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1、女士在生完孩子之后,男士一般都有15天左右的陪產(chǎn)假時間,這個期間男士不需要上班,也可以照樣拿到工資,而這個工資實際上就是生育津貼,具體的金額是按照個人所在的單位上一年的每月平均工資來進行計算的。 2、擁有男性生育保險的個人,如果配偶沒有
參加生育保險的男職工連續(xù)不間斷繳納生育保險費滿12個月的,其配偶屬于未參加生育保險的非城鎮(zhèn)人口、城鎮(zhèn)無業(yè)人員或已參加生育保險但繳費不滿12個月的(不含補繳),按《辦法》第八條規(guī)定享受女職工生育醫(yī)療費的50%的一次性生育醫(yī)療費補貼。其補貼標準
對于杭州生育保險使用男方的生育報銷多少的回答是女方未繳納社保,不管何種情況,在杭州,都無法享用老公的社保里的生育保險進行報銷,而國家規(guī)定女性是可以用男方的生育保險進行報銷的。具體以各個城市政策為準。
若目前屬于未就業(yè)狀態(tài),需提供資料到男職工參保轄區(qū)社保經(jīng)辦機構再次辦理男職工未就業(yè)配偶生育就醫(yī)登記,登記后可享受男職工未就業(yè)配偶生育醫(yī)療待遇。
參加生育保險的男職工連續(xù)不間斷繳納生育保險費滿12個月的,其配偶屬于未參加生育保險的非城鎮(zhèn)人口、城鎮(zhèn)無業(yè)人員或已參加生育保險但繳費不滿12個月的(不含補繳),按《辦法》第八條規(guī)定享受女職工生育醫(yī)療費的
男方申請報銷生育保險的條件: 1、符合國家計劃生育政策規(guī)定和法定生育條件; 2、配偶生育或因病理原因流產(chǎn)時,用人單位參加生育保險并已為男職工正常連續(xù)繳納生育保險費滿一定期限。
育齡婦女是需要連續(xù)參保繳納生育保險超過1年,在生育生孩子時發(fā)生的醫(yī)療費用,就可以享受到生育保險報銷生育費用。女方?jīng)]有參保生育保險,如果男方連續(xù)參保繳納生育保險超過1年,可以拿費用憑證回參保單位按比例報
妻子使用丈夫的生育險如下:1、準備好夫妻雙方的身份證以及復印件,還有男方的某個銀行的復印件,各地方要求不同,一般還要在復印件上寫上男方電話和姓名。到戶口所在地的村居開具妻子的無工作證明,證明妻子沒有繳納社會保險,即沒有交生育保險;2、需要提
男方有生育險不可以領生育津貼。只有女方在沒有生育保險使用男方的生育保險的情況下,女方可以用男方的生育險領取生育津貼。生育津貼是國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用。有的國家又叫生育現(xiàn)金補助。根據(jù)相關法律規(guī)定可
男職工生育保險的報銷流程如下: 1、妻子需要去街道社區(qū)開具無就業(yè)的證明; 2、去社保機構領取申請表填寫,同時社保機構會一次性告知當事人所要帶的材料,比如準生證,結(jié)婚證,出生證明,出院小結(jié),醫(yī)療清單,身份證,妻子失業(yè)證明等。根據(jù)相關法律規(guī)定可