5級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

2021-04-27 365

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職工5級傷殘標(biāo)準(zhǔn)可以享受的工傷待遇標(biāo)準(zhǔn)：1、職工5級傷殘的一次性傷殘補助金由工傷保險基金支付，標(biāo)準(zhǔn)是16個月本人工資；2、職工因公致殘被評為5級傷殘的，按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的70%；3、職工5級傷殘的還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金，這兩種補助金的標(biāo)準(zhǔn)由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定，一般是按照本人工資一定倍數(shù)來計算。

《工傷保險條例》第三十四條　職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘為14個月的本人工資； (二)保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補足差額。經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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工傷5級補償標(biāo)準(zhǔn)工傷5級賠償怎么算的？
傷殘鑒定5級賠償一般要多少錢要根據(jù)具體情況而定，5級傷殘為18個月的本人工資。醫(yī)療費計算公式醫(yī)療費賠償金=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)費金額+后續(xù)醫(yī)療費交通食宿費。勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金

2020-04-17 243
昌吉工傷賠償多少，工傷5級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
昌吉五級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括： 1、一次性傷殘補助金=本人工資18個月； 2、一次性工傷醫(yī)療補助金，五級傷殘為十一個月的本人工資； 3、一次性傷殘就業(yè)補助金：五級傷殘為二十七個月的本人工資； 4、其他費用根據(jù)實際確定。需要注意，五級傷殘職工保留

2020-07-01 201
河源市05年工傷5級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。工傷事故中賠償義務(wù)人給予受害者的賠償

2020-10-07 212

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工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)低于5級
賠償?shù)奶土耍銈儗儆诠?工傷保險條例規(guī)定第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為18個月的本人工資

2022-01-21 15,340
工傷五級賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么，我的工傷鑒定結(jié)果是5級
根據(jù)規(guī)定，因而五級傷殘的勞動者可以獲得一次性傷殘補助金，金額為16個月的本人工資。以及傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的70％，傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補足差額。

2022-08-24 15,340
工傷5級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷保險怎么賠償
一次傷殘補助金為18個月本人工資。根據(jù)《工傷保險條例》第三十六條規(guī)定，工傷職工鑒定為五級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為18個月本人工資。但本人工資并非一定是實際領(lǐng)取的工資，指工傷職工遭受

2022-03-01 15,340
5 6級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)，工傷六級賠償多少
第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資；（二）保留與用

2022-04-03 15,340

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工傷七級傷殘賠付標(biāo)準(zhǔn)
工傷七級傷殘的賠付標(biāo)準(zhǔn)是：職工在被認(rèn)定為是七級傷殘后，可以先獲得一次性傷殘補助金，通常是十三個月的本人工資。合同期滿，或者是職工提出解除勞動、聘用合同的，那么工傷保險基金就會支付一次性工傷醫(yī)療補助金，單位也會支付一次性傷殘就業(yè)補助金。在一般

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工傷1—10級傷殘，根據(jù)受傷的員工的勞動能力喪失程度和護理依賴程度不同，賠償?shù)慕痤~也不同。工傷1—10級傷殘，賠償?shù)膬?nèi)容包括： 1到4級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼以及一次性傷殘補助金：由工傷保險基金支付，如職工因工致殘被鑒定為5級傷殘的，一

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工亡賠償標(biāo)準(zhǔn)2021最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)北京
2021年北京最新工亡賠償標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定如下：職工因工死亡的，那么職工的遺屬可以獲得的賠償包括喪葬補助金，供養(yǎng)親屬撫恤金和因公死亡補助金。其中喪葬補助金為當(dāng)?shù)?個月的社平工資。供養(yǎng)親屬撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)為配偶為每月40%，其他親屬每人每月30%。核定

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