職工工資。超過一個工資支付周期的,若職工提供了正常勞動,企業(yè)支付給職工的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。職工沒有提供正常
    • 工人的退休年齡會被推遲嗎,可以被推遲嗎
      湖北在線咨詢 2022-08-08
      以55歲退休為標準,假定每年延長退休時間為6個月,自方案實施起,逐年累計遞增,直到達到新擬定的退休年齡。 假如每年延長退休時間2個月,1986年出生的小伙伴退休年齡將為58.3歲,到達新的法定退休年齡前,漸進式的延遲退休將波及90后。按照現(xiàn)有預(yù)測,法定退休年齡有可能是65歲。