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近來(lái)，證監(jiān)會(huì)對(duì)上市公司的監(jiān)管力度不斷加強(qiáng)，先是強(qiáng)調(diào)嚴(yán)禁上市公司董事、監(jiān)事和高管人員超比例轉(zhuǎn)讓所持有的本公司股份以及短線交易，隨后下發(fā)《關(guān)于開(kāi)展加強(qiáng)上市公司治理專項(xiàng)活動(dòng)有關(guān)事項(xiàng)的通知》，并針對(duì)部分上市公司利用募集資金打新股的行為發(fā)布《國(guó)務(wù)院批轉(zhuǎn)證監(jiān)會(huì)關(guān)于提高上市公司質(zhì)量意見(jiàn)的通知》?？梢钥闯觯@些通知所強(qiáng)調(diào)的內(nèi)容其實(shí)早已在《公司法》或者《證券法》中明文規(guī)定，但由于上市公司的違規(guī)操作以及監(jiān)管不到位等原因，上市公司在資金使用、信息披露、法人治理結(jié)構(gòu)等方面還存在不少問(wèn)題。熱衷打新按照有關(guān)規(guī)定，上市公司募集的資金應(yīng)按照招股說(shuō)明書(shū)或募集說(shuō)明書(shū)所列用途使用，未經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn)不得改變。閑置募集資金在暫時(shí)補(bǔ)充流動(dòng)資金時(shí)，僅限于與主營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)使用，不得通過(guò)直接或間接的安排用于新股配售、申購(gòu)，或用于股票及其衍生品種、可轉(zhuǎn)換公司債券等的交易。然而隨著IPO開(kāi)閘和A股牛市的到來(lái)，不少上市公司也成了股民，特

數(shù)十家排隊(duì)申請(qǐng)IPO的有限合伙企業(yè)參股公司原本面臨擱淺，但證監(jiān)會(huì)已著手消除其中的技術(shù)性障礙。9月中旬，證監(jiān)會(huì)發(fā)審委在對(duì)保薦人的一次內(nèi)部培訓(xùn)中表示，由于有限合伙企業(yè)不屬于法人或自然人，尚不能開(kāi)立證券賬戶，因此目前無(wú)法核準(zhǔn)有限合伙企業(yè)入股的公司發(fā)行上市。《證券法》第一百六十六條規(guī)定：投資者申請(qǐng)開(kāi)立賬戶，必須持有證明中國(guó)公民身份或者中國(guó)法人資格的合法證件。國(guó)家另有規(guī)定的除外。2006年7月1日實(shí)施的《證券登記結(jié)算管理辦法》也有類似規(guī)定，這就制約了有限合伙企業(yè)這一新的企業(yè)類型開(kāi)立證券賬戶。據(jù)悉，證監(jiān)會(huì)發(fā)行部對(duì)有限合伙企業(yè)參股的公司上市持支持態(tài)度，但隨著有限合伙企業(yè)參股公司申請(qǐng)上市的數(shù)量增加，證監(jiān)會(huì)法律部門提出需要進(jìn)行規(guī)范。目前，證監(jiān)會(huì)市場(chǎng)部和法律部正在商討有關(guān)事宜，首先是對(duì)有限合伙企業(yè)開(kāi)立證券賬戶按照國(guó)家另有規(guī)定的除外來(lái)辦理，但需要提出法律依據(jù);其二是對(duì)以證監(jiān)會(huì)主席令發(fā)布的《證券登記結(jié)算管理辦法》

2014CCTV中國(guó)上市公司峰會(huì)日前在京召開(kāi)。峰會(huì)以深化改革突破創(chuàng)新為主題，商討中國(guó)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)及資本市場(chǎng)發(fā)展大計(jì)。中國(guó)證監(jiān)會(huì)副主席莊心一表示，作為資本市場(chǎng)的基石，上市公司將在今后的市場(chǎng)化改革和法治化建設(shè)中，適應(yīng)更高要求，承擔(dān)更重責(zé)任，發(fā)揮更大作用。同時(shí)，也實(shí)現(xiàn)更好的自我發(fā)展。證監(jiān)會(huì)將按照黨中央、國(guó)務(wù)院提出的轉(zhuǎn)變政府職能的決策部署，加快推進(jìn)監(jiān)管轉(zhuǎn)型和職能轉(zhuǎn)變，為上市公司發(fā)展提供更好環(huán)境和更大空間。上海證券交易所總經(jīng)理黃XX表示，上交所正在推動(dòng)上市公司監(jiān)管重要轉(zhuǎn)變，推動(dòng)按地域監(jiān)管轉(zhuǎn)變?yōu)榘葱袠I(yè)監(jiān)管，進(jìn)一步加大監(jiān)管的力度。目前相關(guān)準(zhǔn)備正在進(jìn)行中，明年一月推出。改革的主要目標(biāo)是要提高信息披露監(jiān)管的精度、深度，以及信息披露監(jiān)管的有效性和專業(yè)性。深圳證券交易所總經(jīng)理助理王X介紹，目前創(chuàng)業(yè)板正在研究推動(dòng)財(cái)務(wù)準(zhǔn)入門檻，以支持更多的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)上市，同時(shí)研究制定相關(guān)的配套規(guī)則，強(qiáng)化信息披露和風(fēng)險(xiǎn)揭示。另外還在推動(dòng)

一、央企子公司的分公司還是央企嗎央企的下屬單位有三種：一種是全資子公司，肯定是國(guó)有企業(yè)了，二種是控百分之五十以上的股，或是控股最大的一方，叫控股國(guó)有企業(yè)或是絕對(duì)控股國(guó)有企業(yè)。三種是有一部分股份，有的甚至低于百分之十，這樣的叫國(guó)有參股企業(yè)?！吨腥A人民共和國(guó)公司法》第十四條公司可以設(shè)立分公司。設(shè)立分公司，應(yīng)當(dāng)向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記，領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。分公司不具有法人資格，其民事責(zé)任由公司承擔(dān)。公司可以設(shè)立子公司，子公司具有法人資格，依法獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。二、母公司和總公司的意思一樣嗎母公司不是總公司的意思?？偣臼侵妇哂歇?dú)立法人地位的企業(yè)總機(jī)構(gòu)。公司可以設(shè)立分公司。設(shè)立分公司，應(yīng)當(dāng)向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記，領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。分公司不具有法人資格，其民事責(zé)任由公司承擔(dān)。公司可以設(shè)立子公司，子公司具有法人資格，依法獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。三、母公司對(duì)子公司債務(wù)負(fù)責(zé)嗎子公司是獨(dú)立公司法人單位，母公司對(duì)子公司債務(wù)不負(fù)

具體要看實(shí)際情況而定。根據(jù)我國(guó)的《企業(yè)破產(chǎn)法》第三條第一款規(guī)定：“企業(yè)因經(jīng)營(yíng)管理不善造成嚴(yán)重虧損，不能清償?shù)狡趥鶆?wù)的，依照本法規(guī)定宣告破產(chǎn)。一、什么情形下不能申請(qǐng)破產(chǎn)根據(jù)相關(guān)規(guī)定，當(dāng)企業(yè)因經(jīng)營(yíng)管理不善造成嚴(yán)重虧損，不能清償?shù)狡趥鶆?wù)的，依照本法規(guī)定宣告破產(chǎn)。企業(yè)破產(chǎn)必須具備兩個(gè)條件：1、企業(yè)必須是經(jīng)營(yíng)上的嚴(yán)重虧損；2、企業(yè)不能清償?shù)狡趥鶆?wù)。當(dāng)企業(yè)存在以下情形之一，不予宣告破產(chǎn)：1、政府有關(guān)部門、有關(guān)金融機(jī)構(gòu)、企業(yè)、團(tuán)體、個(gè)人給予債務(wù)人資助或幫助債務(wù)人清償債務(wù)的；取得擔(dān)保，自破產(chǎn)申請(qǐng)之日起6個(gè)月內(nèi)能清償債務(wù)的。2、債務(wù)人出現(xiàn)“資不抵債的”情況，但并非就失去信用，失去清償債務(wù)的能力，債務(wù)人喪失清償能力應(yīng)當(dāng)是不能以財(cái)產(chǎn)、信用或其他能力等任何方法清償債務(wù)。3、破產(chǎn)以債務(wù)人不能清償為前提，不能清償以債務(wù)到期為條件。二、工商部門處罰逾期不退可以申請(qǐng)破產(chǎn)嗎工商處罰交不起能申請(qǐng)破產(chǎn)。申請(qǐng)破產(chǎn)后應(yīng)成立清算組，

數(shù)據(jù)顯示，有近300家上市公司董事長(zhǎng)和總經(jīng)理2015年的薪資為0，年薪低于10萬(wàn)的董事長(zhǎng)也有352位。業(yè)內(nèi)人士指出，部分董事長(zhǎng)由政府官員兼任，由于紀(jì)律約束，對(duì)上市公司的名義報(bào)酬分文不取，是種體制約束;但更多的情況是上市公司董事長(zhǎng)兼任多職或者擁有公司股權(quán)，或者在關(guān)聯(lián)企業(yè)領(lǐng)取薪酬，不在上市公司領(lǐng)取名義薪酬，實(shí)際收入往往高于披露數(shù)據(jù)。還有一種情況是有些高管中途離任，因而導(dǎo)致報(bào)酬水平偏低。**證券(11.13-0.98%,買入)董事長(zhǎng)何*梅就是一個(gè)典型的例子。其身兼數(shù)職，現(xiàn)任**投資集團(tuán)有限公司黨委副書(shū)記，而**投資集團(tuán)有限公司是**證券第一大股東，持有**證券6.28億股，占比22.34%。同時(shí)，何*梅還出任**證券股份有限公司董事長(zhǎng)兼總裁、黨委書(shū)記;**富蘭克林基金管理有限公司董事;**創(chuàng)新資本投資管理有限公司董事;**北部灣股權(quán)交易所股份有限公司董事;**良時(shí)期貨有限公司董事。但何*梅只在*

1、公司法第四節(jié)第一百五十一條規(guī)定：董事、高級(jí)管理人員不得兼任監(jiān)事。2、監(jiān)事會(huì)的主要職責(zé)就是從維護(hù)公司利益的角度出發(fā)，對(duì)公司董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)的行為進(jìn)行監(jiān)督，甚至在董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定，給公司造成損害時(shí)，代表公司對(duì)董事、高級(jí)管理人員進(jìn)行訴訟。為確保監(jiān)事獨(dú)立客觀公正地行使監(jiān)督權(quán)，董事與高級(jí)管理人員不得兼任監(jiān)事。一、監(jiān)事和監(jiān)事會(huì)的權(quán)利：（一）依法履行職責(zé)的權(quán)利。根據(jù)現(xiàn)行有效的《公司法》第53條，監(jiān)事或者監(jiān)事會(huì)的職責(zé)如下：1、檢查公司財(cái)務(wù)；2、對(duì)董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東會(huì)決議的董事、高級(jí)管理人員提出罷免的建議；3、當(dāng)董事、高級(jí)管理人員的行為損害公司的利益時(shí)，要求董事、高級(jí)管理人員予以糾正；4、提議召開(kāi)臨時(shí)股東會(huì)會(huì)議，在董事會(huì)不履行本法規(guī)定的召集和主持股東會(huì)會(huì)議職責(zé)時(shí)召集和主持

隨著中央企業(yè)走出去步伐的加快，境外資產(chǎn)規(guī)?？焖贁U(kuò)大，加強(qiáng)境外資產(chǎn)的監(jiān)督管理顯得日益重要?！锻ㄖ分赋觯髦醒肫髽I(yè)要全面清理境外子企業(yè)戶數(shù)、管理級(jí)次、股權(quán)結(jié)構(gòu)、經(jīng)營(yíng)及財(cái)務(wù)狀況，理清產(chǎn)權(quán)關(guān)系，界定管理責(zé)任，認(rèn)證梳理外派人員、員工薪酬、資金管理、銀行賬戶等基本情況。11月30日，國(guó)務(wù)院國(guó)資委公布《關(guān)于做好2011年度中央企業(yè)財(cái)務(wù)決算管理及報(bào)表編制工作的通知》(以下簡(jiǎn)稱《通知》)，特別強(qiáng)調(diào)中央企業(yè)要加強(qiáng)境外與基層企業(yè)財(cái)務(wù)管控，做好財(cái)務(wù)決算管理與報(bào)表編制工作。為夯實(shí)財(cái)務(wù)決算編制基礎(chǔ)，《通知》要求中央企業(yè)認(rèn)真做好各項(xiàng)資產(chǎn)清查工作，核實(shí)家底，評(píng)估管理實(shí)效與價(jià)值狀態(tài)。對(duì)于處于閑置或經(jīng)營(yíng)虧損狀態(tài)的低效或無(wú)效資產(chǎn)，要加快資產(chǎn)處置與資源整合步伐，努力提高資產(chǎn)使用效率。對(duì)于決算的重點(diǎn)工作，《通知》指出中央企業(yè)要加強(qiáng)應(yīng)收賬款清理與催收工作，強(qiáng)化客戶信用評(píng)價(jià)，及時(shí)評(píng)估重要客戶財(cái)務(wù)狀況和支付能力，層層落實(shí)應(yīng)收賬款催收責(zé)

在A股市場(chǎng)中，證監(jiān)會(huì)的監(jiān)管函是一種行政警告的監(jiān)管措施。通常情況下，上市公司被證監(jiān)會(huì)發(fā)布監(jiān)管函，就表示該上市公司有涉嫌違法違規(guī)的行為，這樣會(huì)使投資該上市公司的投資者出現(xiàn)持股信心不足的情況。有可能會(huì)使持股投資者出現(xiàn)恐慌拋售該股，導(dǎo)致股票價(jià)格出現(xiàn)下跌。一般情況下，如果上市公司出現(xiàn)關(guān)聯(lián)交易、敏感期交易股票、未按承諾事項(xiàng)履行、超比例增持或減持未披露、未及時(shí)召開(kāi)股東大會(huì)審議繼續(xù)停牌籌劃重大資產(chǎn)重組、募集資金使用違規(guī)、泄露公司未公開(kāi)重大信息等行為會(huì)被證監(jiān)會(huì)發(fā)布監(jiān)管函。如果上市公司不對(duì)監(jiān)管函中的相關(guān)事件進(jìn)行整改，那么證監(jiān)會(huì)有可能進(jìn)行立案處理追究相關(guān)責(zé)任。這樣有可能導(dǎo)致股票被強(qiáng)制退市，也有可能禁止涉案相關(guān)人員禁入證券市場(chǎng)措施或造成上市公司被罰款等等。一、上市公司的要求1、股票經(jīng)國(guó)務(wù)院證券監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)已向社會(huì)公開(kāi)發(fā)行。2、公司股本總額不少于人民幣三千萬(wàn)元。3、開(kāi)業(yè)時(shí)間在三年以上，最近三年連續(xù)盈利；原國(guó)有企

上海海欣股份有限公司總經(jīng)理袁永林，1998年以44.65萬(wàn)元的年收入，居迄今已公布年收入的滬市近200家上市公司、約1400名董監(jiān)事年報(bào)酬之首。該公司副總經(jīng)理相啟龍，以38.4萬(wàn)元的年收入名列第二。因有關(guān)部門規(guī)定，今年起上市公司在公布年度報(bào)告時(shí)均要同時(shí)公告董監(jiān)事年薪，從而使滬深800余家上市公司、也是中國(guó)最有實(shí)力的一批企業(yè)老總的收入狀況大為透明。據(jù)對(duì)已公布年收入的滬市近200家公司統(tǒng)計(jì)，總經(jīng)理的平均年收入約為6.04萬(wàn)元，除海欣兩位正副老總外，年收入最高的10位老總依次為：江西新華股份的一位外籍總經(jīng)理3.96萬(wàn)美元，大唐電信的兩位董事24萬(wàn)元，雅戈?duì)柤瘓F(tuán)董事長(zhǎng)20.93萬(wàn)元，浙江尖峰集團(tuán)董事長(zhǎng)20萬(wàn)元，遼寧遠(yuǎn)洋漁業(yè)總經(jīng)理17萬(wàn)元，廈新電子總經(jīng)理16.8萬(wàn)元，上海申華實(shí)業(yè)董事長(zhǎng)16.38萬(wàn)元，尖峰集團(tuán)總經(jīng)理16萬(wàn)元，沈陽(yáng)東大阿派總經(jīng)理15.84萬(wàn)元。相比之下，中國(guó)內(nèi)地的一些上市公司老總收入很

醉駕上市公司高管不一定會(huì)被開(kāi)除，具體可以由公司的股東大會(huì)決定。對(duì)于上市公司的高管、或者是在社會(huì)上有影響力的人員，更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己的行為，因?yàn)橐慌e一動(dòng)都會(huì)對(duì)社會(huì)造成影響，酒駕、醉駕這樣的行為會(huì)對(duì)社會(huì)在成不良影響。一、哪些情況下醉駕可以免于起訴？1、挪動(dòng)車位型。該類型的被告人駕駛車輛的目的并非在道路上行駛，而是為了挪動(dòng)車位。被告人由他人駕車送回小區(qū)停車場(chǎng)，因他人未將車位泊好，被告人挪動(dòng)車位剮擦別人車輛或碰撞上消防栓而案發(fā)，有的甚至是應(yīng)停車場(chǎng)保安人員的要求挪動(dòng)車位，且未發(fā)生危害后果。2、救治病人型。該類型的被告人為送生病的家人去醫(yī)院急診或者趕去醫(yī)院陪同家人急診而醉駕，均未發(fā)生交通事故。3、睡覺(jué)休息型。該類型的被告人在行駛一段距離后主動(dòng)放棄醉駕，靠邊停車睡覺(jué)。4、隔時(shí)醉駕型。該類型的被告人飲酒后將車停放在飯店門口，間隔數(shù)小時(shí)或隔夜回飯店取車駕駛，但血液酒精含量仍達(dá)醉駕標(biāo)準(zhǔn)。5、尚未駛出型。該類型

證監(jiān)會(huì)進(jìn)一步提高了上市公司申請(qǐng)?jiān)偃谫Y時(shí)上市公司現(xiàn)金分紅的標(biāo)準(zhǔn)，由原來(lái)的不少于最近三年實(shí)現(xiàn)的年均可分配利潤(rùn)的20%提高至30%，且限定是以現(xiàn)金分紅的方式。證監(jiān)會(huì)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人于10月9日下午舉行的新聞發(fā)布會(huì)上表示。當(dāng)晚，證監(jiān)會(huì)還正式發(fā)布了《關(guān)于修改上市公司現(xiàn)金分紅若干規(guī)定的決定》(下稱《現(xiàn)金分紅決定》)和《關(guān)于上市公司以集中競(jìng)價(jià)交易方式回購(gòu)股份的補(bǔ)充規(guī)定》(下稱《回購(gòu)補(bǔ)充規(guī)定》)。該負(fù)責(zé)人強(qiáng)調(diào)：按照修改后的規(guī)定，外部條件不變的情況下，同一家上市公司最近三年的分紅將增加50%。新的《現(xiàn)金分紅決定》是基于8月22日證監(jiān)會(huì)公布的《關(guān)于修改上市公司現(xiàn)金分紅若干規(guī)定的決定(征求意見(jiàn)稿)》基礎(chǔ)，經(jīng)過(guò)吸取機(jī)構(gòu)投資者、專家、個(gè)人投資者、上市公司等多方意見(jiàn)之后修改而成的，與征求意見(jiàn)稿相比，有兩處大的變化。其一，修改意見(jiàn)稿中提出的最近三年以現(xiàn)金或股票方式累計(jì)分配的利潤(rùn)不少于最近三年實(shí)現(xiàn)的年均可分配利潤(rùn)的百分之三

關(guān)于上市公司監(jiān)事會(huì)經(jīng)費(fèi)、績(jī)效評(píng)價(jià)與薪酬的具體規(guī)定如下：為了確保上市公司監(jiān)事會(huì)獨(dú)立地開(kāi)展工作,上市公司應(yīng)保證監(jiān)事會(huì)開(kāi)展工作的必要條件,及時(shí)足額撥付監(jiān)事會(huì)開(kāi)展工作所必要的經(jīng)費(fèi)。本文所指的上市公司監(jiān)事會(huì)經(jīng)費(fèi)包括監(jiān)事會(huì)以及所屬常設(shè)以及非常設(shè)職能部門或機(jī)構(gòu)履行職責(zé)所必需的經(jīng)費(fèi)。包括(但不限于)保障監(jiān)事會(huì)日常開(kāi)支、會(huì)務(wù)費(fèi)用、聘請(qǐng)外部專業(yè)人員和專家費(fèi)用、召開(kāi)臨時(shí)股東大會(huì)的費(fèi)用、培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)、考察調(diào)研費(fèi)以及配備必要的辦公用場(chǎng)地、設(shè)施、設(shè)備、工具的開(kāi)支等。上市公司監(jiān)事會(huì)根據(jù)工作情況制定年度經(jīng)費(fèi)計(jì)劃、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)計(jì)劃,不可預(yù)見(jiàn)經(jīng)費(fèi)可臨時(shí)追加經(jīng)費(fèi)開(kāi)支,經(jīng)費(fèi)開(kāi)支由上市公司承擔(dān)。上市公司監(jiān)事會(huì)開(kāi)支實(shí)行監(jiān)事會(huì)主席負(fù)責(zé)制,實(shí)行?？顚Ｓ谩榇龠M(jìn)監(jiān)事履行其應(yīng)盡職責(zé),應(yīng)當(dāng)建立公正、透明的監(jiān)事和監(jiān)事會(huì)績(jī)效評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)和程序。上市公司監(jiān)事的評(píng)價(jià)考核由監(jiān)事會(huì)組織,應(yīng)采取自我評(píng)價(jià)與相互評(píng)價(jià)的方式進(jìn)行。在監(jiān)事會(huì)對(duì)監(jiān)事個(gè)人進(jìn)行評(píng)價(jià)或討論其報(bào)酬時(shí)

為了健全上市公司治理結(jié)構(gòu)，建立對(duì)上市公司高級(jí)管理人員的激勵(lì)與約束機(jī)制，中國(guó)證監(jiān)會(huì)日前發(fā)布了《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》(試行)，根據(jù)辦法規(guī)定，已完成股權(quán)分置改革的上市公司，可自2006年1月1日辦法實(shí)施之日起，遵照該辦法的要求實(shí)施股權(quán)激勵(lì)，建立健全激勵(lì)與約束機(jī)制。此《管理辦法》的出臺(tái)，將對(duì)上市公司的規(guī)范運(yùn)作與持續(xù)發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。股權(quán)激勵(lì)需要規(guī)范健全的激勵(lì)約束機(jī)制是完善上市公司治理的重要環(huán)節(jié)，關(guān)系到上市公司的規(guī)范運(yùn)作與長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。隨著證券市場(chǎng)的穩(wěn)步發(fā)展和股權(quán)分置改革工作的順利推進(jìn)，上市公司的激勵(lì)約束機(jī)制日益受到重視，尤其是股權(quán)激勵(lì)受到市場(chǎng)各方關(guān)注。良好的股權(quán)激勵(lì)機(jī)制能充分調(diào)動(dòng)經(jīng)營(yíng)者的積極性，將股東利益、公司利益和經(jīng)營(yíng)者個(gè)人利益結(jié)合在一起，從而減少管理者的短期行為，使其更加關(guān)心企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。根據(jù)有關(guān)部門調(diào)查，實(shí)踐中已有部分上市公司實(shí)施了股權(quán)激勵(lì)，但是，由于缺乏有關(guān)股權(quán)激勵(lì)的具體規(guī)則，一些公司