久久精品国产99国产精2018,久久男人av资源站

勞動爭議仲裁裁決何時(shí)生效？
2022.11.19

1、勞動爭議仲裁裁決一般在當(dāng)事人期滿不起訴時(shí)就生效。當(dāng)事人在收到裁決書之日起的十五日內(nèi)不起訴的，該裁決書對當(dāng)事人產(chǎn)生法律效力書，需要按規(guī)定履行，但如果及時(shí)起訴的，則暫未生效。如果是一裁終局的案件，則裁決自作出之日起生效。 2、法律依據(jù)《中華
勞動爭議仲裁裁決何時(shí)生效
2022.06.12

1、勞動爭議仲裁裁決一般在當(dāng)事人期滿不起訴時(shí)就生效。當(dāng)事人在收到裁決書之日起的十五日內(nèi)不起訴的，該裁決書對當(dāng)事人產(chǎn)生法律效力書，需要按規(guī)定履行，但如果及時(shí)起訴的，則暫未生效。如果是一裁終局的案件，則裁決自作出之日起生效。 2、法律依據(jù)《中華
勞動爭議仲裁裁決何時(shí)生效
2022.07.19

1、勞動爭議仲裁裁決一般在當(dāng)事人期滿不起訴時(shí)就生效。當(dāng)事人在收到裁決書之日起的十五日內(nèi)不起訴的，該裁決書對當(dāng)事人產(chǎn)生法律效力書，需要按規(guī)定履行，但如果及時(shí)起訴的，則暫未生效。如果是一裁終局的案件，則裁決自作出之日起生效。 2、法律依據(jù)《中華
勞動爭議如何申請仲裁，勞動爭議仲裁時(shí)效幾年
2022.05.10

勞動爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟(jì)，或者對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時(shí)起，仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算。因不可抗力或者有
勞動爭議仲裁時(shí)效是多久，勞動爭議仲裁時(shí)效
2022.04.21

一、勞動爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。勞動關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動報(bào)酬發(fā)生爭議的，勞動者申請仲裁不受本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間的限制；但是，勞動關(guān)系終止的，應(yīng)當(dāng)自勞動關(guān)系終止之日
勞動爭議仲裁時(shí)效勞動爭議仲裁時(shí)效是多少
2021.12.24

《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十七條規(guī)定，勞動爭議申請仲裁的期限為一年。仲裁期限自當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受到侵犯之日起計(jì)算。勞動報(bào)酬訴訟期限自知道或者應(yīng)當(dāng)知道侵犯權(quán)利之日起計(jì)算。但是，自侵犯權(quán)利之日起20年以上的，人民法院不予保護(hù)。有特殊
勞動爭議仲裁時(shí)效效力中斷了怎么辦
2022.05.11

因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟(jì)，或者對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時(shí)起，仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算。當(dāng)事人能夠證明在申請仲裁期間內(nèi)具有下列情形之一的，人民法院應(yīng)當(dāng)認(rèn)定申請仲裁期間中斷：（一）向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張
勞動爭議勞動仲裁幾年內(nèi)生效
2022.11.04

如果生效的勞動爭議仲裁裁決未出現(xiàn)以下可撤銷的情形之一的，一直有效：違反法定程序的；裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的；勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的；適用法律、法規(guī)確有錯(cuò)誤的；對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的；仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄受賄等行為
如果不服勞動爭議仲裁裁決如何辦
2023.09.14

對勞動仲裁不服的，可采用以下處理方法： 1、勞動者對終局裁決不服，可以依法向人民法院起訴維權(quán)； 2、用人單位有證據(jù)的，可以申請法院撤銷終局裁決； 3、當(dāng)事人如果對終局裁決以外的的勞動裁決不服的，也可以通過向法院起訴來處理。
勞動爭議仲裁發(fā)生后怎么辦
2021.11.05

勞動爭議發(fā)生后，可以通過以下方法處理：用人單位與勞動者協(xié)商；向企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會、基層人民調(diào)解組織或者在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動爭議調(diào)解職能的組織申請調(diào)解；向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；向人民法院提起訴訟。
勞動爭議仲裁時(shí)效要怎么辦？
2022.08.26

誤過仲裁時(shí)效只是表明了勞動者失去了“勝裁權(quán)”，不能通過仲裁的程序維護(hù)自己的權(quán)益，但是還有“勝訴權(quán)”——即便超過仲裁的法定時(shí)效，勞動者也能就該勞動爭議向人民法院提起訴訟。而通過訴訟程序，一般勞動權(quán)利的訴訟時(shí)效就延長至兩年。
勞動爭議超仲裁時(shí)效怎么辦
2022.07.20

提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。仲裁裁決一般應(yīng)在收到仲裁申請的六十日內(nèi)作出。對仲裁裁決無異議的，當(dāng)事人必須履行。此條所說六十日的起算時(shí)間是勞動爭議發(fā)生之日，在本案中如果公司說給，你們同意
勞動爭議超仲裁時(shí)效如何辦
2022.09.03

誤過時(shí)效只是表明了勞動者失去了“勝裁權(quán)”，不能通過仲裁的程序維護(hù)自己的權(quán)益，但是還有“勝訴權(quán)”——即便超過仲裁的法定時(shí)效，勞動者也能就該向人民法院提起訴訟。而通過訴訟程序，一般勞動權(quán)利的訴訟時(shí)效就延長至兩年。

上一頁首頁 1 2 3 4 5 尾頁下一頁到第頁

勞動糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航

熱門視頻

01:07
沒有失業(yè)登記可以領(lǐng)失業(yè)補(bǔ)助金嗎
尹鳴鶴律師 2022.05.11
00:57
社保卡外地可以辦理嗎
黃世皓律師 2022.05.11
01:30
公積金是什么
祁廣輝律師 2022.04.17
01:29
住房公積金如何提取
張梅律師 2022.04.17
01:16
員工違反公司規(guī)定可以辭退嗎
唐玉蓉律師 2022.04.17

熱門圖文

二年沒簽合同能補(bǔ)雙倍工資嗎
張麗麗律師 2020.04.03
公司主動解除勞動合同有哪些條件？
張麗麗律師 2020.10.14
教師編制服務(wù)期工資違約金
豐培銘律師 2020.03.13
失業(yè)人員如何領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金?
豐培銘律師 2020.10.28
用人單位拖欠工資怎樣處理
豐培銘律師 2020.11.21

問答關(guān)注榜

為您推薦

久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

如果勞動爭議仲裁生效了怎么辦