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工傷賠償時間限制?

2022-03-22 09:51

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2022-03-22回復(fù)

公司應(yīng)當在事故發(fā)生后一個月內(nèi)申請工傷認定,超過一個月沒有申請由個人在一年內(nèi)申請的,醫(yī)療費用人單位承擔。n之后,在傷者職工病情穩(wěn)定或者出院時申請勞動能力鑒定,領(lǐng)取到鑒定結(jié)論后,勞動者要繼續(xù)上班的,可以先申請領(lǐng)取由工傷保險基金支付的一次性傷殘補助金。n一次性就業(yè)補助金和一次性醫(yī)療補助金在勞動者與用人單位解除勞動合同時申請領(lǐng)取。

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工傷賠償是有期限的。用人單位必須在事故發(fā)生后一個月內(nèi),向當?shù)氐娜肆Y源和社會保障局報告工人受傷的具體情況。逾期不申報,或者用人單位不愿意申報的。受傷員工或員工的家屬,必須在事故發(fā)生后一年內(nèi)報告工傷。

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