勞動合同沒有開戶可以不簽嗎
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勞動者與用人單位簽訂書面勞動合同是法律強制性規(guī)定必須簽的；雙方簽訂勞動合同后，可以把約定的待遇等寫入，避免以后發(fā)生爭議。并且勞動合同可以證明雙方存在勞動關系，勞動者發(fā)生工傷等時，可以作為證據(jù)。 用人單位不給勞動者一份勞動合同，屬于違法行為，勞動者可以去勞動監(jiān)察投訴，要求給勞動者一份。 《勞動合同法》第十條建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。 已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。 用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關系自用工之日起建立。 第十六條勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。 勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
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不可以。已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關系。用人單位應當建立職工名冊備查。
公司不簽勞動合同是違法的，按照法律條約用人單位必須與勞動者簽訂勞動合同，用人單位應當?shù)脑驔]有簽訂書面勞動合同的，則用人單位應承擔相應的法律后果。
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沒有簽勞動合同可以開除員工嗎？簽勞動合同開除員工是可以的。如果員工沒有犯錯開除了員工，員工就有權力要求公司給予相應的賠償，如果犯了錯被開除的話，公司就可以不用賠償經(jīng)濟損失。
2020.02.26 292 -
勞動合同不簽勞動者可以視同沒簽嗎勞動合同不給員工不可視同沒簽，但是勞動者可以要求用人單位提供一份給自己，用人單位不提供，勞動者可以反饋到用人單位所在地的人力資源與社會保障局申請勞動仲裁，要求單位提供。用人單位未將勞動合同文本交付勞動者的，給勞動者造成損害的，用人單位應當承
2020.04.27 204 -
沒有簽勞動合同可以開離職證明嗎？即使未簽署勞動合同，單位也能夠開離職證明。用人單位應當在解除或者終止勞動關系時出具解除或者終止勞動關系的證明。用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關系自用工之日起建立
2020.09.09 196
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沒有勞動合同可以不簽勞動合同嗎
不簽定勞動合同是違法行為，你可以要求單位支付雙倍工資，最高為11個月。證據(jù)方面能夠證明勞動關系即可，比如工資條，打卡記錄、工裝、工作往來信息、同事證言等. 不繳納保險或不足額繳納保險屬于違法行為,你可
2022-01-11 15,340 -
單位與勞動者沒有勞動合同不簽勞動合同可以不分開嗎
用人單位與勞動者存在勞動關系，那么必須建立勞動合同，而不分開試用期勞動協(xié)議，用人單位行為違反《勞動合同法》相關規(guī)定，勞動者可以反映到勞動局解決。法律依據(jù)：《勞動合同法》第十條建立勞動關系，應當訂立書面
2022-04-15 15,340 -
沒有簽訂勞動合同可以不簽嗎
勞動者與用人單位簽訂書面勞動合同是法律強制性規(guī)定必須簽的；雙方簽訂勞動合同后，可以把約定的待遇等寫入，避免以后發(fā)生爭議。并且勞動合同可以證明雙方存在勞動關系，勞動者發(fā)生工傷等時，可以作為證據(jù)。 用人單
2022-03-21 15,340 -
沒有簽勞動合同可以遷戶口嗎
沒有簽勞動合同和戶口無直接關系。勞動者想變更戶口，需要到遷入地取得準遷證，憑借準遷證到原戶籍所在地辦理戶口遷移證，再將戶籍在遷入地落戶。 各地戶籍政策不同，需要先向遷入地的戶籍部門進行咨詢后再依照流程
2022-04-10 15,340
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學生沒畢業(yè)可以簽勞動合同嗎學生沒畢業(yè)不可以簽勞動合同。在校學生可以與單位簽訂勞務協(xié)議，或者簽訂實習協(xié)議，并在協(xié)議中規(guī)定雙方的權利義務。在校生利用業(yè)余時間勤工助學，不視為就業(yè)，未建立勞動關系，可以不簽訂勞動合同。訂立勞動合同，應當遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠
6,221 2022.05.11 -
00:52
沒有簽勞動合同主動辭職有賠償嗎勞動合同沒簽辭職是有賠償?shù)?。未簽勞動合同的雙倍工資賠償，與解除勞動關系原因沒有任何聯(lián)系。無論什么原因勞動者和單位的勞動關系終止，都可以主張雙倍工資。如果勞動者主動提出離職的，那么不會獲得任何補償金。如果單位由于勞動者未上班，以曠工名義解除勞
6,430 2022.04.17 -
00:56
不簽勞動合同犯法嗎公司不簽訂勞動合同，屬于嚴重侵害勞動者合法權益的行為。勞動者可以通過以下方式，來維護自身的合法權益： 1、勞動者可以解除勞動關系，要求單位繳納社保費用、進行經(jīng)濟賠償?shù)龋?2、如公司用工已滿一個月但不足一年的，但是拒絕同勞動者簽訂勞動合同的，
5,329 2022.04.15
