外包發(fā)生工傷由誰負責(zé)

2022-04-12 1,060

普法內(nèi)容

工傷保險的主體是用人單位，用人單位支付保險費，勞動者不承擔(dān)保險費。工傷職工是工傷保險的受益人以及工傷保險法律關(guān)系的受益人，是權(quán)利的法定主體，工傷保險的保險人是社保基金組織，保險費按照法定比例繳納社會保險基金。職工因工傷保險受傷后，工傷保險基金應(yīng)當(dāng)按照受傷職工的工傷情況，依照工傷保險法的規(guī)定支付工傷保險金。此外，由于《工傷保險條例》規(guī)定工傷經(jīng)濟賠償部分由用人單位承擔(dān)，根據(jù)工傷保險的法律關(guān)系，用人單位仍然是賠償義務(wù)人。

《工傷保險條例》第十九條“勞動保障行政部門受理工傷認定申請后，根據(jù)審核需要可以對事故傷害進行調(diào)查核實，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對依法取得職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書的，勞動保障行政部門不再進行調(diào)查核實。職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任?！?《工傷保險條例》第十四條“職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由該用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。用人單位拒不舉證的，勞動保障行政部門可以根據(jù)受傷害職工提供的證據(jù)依法作出工傷認定結(jié)論?！闭f明工傷認定程序不同于一般的行政程序，一般的行政程序在作出行政決定前一定要有證據(jù)充分，并且行政機關(guān)要主動取證。而工傷認定程序則是根據(jù)需要確定是否取證，由用人單位舉出不是工傷的證據(jù)，如用人單位舉不出不是工傷的證據(jù)，或者拒不舉證的則可以根據(jù)申請人的申請作出工傷認定。

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工作中發(fā)生意外事故責(zé)任由誰負責(zé)
具體要看是屬于勞動關(guān)系還是雇傭關(guān)系，如果是勞動關(guān)系則按照工傷的程序處理，如果是雇傭關(guān)系則由雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。

2024-07-08 32
誰負責(zé)勞務(wù)外包工傷
勞務(wù)外包工傷，勞務(wù)派遣單位和用工單位負責(zé)。勞務(wù)人員和勞務(wù)派遣公司建立了勞動關(guān)系，所以勞務(wù)人員要工作中發(fā)生工傷的。由勞務(wù)派遣公司承擔(dān)責(zé)任，為勞務(wù)人員申請工傷認定和支付相關(guān)費用。勞動關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系區(qū)別有哪些 1、關(guān)系不同。勞動關(guān)系兩個主體之間

2022-10-21 422
工傷期間工資發(fā)放由誰負責(zé)
工傷職工的停工留薪期應(yīng)當(dāng)憑職工就診的簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)，或者簽訂服務(wù)協(xié)議的工傷康復(fù)機構(gòu)出具的休養(yǎng)證明，由用人單位按所在省市人事部門和衛(wèi)生部門《工傷職工停工留薪期分類目錄》確定。停工留薪期超過12個月的，以及有爭議的，需經(jīng)設(shè)區(qū)的市勞動能力

2024-05-06 34

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工作中發(fā)生責(zé)任由誰負責(zé)
根據(jù)侵權(quán)責(zé)任法第三十八條：無民事行為能力人在幼兒園、學(xué)?；蛘咂渌逃龣C構(gòu)學(xué)習(xí)、生活期間受到人身損害的，幼兒園、學(xué)?；蛘咂渌逃龣C構(gòu)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任，但能夠證明盡到教育、管理職責(zé)的，不承擔(dān)責(zé)任。第三十九條限

2022-10-29 15,340
學(xué)生在學(xué)校發(fā)生意外，，責(zé)任由誰負
要是由學(xué)院組織的活動，由事故造成的對方負主要責(zé)任，學(xué)校在過錯內(nèi)承擔(dān)連帶責(zé)任。

2022-10-25 15,340
婚外生子該由誰負責(zé)？
婚外生子女應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任： 1、撫養(yǎng)孩子的義務(wù)； 2、接受計劃生育部門的行政處罰； 3、配偶以夫妻名義與他人婚外同居，涉嫌重婚，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任。根據(jù)《中華人民共和國民法典》規(guī)定，非婚生子女享有與婚

2022-10-18 15,340
企業(yè)承包經(jīng)營發(fā)生的由誰負責(zé)？
這種情況下發(fā)生的工傷，工傷保險責(zé)任由工傷職工勞動關(guān)系所在單位承擔(dān)。如果工傷職工的勞動關(guān)系在發(fā)包單位，其工傷待遇由發(fā)包單位按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；如果工傷職工的勞動關(guān)系在承包單位，其工傷保險待遇由承包單位承

2022-11-01 15,340

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01:27
教練車發(fā)生交通事故誰負責(zé)
教練車發(fā)生交通事故由誰負責(zé)，一般根據(jù)具體情況決定： 1、學(xué)員開教練車出了事故通常由教練員擔(dān)責(zé)，教練員教導(dǎo)學(xué)員練車又屬于職務(wù)行為，依法應(yīng)由駕校承擔(dān)賠償責(zé)任；學(xué)員跟駕校簽訂了相關(guān)合同，就存在合同關(guān)系，駕校有義務(wù)保證學(xué)員的安全； 2、學(xué)員在學(xué)習(xí)駕

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房屋租賃期間出現(xiàn)漏水由誰負責(zé)
房屋租賃期間出現(xiàn)漏水由誰負責(zé)，要看房屋租賃合同的約定，如果房屋租賃合同沒有約定的，則由房東負責(zé)維修。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定可知，如果租賃合同對維修義務(wù)沒有約定的，租客可以讓房東對漏水設(shè)備進行維修，如果房東不愿意履行維修義務(wù)的

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工傷職工的工傷待遇由誰支付
工傷職工的工傷待遇由誰支付要根據(jù)具體情況確定。如果用人單位按規(guī)定為勞動者繳納工傷保險費的，那么大部分工傷待遇是由國家支付的，只有小部分費用由用人單位支付。如果用人單位沒有按規(guī)定為勞動者繳納工傷保險費的，那么全部的工傷待遇都是由用人單位支付。

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