更新時間:2022.02.13
人壽保險合同寬限期是指投保人支付首期保險費后的緩延償還期間。除合同另有約定外,投保人自保險人催告之日起超過三十日未支付當(dāng)期保險費,或者超過約定的期限六十日未支付當(dāng)期保險費的,合同效力中止。
關(guān)于固定期限合同的試用期的規(guī)定:若合同期限為三個月以上不滿一年,試用期最長是一個月;若合同期限為一至三年,試用期最長是二個月;若合同期限是三年以上,則試用期最長是六個月。
勞動合同沒到期,然后被用人單位勸退的,應(yīng)當(dāng)屬于違反法律規(guī)定解除勞動合同,勞動者要求繼續(xù)履行勞動合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,用人單位應(yīng)當(dāng)依照經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金。
集體合同期限有以下規(guī)定:集體合同期限由企業(yè)職工一方與用人單位通過平等協(xié)商確定;期限一般為1至3年,期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),即行終止;期滿前3個月內(nèi),任何一方均可向?qū)Ψ教岢鲋匦潞炗喕蚶m(xù)訂的要求;其
合同預(yù)期收益的意思是,在合同履行過程中,如果沒有任何意外情況的發(fā)生,根據(jù)目前的信息,提前預(yù)測到的可以取得的收益。如何確定預(yù)期收益并沒有固定的參考依據(jù),應(yīng)該根據(jù)雙方合作的具體事項確定,一般都要根據(jù)市場因
無限期合同也就是無固期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。這里所說的無確定終止時間,是指勞動合同沒有一個確切的終止時間,勞動合同的期限長短不能確定,但并不是沒有終止時間。只要
關(guān)于無限期合同和無固定這個問題。無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。這里所說的無確定終止時間,是指勞動合同沒有一個確切的終止時間,勞動合同的期限長短不能確定,但并不是
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清潔版合同就是修改好的,沒有錯誤的合同。就是做成正式的合同。包括以下條款: 1、當(dāng)事人的名稱或者姓名和住所; 2、標(biāo)的; 3、數(shù)量; 4、質(zhì)量; 5、價款或者報酬; 6、履行期限、地點和方式; 7、違約責(zé)任; 8、解決爭議的方法。 根據(jù)相關(guān)
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承攬合同糾紛是指在簽訂承攬合同時發(fā)生的糾紛。承攬合同糾紛的解決方式共有四種:協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟。承攬合同是日常生活中除買賣合同外常見和普遍的合同。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,承攬人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人給付報酬的合同。
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國考不限三指的是公務(wù)員和事業(yè)單位考試中不限專業(yè),不限學(xué)歷但要求大專以上,不限戶籍的崗位。三不限指的就是公務(wù)員考試中不限專業(yè),不限學(xué)歷但要求大專以上,不限戶籍的崗位。不限三崗位相對于有限制性的崗位,競爭性更大??既∪幌迧徫?,應(yīng)當(dāng)特別注意有的
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