在上班途中工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
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在上班途中發(fā)生交通事故的，是被認(rèn)定為工傷的，是可以得到交通事故賠償，也可以享受工傷待遇。同時(shí)，在上班途中受傷的也可以相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)，住院護(hù)理康復(fù)費(fèi)用，治療時(shí)輔助器材的費(fèi)用，護(hù)理費(fèi)等，但是在停工留薪期間，工資和以上這些費(fèi)用不得重復(fù)發(fā)放，但是會(huì)根據(jù)相應(yīng)的法律法規(guī)給受傷人員補(bǔ)足差額。
上班途中發(fā)生交通事故，認(rèn)定為工傷的，可以獲得交通事故賠償，也可以享受工傷待遇。對(duì)于醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、輔助器具配置更換費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、就醫(yī)交通住宿費(fèi)、停工留薪期工資和護(hù)理費(fèi)，已獲得相應(yīng)賠付的，不能重復(fù)給付，但是若其賠付金額低于工傷保險(xiǎn)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)補(bǔ)足差額。
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上班途中車禍工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)上班途中發(fā)生交通事故，認(rèn)定為工傷的，那么可以獲得交通事故賠償，也可以享受工傷待遇。對(duì)于醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、輔助器具配置更換費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、就醫(yī)交通住宿費(fèi)、停工留薪期工資和護(hù)理費(fèi)，已獲得相應(yīng)賠付的，不能重復(fù)給付。但是如果賠付金額低于工傷保險(xiǎn)規(guī)
2022.04.12 662 -
上班途中工傷賠付標(biāo)準(zhǔn)上班途中工傷賠付包括誤工費(fèi)，被撫養(yǎng)人的生活費(fèi)用，住院的伙食補(bǔ)助費(fèi)，住宿費(fèi)以及護(hù)理費(fèi)等合理的費(fèi)用。其中誤工費(fèi)及指的是員工的收入乘以誤工的時(shí)間；被撫養(yǎng)人的生活費(fèi)指的是企業(yè)單位所在地的人均的年消費(fèi)的支出乘以撫養(yǎng)的年限，伙食補(bǔ)助費(fèi)指的是國家機(jī)關(guān)的，
2021.04.30 864 -
下班途中工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)下班途中工傷按照工傷標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償。職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。包括醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金，工傷達(dá)到一至四級(jí)的可領(lǐng)取傷殘津貼，勞動(dòng)
2022.04.12 2,101
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上下班途中工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)工傷保險(xiǎn)條列第14條的規(guī)定：職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，可以認(rèn)定為工傷；職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)
2022-03-17 15,340 -
工地上班途中工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需
2022-04-21 15,340 -
上班途中突發(fā)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
一般情況下，員工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬可在事故傷害發(fā)生之日起1年
2022-03-24 15,340 -
上下班途中上班期間工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
在上下班途中受傷只要不存在過錯(cuò)或重大損失是可以算工傷的，工傷需要經(jīng)過專業(yè)的鑒定，請(qǐng)問你作為專業(yè)的鑒定嗎？工傷賠償包括工傷賠償醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔
2022-03-26 15,340
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上班途中工傷怎么賠償根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故，或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。在已經(jīng)認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，工傷職工可以向縣級(jí)以上的勞動(dòng)鑒定委員會(huì)，申請(qǐng)鑒定傷殘等級(jí)，包括勞動(dòng)能力
1,766 2022.04.17 -
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上班途中工傷賠付標(biāo)準(zhǔn)是什么上下班途中，工傷賠付標(biāo)準(zhǔn)需要根據(jù)傷殘等級(jí)來確定。在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故，或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。而上下班途中指的是，職工以上下班為目的、在合理時(shí)間內(nèi)，往返于工作單位和配偶、父母、子女居
2,544 2022.04.17 -
00:55
在工廠上班工傷工資標(biāo)準(zhǔn)怎么賠償在工廠上班，工傷工資賠償標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定如下： 1、治療工傷期間的工資福利待遇不變，由所在單位按月支付； 2、計(jì)算停工留薪期員工工資福利是否包含加班費(fèi)，在司法實(shí)踐中有不同的做法； 3、停工留薪期一般不超過12個(gè)月。對(duì)于工傷職工來說，在發(fā)生工傷之后
2,411 2022.04.17
